Creating learning development strategy de mayo andrew (29 resultados)
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Librería: MusicMagpie, Stockport, , Reino UnidoMusicMagpie
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EUR 3,46
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Condición: Very Good. Estado de la sobrecubierta: 47137098. 1779953496. 5/28/2026 7:31:36 AM.
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Librería: Better World Books Ltd, Dunfermline, Reino UnidoBetter World Books Ltd
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EUR 5,65
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Condición: Good. Former library copy. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
Idioma: Inglés
Editorial: Chartered Institute of Personnel & Development, United Kingdom, Wimbledon 2004
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Librería: WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Reino UnidoWorldofBooks
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EUR 8,80
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Paperback. Condición: Very Good. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
Idioma: Inglés
Editorial: Chartered Institute of Personnel and Development 2004
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Librería: Brit Books, Milton Keynes, , Reino UnidoBrit Books
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EUR 4,18
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Paperback. Condición: Used; Very Good. ***Simply Brit*** Welcome to our online used book store, where affordability meets great quality. Dive into a world of captivating reads without breaking the bank. We take pride in offering a wide selection of used books, from classics to hidden gems, ensuring there is something for every l…iterary palate. All orders are shipped within 24 hours and our lightning fast-delivery within 48 hours coupled with our prompt customer service ensures a smooth journey from ordering to delivery. Discover the joy of reading with us, your trusted source for affordable books that do not compromise on quality.
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Librería: BGV Books LLC, Murray, KY, Estados Unidos de AmericaBGV Books LLC
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EUR 26,97
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Condición: Good. Exact ISBN match. Immediate shipping. No funny business.
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Librería: Books in my Basket, New Delhi, , IndiaBooks in my Basket
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EUR 6,85
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Soft cover. Condición: New. ISBN:9789386243874.
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Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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EUR 52,01
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Condición: As New. Unread book in perfect condition.
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Librería: Brook Bookstore On Demand, Napoli, NA, ItaliaBrook Bookstore On Demand
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EUR 51,28
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Condición: new.
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Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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EUR 56,83
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Condición: New.
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Librería: BargainBookStores, Grand Rapids, MI, Estados Unidos de AmericaBargainBookStores
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EUR 59,22
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Paperback or Softback. Condición: New. Creating a Learning and Development Strategy: The HR Business Partner's Guide to Developing People. Book.
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Librería: California Books, Miami, FL, Estados Unidos de AmericaCalifornia Books
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EUR 62,03
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Condición: New.
Idioma: Inglés
Editorial: Chartered Institute of Personnel and Development, GB 2004
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Librería: Rarewaves.com USA, London, LONDO, Reino UnidoRarewaves.com USA
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EUR 64,61
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Paperback. Condición: New. If your learning and development programme isn't intimately linked with your organisation's business strategy, you are not adding value. Worse, you are actively destroying it.If you can't show line managers how your training programmes will help their teams meet their objectives, what chance do you hav…e that they will take you seriously?Obviously, you want employees who can meet the needs of your organisation. You want senior management to ask your opinion. You want your people development programme to make a difference. To do this, you need to be able to create and implement a learning and development strategy that is aligned to your business strategy. You need to be able to make the case for investment. You need to be able to showthat you can deliver results.
Idioma: Inglés
Editorial: Chartered Institute of Personnel & Development 2004
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Librería: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, IrlandaKennys Bookshop and Art Galleries Ltd.
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EUR 58,57
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Condición: New. 2004. 2nd Edition. Paperback. If your learning and development programme isn't intimately linked with your organisation's business strategy, you are not adding value. Worse, you are actively destroying it. If you can't show line managers how your training programmes will help their teams meet their objectives, wh…at chance do you have that they will take you seriously? Num Pages: 224 pages, Illustrations. BIC Classification: KJMV2. Category: (U) Tertiary Education (US: College). Dimension: 232 x 158 x 13. Weight in Grams: 362. the HR Business Partner's Guide to Developing People. 224 pages, Illustrations. If your learning and development programme isn't intimately linked with your organisation's business strategy, you are not adding value. Worse, you are actively destroying it. If you can't show line managers how your training programmes will help their teams meet their objectives, what chance do you have that they will take you seriously? Cateogry: (U) Tertiary Education (US: College). BIC Classification: KJMV2. Dimension: 232 x 158 x 13. Weight: 348. . . . . .
Idioma: Inglés
Editorial: Chartered Institute of Personnel and Development 2004
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Librería: Majestic Books, Hounslow, , Reino UnidoMajestic Books
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EUR 64,69
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Condición: New. pp. 224.
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Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
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EUR 54,66
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Condición: As New. Unread book in perfect condition.
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Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino UnidoRia Christie Collections
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EUR 60,28
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Condición: New. In.
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Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
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EUR 57,02
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Condición: New.
Idioma: Inglés
Editorial: Chartered Institute of Personnel & Development 2004
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Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, , Reino UnidoTHE SAINT BOOKSTORE
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EUR 57,03
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Paperback / softback. Condición: New. New copy - Usually dispatched within 4 working days.
Idioma: Inglés
Editorial: Chartered Institute of Personnel and Development 2004
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Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de AmericaBooks Puddle
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EUR 74,59
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Condición: New. pp. 224 2nd Edition.
Idioma: Inglés
Editorial: Chartered Institute of Personnel & Development 2004
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Librería: Kennys Bookstore, Olney, MD, Estados Unidos de AmericaKennys Bookstore
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EUR 73,55
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Condición: New. 2004. 2nd Edition. Paperback. If your learning and development programme isn't intimately linked with your organisation's business strategy, you are not adding value. Worse, you are actively destroying it. If you can't show line managers how your training programmes will help their teams meet their objectives, wh…at chance do you have that they will take you seriously? Num Pages: 224 pages, Illustrations. BIC Classification: KJMV2. Category: (U) Tertiary Education (US: College). Dimension: 232 x 158 x 13. Weight in Grams: 362. the HR Business Partner's Guide to Developing People. 224 pages, Illustrations. If your learning and development programme isn't intimately linked with your organisation's business strategy, you are not adding value. Worse, you are actively destroying it. If you can't show line managers how your training programmes will help their teams meet their objectives, what chance do you have that they will take you seriously? Cateogry: (U) Tertiary Education (US: College). BIC Classification: KJMV2. Dimension: 232 x 158 x 13. Weight: 348. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
Idioma: Inglés
Editorial: Chartered Institute of Personnel & Development 2004
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Librería: Revaluation Books, Exeter, , Reino UnidoRevaluation Books
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EUR 78,32
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Paperback. Condición: Brand New. 2nd edition. 224 pages. 9.25x6.25x0.50 inches. In Stock.
Idioma: Inglés
Editorial: Chartered Institute of Personnel and Development, GB 2004
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Librería: Rarewaves.com UK, London, Reino UnidoRarewaves.com UK
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EUR 59,76
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Paperback. Condición: New. If your learning and development programme isn't intimately linked with your organisation's business strategy, you are not adding value. Worse, you are actively destroying it.If you can't show line managers how your training programmes will help their teams meet their objectives, what chance do you hav…e that they will take you seriously?Obviously, you want employees who can meet the needs of your organisation. You want senior management to ask your opinion. You want your people development programme to make a difference. To do this, you need to be able to create and implement a learning and development strategy that is aligned to your business strategy. You need to be able to make the case for investment. You need to be able to showthat you can deliver results.
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Librería: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Reino UnidoPBShop.store UK
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PAP. Condición: New. New Book. Delivered from our UK warehouse in 4 to 14 business days. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000.
Idioma: Inglés
Editorial: Chartered Institute of Personnel & Development 2004
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Librería: Revaluation Books, Exeter, , Reino UnidoRevaluation Books
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Paperback. Condición: Brand New. 2nd edition. 224 pages. 9.25x6.25x0.50 inches. In Stock. This item is printed on demand.
Idioma: Inglés
Editorial: Chartered Institute of Personnel & Development 2004
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Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, , Reino UnidoTHE SAINT BOOKSTORE
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Paperback / softback. Condición: New. This item is printed on demand. New copy - Usually dispatched within 5-9 working days 370.
Idioma: Inglés
Editorial: Chartered Institute of Personnel and Development 2004
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Librería: Biblios, frankfurt am main, HESSE, AlemaniaBiblios
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Condición: New. PRINT ON DEMAND pp. 224.
Creating a Learning and Development Strategy : The HR business partner\ s guide to developing people
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Librería: moluna, Greven, , Alemaniamoluna
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Kartoniert / Broschiert. Condición: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Align your L&D strategy to the overall business strategy to benefit employees and the organization as a wholeÜber den AutorrnrnAndrew Mayo is Professor of Human Capital Management at Middl…esex University Business School and a Fel.
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Taschenbuch. Condición: Neu. Creating a Learning and Development Strategy | The HR Business Partner's Guide to Developing People | Andrew Mayo | Taschenbuch | Einband - flex.(Paperback) | Englisch | 2004 | CIPD | EAN 9781843980568 | Verantwortliche Person für die EU: Libri GmbH, Europaallee 1, 36244 Bad Hersfeld, gpsr[at]libri[d…ot]de | Anbieter: preigu Print on Demand.
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Taschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - IIn order to be effective, Learning and Development (L&D) programmes must be linked to an organisation's overall business strategy. Creating a Learning and Development Strategy is an engaging, practical and accessible guide which shows H…R business partners and L&D professionals how to achieve this. It covers how to plan, create and implement an L&D strategy which aligns to business goals which will not only create value for individual employees but for the organization as a whole.Through the use of strategic information and tools, along with practical examples, checklists, and assignments, Creating a Learning and Development Strategy will enable HR and L&D professionals to work with colleagues to align learning and development, challenge business assumptions and clarify the organisation's needs and objectives. Including guidance on prioritising and resourcing, return on investment (ROI) of L&D programmes as well as marketing and political considerations, this book covers everything you need to know to build the business case for L&D programmes and effectively develop people.
