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Jan van der Vaart; Keramische Multipels
Publicado por Stedelijk Museum, Amsterdam, 1975
Librería: Robin Bledsoe, Bookseller (ABAA), Cambridge, MA, Estados Unidos de America
Miembro de asociación: ABAA ILAB SNEAB
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 15,26
Envío por EUR 6,10
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoSoft cover. Van der Vaart Ilustrador. First edition. 16p, 9 large black-and-white plates. In Dutch. Exhibition of ceramics grouped in multiples, all made in 1975. The text consists of a conversation between Van der Vaart and renowned collector Achterbergh. Bibliography and chronology. Can be sent outside the US for less than the default shipping rate. Very good (trace of small sticker on front cover).
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Organizational Development : Designing Episodic Interventions
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 52,83
Envío por EUR 2,30
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 10 disponibles
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Organizational Development : Designing Episodic Interventions
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 64,16
Envío por EUR 2,30
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 10 disponibles
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Organization Development
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2019
ISBN 10: 1138907030 ISBN 13: 9781138907034
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 58,85
Envío por EUR 7,50
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Organizational Development : Designing Episodic Interventions
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 54,94
Envío por EUR 17,30
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 10 disponibles
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Organization Development
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2019
ISBN 10: 1138907030 ISBN 13: 9781138907034
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 72,71
Envío por EUR 3,48
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Organizational Development : Designing Episodic Interventions
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 60,19
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Organizational Development: Designing Episodic Interventions
Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 60,21
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoPaperback / softback. Condición: New. New copy - Usually dispatched within 4 working days.
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Organization Development
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2019
ISBN 10: 1138907030 ISBN 13: 9781138907034
Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 68,99
Envío por EUR 9,95
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Organization Development: Designing Interventions in Organizations
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 80,19
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: Brand New. 353 pages. 9.50x6.75x0.75 inches. In Stock.
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Edición internacionalOrganizational Development: Designing Episodic Interventions
Librería: UK BOOKS STORE, London, LONDO, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 96,20
Envío por EUR 3,45
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 5 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: New. Brand New! Fast Delivery This is an International Edition and ship within 24-48 hours. Deliver by FedEx and Dhl, & Aramex, UPS, & USPS and we do accept APO and PO BOX Addresses. Order can be delivered worldwide within 6-10 days and we do have flat rate for up to 2LB. Extra shipping charges will be requested if the Book weight is more than 5 LB. This Item May be shipped from India, United states & United Kingdom. Depending on your location and availability.
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Jan de Rooden keramisch kunstenaar / Ceramic artist.
Librería: Antiquariaat A. Kok & Zn. B.V., Amsterdam, Holanda
Miembro de asociación: ILAB NVVA
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 16,50
Envío por EUR 28,27
Se envía de Holanda a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoLaren, 1991. 125 pp. Col. & b./w. ills. Hardcover, d./j.Text in Dutch & English.
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Organizations: Social Systems Conducting Experiments
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 139,39
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Organizations : Social Systems Conducting Experiments
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 153,69
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Organizations (Paperback)
Idioma: Inglés
Publicado por Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG, Berlin, 2010
ISBN 10: 3642143156 ISBN 13: 9783642143151
Librería: Grand Eagle Retail, Bensenville, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 157,42
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Añadir al carritoPaperback. Condición: new. Paperback. to do to ensure survival, and (2) principles for designing organizational structures in such a way that they can realize the required functions adequately. In the course of their elaboration, we will show that these principles are general i.e., that they hold for all organizations. 1.5 Conceptual Background To describe organizations as social systems conducting experiments and to present principles for designing an infrastructure supporting the social experiment, we use concepts from (organizational) cybernetics, social systems theory, and Aristotles ethics. In this book, we hope to show that concepts from these traditions as introduced by their relevant representatives can be integrated into a framework supporting our perspective on organizations. To this purpose, we introduce, in each of the following chapters, relevant concepts from an author belonging to one of these three traditions and show how these concepts contribute to describing organizations as social experiments (in Part I of the book), to formulating principles for the design of functions and organization structures supporting meaningful survival (Part II), and to formulating principles for the design of organization structures enabling the rich sense of meaningful survival (Part III). Of course, the relevance of cybernetics, social systems theory and Aristotles ethics can only be understood in full, after they have been treated in more detail but based on what we said above, it may already be possible to see why these theories have been chosen as conceptual background. What are organizations? What is their point? How should one design successful organizations? This revised book offers a new perspective to these questions. It is one of the first books to combine cybernetics and social systems theory. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.
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Organizations : Social Systems Conducting Experiments
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 155,05
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Organizations : Social Systems Conducting Experiments
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 139,38
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Organizations : Social Systems Conducting Experiments
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 154,76
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Organizational Development : Designing Episodic Interventions
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 187,26
Envío por EUR 2,30
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 10 disponibles
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Organizational Development : Designing Episodic Interventions
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 188,33
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Organizational Development : Designing Episodic Interventions
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 210,58
Envío por EUR 2,30
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Organizational Development: Designing Episodic Interventions
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 205,26
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Organizational Development : Designing Episodic Interventions
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 198,04
Envío por EUR 17,30
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 10 disponibles
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Organizations | Social Systems Conducting Experiments
Librería: preigu, Osnabrück, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 140,00
Envío por EUR 70,00
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 5 disponibles
Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. Organizations | Social Systems Conducting Experiments | Jan Achterbergh (u. a.) | Taschenbuch | xii | Englisch | 2010 | Springer | EAN 9783642143151 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
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Organizational Development: Designing Episodic Interventions
Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 198,05
Envío por EUR 18,17
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Añadir al carritoHardback. Condición: New. New copy - Usually dispatched within 4 working days.
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Organizations
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 216,72
Envío por EUR 3,48
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. pp. 404 2nd Edition.
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Organizational Development: Designing Episodic Interventions
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 221,82
Envío por EUR 3,48
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 3 disponibles
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Organizations : Social Systems Conducting Experiments
Idioma: Inglés
Publicado por Springer, Berlin, Springer Berlin Heidelberg, Springer, 2010
ISBN 10: 3642143156 ISBN 13: 9783642143151
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 166,62
Envío por EUR 63,21
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - to do to ensure survival, and (2) principles for designing organizational structures in such a way that they can realize the required functions adequately. In the course of their elaboration, we will show that these principles are general - i.e., that they hold for all organizations. 1.5 Conceptual Background To describe organizations as social systems conducting experiments and to present principles for designing an infrastructure supporting the 'social experiment,' we use concepts from (organizational) cybernetics, social systems theory, and Aristotle's ethics. In this book, we hope to show that concepts from these traditions - as introduced by their relevant representatives - can be integrated into a framework supporting our perspective on organizations. To this purpose, we introduce, in each of the following chapters, relevant concepts from an author 'belonging' to one of these three traditions and show how these concepts contribute to describing organizations as social experiments (in Part I of the book), to formulating principles for the design of functions and organization structures supporting meaningful survival (Part II), and to formulating principles for the design of organization structures enabling the rich sense of meaningful survival (Part III). Of course, the relevance of cybernetics, social systems theory and Aristotle's ethics can only be understood in full, after they have been treated in more detail - but based on what we said above, it may already be possible to see why these theories have been chosen as conceptual background.
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Organizational Development: Designing Episodic Interventions
Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 229,08
Envío por EUR 9,95
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 3 disponibles
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Organizations (Paperback)
Idioma: Inglés
Publicado por Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG, Berlin, 2010
ISBN 10: 3642143156 ISBN 13: 9783642143151
Librería: AussieBookSeller, Truganina, VIC, Australia
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 238,26
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