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9781032379739 - Giving Voice to Values-based Leadership: How to Develop Good Organizations Through Work on Values de Espedal, Gry; Elter, Frank (24 resultados)
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Giving Voice to Values-Based Leadership : How to Develop Good Organizations Through Work on Values
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 62,82
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Giving Voice to Values-based Leadership
Librería: PBShop.store US, Wood Dale, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 65,28
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Giving Voice to Values-Based Leadership : How to Develop Good Organizations Through Work on Values
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 64,78
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Giving Voice to Values-based Leadership
Librería: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 62,60
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GIVING VOICE TO VALUESBASED LEADERSHIP
Librería: Speedyhen LLC, Hialeah, FL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 2 de 5 estrellas
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Giving Voice to Values-based Leadership
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor and Francis Ltd, GB, 2023
ISBN 10: 1032379731 ISBN 13: 9781032379739
Librería: Rarewaves.com USA, London, LONDO, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 71,62
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Añadir al carritoPaperback. Condición: New. 1st. The complexity facing today's organizations calls for a rethinking of leadership. The world is facing grand challenges for people and the planet. Leaders and employees bear the responsibility of formulating strategies grounded in strong values. These strategies aim to foster the growth of sustainable organizations and promote ethical work practices. This book gives voice to values-based leadership and provides a method for leaders to develop a values-based organizational culture.Values play a role on many levels in how we work as individual leaders, in teams, and in organizations and in how organizations approach societal challenges. Values can be a compass or orientation point, giving direction for decisions and actions. Awareness of values can make organizational responsibilities clearer and give a sense of meaning to work and help leaders to create organizations where corporate, moral, and social values are embedded at every level. This book gives insight into a Scandinavian values-based leadership model built on the institutional leadership tradition. It provides processes and practices that leaders can use to develop organizations where values are continuously nurtured. The book provides practical ideas of how leaders can work on becoming conscious of both the organization's explicit and implicit values, as well as working on the direction of the organization and its broader organizational culture.This book will be an invaluable resource for both practitioners and graduate students interested in leadership and organizational development.
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Giving Voice to Values-based Leadership
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 71,65
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Giving Voice to Values-Based Leadership : How to Develop Good Organizations Through Work on Values
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 57,71
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Giving Voice to Values-based Leadership
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 68,80
Envío por EUR 7,50
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 3 disponibles
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Giving Voice to Values-based Leadership: How to Develop Good Organizations Through Work on Values
Librería: Chiron Media, Wallingford, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 62,11
Envío por EUR 17,88
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: New.
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Giving Voice to Values-based Leadership
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 67,69
Envío por EUR 13,83
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. In.
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Giving Voice to Values-based Leadership: How to Develop Good Organizations Through Work on Values
Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 65,43
Envío por EUR 16,10
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Añadir al carritoPaperback / softback. Condición: New. New copy - Usually dispatched within 4 working days.
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Giving Voice to Values-Based Leadership : How to Develop Good Organizations Through Work on Values
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 65,96
Envío por EUR 17,31
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Giving Voice To Valuesbased Leadership
Librería: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 74,45
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Se envía de Irlanda a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. 2023. 1st Edition. paperback. . . . . .
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Giving Voice To Valuesbased Leadership
Librería: Kennys Bookstore, Olney, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 93,30
Envío por EUR 9,01
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. 2023. 1st Edition. paperback. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Giving Voice to Values-Based Leadership: How to Develop Good Organizations Through Work on Values
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 93,93
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: Brand New. 184 pages. 9.19x6.13x0.32 inches. In Stock.
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GIVING VOICE TO VALUESBASED LEADERSHIP
Librería: Speedyhen, Hertfordshire, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 57,72
Envío por EUR 47,32
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: NEW.
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Giving Voice to Values-based Leadership
Librería: moluna, Greven, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 71,12
Envío por EUR 48,99
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. Gry Espedal is an associate professor at VID Specialized University, Norway. Espedal is the head of the Department of Values-Based Leadership and the Centre of Values-Based Innovation. Espedal has done extensive research on values and is an intern.
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Giving Voice to Values-based Leadership | How to Develop Good Organizations Through Work on Values
Librería: preigu, Osnabrück, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 62,00
Envío por EUR 70,00
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 5 disponibles
Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. Giving Voice to Values-based Leadership | How to Develop Good Organizations Through Work on Values | Gry Espedal (u. a.) | Taschenbuch | Einband - flex.(Paperback) | Englisch | 2023 | Routledge | EAN 9781032379739 | Verantwortliche Person für die EU: Libri GmbH, Europaallee 1, 36244 Bad Hersfeld, gpsr[at]libri[dot]de | Anbieter: preigu.
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Giving Voice to Values-based Leadership
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor and Francis Ltd, GB, 2023
ISBN 10: 1032379731 ISBN 13: 9781032379739
Librería: Rarewaves.com UK, London, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 67,10
Envío por EUR 75,02
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: New. 1st. The complexity facing today's organizations calls for a rethinking of leadership. The world is facing grand challenges for people and the planet. Leaders and employees bear the responsibility of formulating strategies grounded in strong values. These strategies aim to foster the growth of sustainable organizations and promote ethical work practices. This book gives voice to values-based leadership and provides a method for leaders to develop a values-based organizational culture.Values play a role on many levels in how we work as individual leaders, in teams, and in organizations and in how organizations approach societal challenges. Values can be a compass or orientation point, giving direction for decisions and actions. Awareness of values can make organizational responsibilities clearer and give a sense of meaning to work and help leaders to create organizations where corporate, moral, and social values are embedded at every level. This book gives insight into a Scandinavian values-based leadership model built on the institutional leadership tradition. It provides processes and practices that leaders can use to develop organizations where values are continuously nurtured. The book provides practical ideas of how leaders can work on becoming conscious of both the organization's explicit and implicit values, as well as working on the direction of the organization and its broader organizational culture.This book will be an invaluable resource for both practitioners and graduate students interested in leadership and organizational development.
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Giving Voice to Values-based Leadership
Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 71,52
Envío por EUR 9,95
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. PRINT ON DEMAND.
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Giving Voice to Values-based Leadership
Librería: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 62,40
Envío por EUR 23,00
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -The complexity facing today's organizations calls for a rethinking of leadership. The world is facing grand challenges for people and the planet. Leaders and employees bear the responsibility of formulating strategies grounded in strong values. These strategies aim to foster the growth of sustainable organizations and promote ethical work practices. This book gives voice to values-based leadership and provides a method for leaders to develop a values-based organizational culture.Values play a role on many levels in how we work as individual leaders, in teams, and in organizations and in how organizations approach societal challenges. Values can be a compass or orientation point, giving direction for decisions and actions. Awareness of values can make organizational responsibilities clearer and give a sense of meaning to work and help leaders to create organizations where corporate, moral, and social values are embedded at every level. This book gives insight into a Scandinavian values-based leadership model built on the institutional leadership tradition. It provides processes and practices that leaders can use to develop organizations where values are continuously nurtured. The book provides practical ideas of how leaders can work on becoming conscious of both the organization's explicit and implicit values, as well as working on the direction of the organization and its broader organizational culture.This book will be an invaluable resource for both practitioners and graduate students interested in leadership and organizational development. 174 pp. Englisch.
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Giving Voice to Values-Based Leadership: How to Develop Good Organizations Through Work on Values
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 76,30
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: Brand New. 184 pages. 9.19x6.13x0.32 inches. In Stock. This item is printed on demand.
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Giving Voice to Values-based Leadership : How to Develop Good Organizations Through Work on Values
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 70,74
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Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - The complexity facing today's organizations calls for a rethinking of leadership. The world is facing grand challenges for people and the planet. Leaders and employees bear the responsibility of formulating strategies grounded in strong values. These strategies aim to foster the growth of sustainable organizations and promote ethical work practices. This book gives voice to values-based leadership and provides a method for leaders to develop a values-based organizational culture.Values play a role on many levels in how we work as individual leaders, in teams, and in organizations and in how organizations approach societal challenges. Values can be a compass or orientation point, giving direction for decisions and actions. Awareness of values can make organizational responsibilities clearer and give a sense of meaning to work and help leaders to create organizations where corporate, moral, and social values are embedded at every level. This book gives insight into a Scandinavian values-based leadership model built on the institutional leadership tradition. It provides processes and practices that leaders can use to develop organizations where values are continuously nurtured. The book provides practical ideas of how leaders can work on becoming conscious of both the organization's explicit and implicit values, as well as working on the direction of the organization and its broader organizational culture.This book will be an invaluable resource for both practitioners and graduate students interested in leadership and organizational development.
