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9781837085347 - Small is Significant: Training and Development Needs of Indian MSMEs de Manimala, Mathew James (17 resultados)
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Small is Significant
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Small is Significant: Training and Development Needs of Indian MSMEs (eng)
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: Brook Bookstore On Demand, Napoli, NA, Italia
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 111,17
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Small Is Significant : Training and Development Needs of Indian Msmes
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Small Is Significant : Training and Development Needs of Indian Msmes
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Small is Significant: Training and Development Needs of Indian MSMEs
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
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Small Is Significant : Training and Development Needs of Indian Msmes
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Small is Significant: Training and Development Needs of Indian MSMEs
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Small is Significant: Training and Development Needs of Indian MSMEs
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Small is Significant: Training and Development Needs of Indian MSMEs
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
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Small Is Significant : Training and Development Needs of Indian Msmes
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Small is Significant: Training and Development Needs of Indian MSMEs
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: Kennys Bookstore, Olney, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 158,17
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Small is Significant Training and Development Needs of Indian MSMEs
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: moluna, Greven, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Small is Significant Training and Development Needs of Indian MSMEs
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Añadir al carritoHardcover. Condición: Brand New. 352 pages. 9.21x6.14x9.21 inches. In Stock.
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Small Is Significant : Training and Development Needs of Indian Msmes
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited Sep 2025, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Añadir al carritoBuch. Condición: Neu. Neuware - Although the Micro/Small and Medium Enterprises (M/SMEs) in India (as also in other countries) make significant contributions to the economy (with about 30% share in GDP, 50% share in exports, and more than 60% share in employment), their developmental needs are addressed primarily through the facilitation of the external environment. In order to take advantage of the external facilitation, M/SMEs have to develop their internal capabilities, which are hardly attended to. Training is widely recognized as a major tool for developing the internal capabilities of M/SMEs. However, there were hardly any studies on the training-related issues of Indian M/SMEs. It is in this context that the present study was undertaken for identifying the perceived training needs and the training-related preferences of M/SMEs. The study covered a wide range of issues related to training in M/SMEs, such as the perceived training needs, the preferred training contents, methods, timings, duration, and training providers, as well as the actual training provided, for various levels (owners/directors, managers, and employees) in the organization. The findings of the study and the recommendations made on their basis will be useful for researchers, trainers/consultants, and practitioners/entrepreneurs, as well as policy-makers.
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Small is Significant Training and Development Needs of Indian MSMEs
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Small is Significant: Training and Development Needs of Indian MSMEs
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Small is Significant (Hardcover)
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, Bingley, 2025
ISBN 10: 183708534X ISBN 13: 9781837085347
Librería: CitiRetail, Stevenage, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Añadir al carritoHardcover. Condición: new. Hardcover. Although the Micro/Small and Medium Enterprises (M/SMEs) in India (as also in other countries) make significant contributions to the economy (with about 30% share in GDP, 50% share in exports, and more than 60% share in employment), their developmental needs are addressed primarily through the facilitation of the external environment. In order to take advantage of the external facilitation, M/SMEs have to develop their internal capabilities, which are hardly attended to. Training is widely recognized as a major tool for developing the internal capabilities of M/SMEs. However, there were hardly any studies on the training-related issues of Indian M/SMEs. It is in this context that the present study was undertaken for identifying the perceived training needs and the training-related preferences of M/SMEs. The study covered a wide range of issues related to training in M/SMEs, such as the perceived training needs, the preferred training contents, methods, timings, duration, and training providers, as well as the actual training provided, for various levels (owners/directors, managers, and employees) in the organization. The findings of the study and the recommendations made on their basis will be useful for researchers, trainers/consultants, and practitioners/entrepreneurs, as well as policy-makers. Strengthening the internal capabilities of micro/small and medium-sized enterprises has become a top priority, given that they are seen as the major source of vitality in an economy. The findings of the study presented in this book and the recommendations made will be useful for researchers, consultants, practitioners and policy-makers. This item is printed on demand. Shipping may be from our UK warehouse or from our Australian or US warehouses, depending on stock availability.
