Murli d tiwari (29 resultados)
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Editorial: Macmillan, 2005
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Añadir al carritoHardcover. Condición: As New. The philosophy of e-JRM is simplicitythe empowerment of the people administering the justice delivery system and the citizens of India. The focus is on developing and evolving IT- based user-friendly solutions and processes that will satisfy the felt and unmet needs. Measures like re-engineering the processes, technology adoption, judicious exploiting and harnessing of available talents and expertise will help achieve this goal. Over a period of time, this empowerment will transform the justice delivery system into one of the most efficient organs of the State. In e-JRM, twenty-eight experts with wide-ranging knowledge in their own areas of specialisation and familiarity with the IT environment have presented their perspective of the problems faced by the Indian judicial system and their solutions. These articles will prove to be valuable contributions to the designing, development and implementation of IT applications. …
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IT has brought a bout a sea change in our lives both personally and professionally We have seen its benefits in several areas such as industry agriculture business commerce trade health etc It has enabled the world to bridge the gap extensively Health care has always been an important concern for both the rural and the urban population IT and Rural Health Care highlights the improvement and initiatives made in rural health care since the advent of IT The three broad categories sunder which the essays in this volume are grouped are 179 pp.…
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Strategic Human Resource Management at Tertiary Level
Tiwari, Murli D. (EDT); Tiwari, Iti (EDT); Shah, Seema (EDT)
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Strategic Human Resource Management at Tertiary Level
Tiwari, Murli D. (EDT); Tiwari, Iti (EDT); Shah, Seema (EDT)
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Strategic Human Resource Management at Tertiary Level
Tiwari, Murli D. (EDT); Tiwari, Iti (EDT); Shah, Seema (EDT)
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Condición: New. 1st edition NO-PA16APR2015-KAP.
Strategic Human Resource Management at Tertiary Level
Tiwari, Murli D. (EDT); Tiwari, Iti (EDT); Shah, Seema (EDT)
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Condición: New. Murli D. Tiwari, Iti Tiwari, Seema ShahOwing to the revolution in information technology, the face ofthe contemporary workplace has changed and systems have been made more effective by introducing new techniques of Information Technology. In this.
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Taschenbuch. Condición: Neu. Neuware - Owing to the revolution in information technology, the face ofthe contemporary workplace has changed and systems have been made more effective by introducing new techniques of Information Technology. In this book, we focus on HRM and how modern technology is helping in ensuring the effectiveness of HR functions. This would indicate that HRIS was viewed rather favorably as an administrative tool, but not a strategic one. This volumecovers all these aspects.Topics discussed in the book include:¿ E-learning tools in Higher education (Mudri system)¿ Human Resource Information systems (HRIS)¿ HRM Trends¿ Organizational strategy using IT tools¿ HRM Research/Innovation¿ Talents and Skills¿ Development management.…
Strategic Human Resource Management at Tertiary Level
Tiwari, Murli D. (EDT); Tiwari, Iti (EDT); Shah, Seema (EDT)
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Strategic Human Resource Management at Tertiary Level
Tiwari, Murli D. (EDT); Tiwari, Iti (EDT); Shah, Seema (EDT)
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Condición: New. pp. 250 52:B&W 6.14 x 9.21in or 234 x 156mm (Royal 8vo) Case Laminate on White w/Gloss Lam.
Strategic Human Resource Management at Tertiary Level
Tiwari, Murli D. (EDT); Tiwari, Iti (EDT); Shah, Seema (EDT)
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Strategic Human Resource Management at Tertiary Level
Tiwari, Murli D. (EDT); Tiwari, Iti (EDT); Shah, Seema (EDT)
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