Straub caroline (37 resultados)
Managing Diversity in Organizations
Schwalbach, Joachim, Dr. (EDT); Beham, Barbara, Dr. (EDT); Straub, Caroline, Dr. (EDT)
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Softcover. Condición: Très bon. Ancien livre de bibliothèque. Edition 2010. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Edition 2010. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizatio…ns.
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Managing Diversity in Organizations
Schwalbach, Joachim, Dr. (EDT); Beham, Barbara, Dr. (EDT); Straub, Caroline, Dr. (EDT)
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Internationale Soziale Arbeit Und Soziale Bewegungen -Language: German
Lohrenscheit, Claudia; Schmelz, Andrea; Schmitt, Caroline; Straub, Ute
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Managing Diversity in Organizations
Schwalbach, Joachim (Editor)/ Straub, Jurgen (Editor)/ Beham, Barbara (Editor)
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Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino UnidoRevaluation Books
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Paperback. Condición: Brand New. 2012 edition. 136 pages. 9.50x6.25x0.50 inches. In Stock.
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Librería: Chiron Media, Wallingford, Reino UnidoChiron Media
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Paperback. Condición: New.
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Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino UnidoRevaluation Books
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Paperback. Condición: Brand New. 144 pages. French language. 7.80x7.80x0.40 inches. In Stock.
Managing Diversity in Organizations
Schwalbach, Joachim, Dr. (EDT); Beham, Barbara, Dr. (EDT); Straub, Caroline, Dr. (EDT)
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Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
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EUR 33,34
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Managing Diversity in Organizations
Schwalbach, Joachim, Dr. (EDT); Beham, Barbara, Dr. (EDT); Straub, Caroline, Dr. (EDT)
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EUR 34,17
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Condición: New.
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EUR 55,24
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Condición: New. pp. 136.
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EUR 39,67
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Condición: New.
Internationale Soziale Arbeit Und Soziale Bewegungen -Language: German
Lohrenscheit, Claudia; Schmelz, Andrea; Schmitt, Caroline; Straub, Ute
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EUR 29,00
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Internationale Soziale Arbeit Und Soziale Bewegungen -Language: German
Lohrenscheit, Claudia; Schmelz, Andrea; Schmitt, Caroline; Straub, Ute
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Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, AlemaniaAHA-BUCH GmbH
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Taschenbuch. Condición: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Diversity management has recently attracted a lot of attention in both academia and practice. Globalization, migration, demographic changes, low fertility rates, a scarce pool of qualified labor, and women entering the workforce in large scales hav…e led to an increasingly heterogeneous workforce in the past twenty years. In response to those ongoing changes, organizations have started to create work environments which address the needs and respond to the opportunities of a diverse workforce. The implementation of diversity policies and practices and the creation of an organizational culture that values heterogeneity have been the focus of recent organizational initiatives. This special issue aims at shedding light on some of open research questions by including both theoretical and empirical contributions.
Más imágenes- Tapa blanda
Librería: preigu, Osnabrück, Alemaniapreigu
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Envío por EUR 70,00Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 5 disponibles
Taschenbuch. Condición: Neu. Managing Diversity in Organizations | Barbara Beham (u. a.) | Taschenbuch | ZfB Special Issue | iv | Englisch | 2012 | Gabler Verlag | EAN 9783834934550 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Gabler in Springer Science + Business Media, Tiergartenstr. 15-17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartm…ann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
Internationale Soziale Arbeit Und Soziale Bewegungen -Language: German
Lohrenscheit, Claudia; Schmelz, Andrea; Schmitt, Caroline; Straub, Ute
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Condición: New.
Internationale Soziale Arbeit Und Soziale Bewegungen: in Bewegung(en) (Studienkurs Soziale Arbeit)
Lohrenscheit, Claudia (Editor) / Schmitt, Caroline (Editor) / Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung (Editor) / Straub, Ute (Editor)
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Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino UnidoRevaluation Books
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Paperback. Condición: Brand New. 250 pages. German language. 8.94x5.98x0.67 inches. In Stock.
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Librería: Chiron Media, Wallingford, Reino UnidoChiron Media
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EUR 38,92
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Paperback. Condición: New.
Internationale Soziale Arbeit Und Soziale Bewegungen (Studienkurs Soziale Arbeit) (German Edition)
Lohrenscheit, Claudia; Schmelz, Andrea; Schmitt, Caroline; Straub, Ute
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Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino UnidoMajestic Books
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EUR 50,66
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Condición: New.
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Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino UnidoRia Christie Collections
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EUR 57,95
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Internationale Soziale Arbeit Und Soziale Bewegungen (Studienkurs Soziale Arbeit) (German Edition)
Lohrenscheit, Claudia; Schmelz, Andrea; Schmitt, Caroline; Straub, Ute
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Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de AmericaBooks Puddle
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EUR 82,52
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Condición: New.
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Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, AlemaniaAHA-BUCH GmbH
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EUR 29,99
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Taschenbuch. Condición: Neu. Neu neuware, auf lager - Fachbuch aus dem Jahr 2013 im Fachbereich Sozialwissenschaften allgemein, , Sprache: Deutsch, Abstract: Den meisten Menschen fällt es schwer, das Sterben als Teil des Lebens zu akzeptieren. Mannigfaltige Möglichkeiten der medizinischen Lebensverlängerung verdrängen das Lebens…ende aus unserem Alltag. Auch die Pflege und Begleitung sterbender Menschen verlagert sich mehr und mehr in professionelle Pflegeeinrichtungen. In diesem Rahmen entwickelte sich auch die Hospizbewegung. Durch sie soll Sterbenden ein würdiges Ende ermöglicht werden. Welche Formen der Sterbebegleitung finden sich in der Hospizbewegung Welchen Standards muss sie genügen Wie gestaltet sich die Bedarfslage Diese und andere Fragen werden im vorliegenden Band besprochen. Aus dem Inhalt: Entstehung der Hospizbewegung, Organisationsformen, Qualitätsmerkmale der Hospizarbeit, Adäquate Betreuung sterbender Menschen.
- Tapa blanda
- Impresión bajo demanda
Librería: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, AlemaniaBuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.
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Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Diversity management has recently attracted a lot of attention in both academia and practice. Globalization, migration, demographic changes, low fertility rates, a scarce pool of qualified labor, and women entering the workforce in…large scales have led to an increasingly heterogeneous workforce in the past twenty years. In response to those ongoing changes, organizations have started to create work environments which address the needs and respond to the opportunities of a diverse workforce. The implementation of diversity policies and practices and the creation of an organizational culture that values heterogeneity have been the focus of recent organizational initiatives. This special issue aims at shedding light on some of open research questions by including both theoretical and empirical contributions. 131 pp. Englisch.
