ISBN: 9780415578547 - rethinking strategic learning (routledge studies in human resource development) (20 resultados)

Idioma: Inglés
Editorial: Routledge 2010-01-04, 2010
Serie: Libro 10 de 34 - Routledge Studies in Human Resource Development
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Editorial: Routledge, 2009
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Editorial: Routledge, 2009
Serie: Libro 10 de 34 - Routledge Studies in Human Resource Development
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Editorial: Taylor & Francis Group, 2009
Serie: Libro 10 de 34 - Routledge Studies in Human Resource Development
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Editorial: Routledge, 2009
Serie: Libro 10 de 34 - Routledge Studies in Human Resource Development
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Condición: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Russ Vince examines learning as both a social and a strategic process, invariably linked to emotions and politics that are mobilized by attempts at learning and organizing. He makes a substantial contribution to theories of organizational learning and de.…

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Taschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Russ Vince examines learning as both a social and a strategic process, invariably linked to emotions and politics that are mobilized by attempts at learning and organizing. He makes a substantial contribution to theories of organizational learning and develops new ideas about critical reflection and collective leadership.The author outlines a critical perspective on HRD, arguing that staff responsible for learning and change in organizations have put too much effort into the development of individuals and not enough into understanding and engaging with organizational dynamics that limit and shape individuals' opportunities and abilities to learn and change. HRD is explained as an intervention within a political system and practice of management and leadership, with all the difficulties and contradictions that attempting to manage and to lead are likely to contain and reveal. This means that the focus of HRD is on action, on developing the capacity to act, on generating credibility through action, and on influencing and working with others in situations loaded with emotion and politics.…
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Taschenbuch. Condición: Neu. Rethinking Strategic Learning | Russ Vince | Taschenbuch | Einband - flex.(Paperback) | Englisch | 2010 | Routledge | EAN 9780415578547 | Verantwortliche Person für die EU: Libri GmbH, Europaallee 1, 36244 Bad Hersfeld, gpsr[at]libri[dot]de | Anbieter: preigu Print on Demand.…