Fernando de matos e silva (40 resultados)

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Taschenbuch. Condición: Neu. Recycling Thoughts | Organisational Influence through Sustainability | Fernando de Matos e Silva | Taschenbuch | Englisch | 2023 | Our Knowledge Publishing | EAN 9786206297048 | Verantwortliche Person für die EU: SIA OmniScriptum Publishing, Brivibas Gatve 197, 1039 RIGA, LETTLAND, customerservice[at]vdm-vsg[dot]de | Anbieter: preigu.…

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Condición: As New. Unread book in perfect condition.

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Taschenbuch. Condición: Neu. Réflexions sur le recyclage | Influence de l'organisation par le biais de la durabilité | Fernando de Matos e Silva | Taschenbuch | Französisch | 2023 | Editions Notre Savoir | EAN 9786206297079 | Verantwortliche Person für die EU: SIA OmniScriptum Publishing, Brivibas Gatve 197, 1039 RIGA, LETTLAND, customerservice[at]vdm-vsg[dot]de | Anbieter: preigu.…

Paperback. Condición: Brand New. 52 pages. 8.66x5.91x0.12 inches. In Stock.

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Softcover/Taschenbuch. Condición: Neu. Das Thema Nachhaltigkeit ist keineswegs nur eine Allegorie, sondern erweist sich als entscheidend nicht nur f?r die Erhaltung der Umwelt, sondern auch f?r die endg?ltige Entscheidung eines potenziellen Kunden. Wie diese Fragen bei diesem Kunden verst?rkt werden und wie der Mitarbeiter durch die Kultur innerhalb der Einrichtung beeinflusst werden kann, sind einige der Themen, die in diesem Buch behandelt werden. Die Kultur ist der Schl?sselfaktor f?r die Wirksamkeit der Praxis, daher werden wir uns mit den Fragen der gegenseitigen Beeinflussung zwischen der Organisation und der Pers?nlichkeit des Mitarbeiters befassen. Dieses Buch dient also nicht nur dazu, Fragen zu l?sen, sondern auch dazu, neue Ideen zu entwickeln, die f?r eine nachhaltige Entwicklung innerhalb von Institutionen von Vorteil sein k?nnen. De Gewicht in Gramm: 96.…

paperback. Com o objetivo de refletir sobre as Ciências Policiais e os desafios do trabalho policial, o livro "Ciência, Polícia e Inovação" é resultado do I Fórum Internacional de Ciências Policiais (FICP), cuja primeira edição foi realizada em março de 2024, pela Secretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação do Estado do Rio de Janeiro (SECTI-RJ) e organizado cientificamente pelo Instituto Arrecife, sob a curadoria-responsável de Luiz Carlos Ramiro Júnior. O evento propôs "constituir um ambiente destinado à troca de ideias e à projeção de uma nova forma de agir sobre as polícias e a segurança pública no país". Com mais de sessenta palestrantes, "entre policiais, militares, pesquisadores, professores, empresários e agentes públicos", o fórum trouxe a pauta da Ciência Policial para o cerne dos debates. Desde a "formação e treinamento policial, vitimologia policial, protocolos de proteção, investigação, inteligência operacional, crimes locais e transnacionais, soberania brasileira, novas tecnologias, inteligência artificial, evolução dos roubos no Brasil" até as "instituições financeiras, segurança pública, municipalidade, segurança nacional, questão indígena e armamentos", os temas foram organizados no livro com o intuito de que o debate suscitado chegasse ao leitor interessado nas discussões sobre Ciências Policiais e Segurança Pública e que "sentem, como todos, o dilema da desordem, insegurança e impunidade".…

paperback. Com o objetivo de refletir sobre as Ciências Policiais e os desafios do trabalho policial, o livro "Ciência, Polícia e Inovação" é resultado do I Fórum Internacional de Ciências Policiais (FICP), cuja primeira edição foi realizada em março de 2024, pela Secretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação do Estado do Rio de Janeiro (SECTI-RJ) e organizado cientificamente pelo Instituto Arrecife, sob a curadoria-responsável de Luiz Carlos Ramiro Júnior. O evento propôs "constituir um ambiente destinado à troca de ideias e à projeção de uma nova forma de agir sobre as polícias e a segurança pública no país". Com mais de sessenta palestrantes, "entre policiais, militares, pesquisadores, professores, empresários e agentes públicos", o fórum trouxe a pauta da Ciência Policial para o cerne dos debates. Desde a "formação e treinamento policial, vitimologia policial, protocolos de proteção, investigação, inteligência operacional, crimes locais e transnacionais, soberania brasileira, novas tecnologias, inteligência artificial, evolução dos roubos no Brasil" até as "instituições financeiras, segurança pública, municipalidade, segurança nacional, questão indígena e armamentos", os temas foram organizados no livro com o intuito de que o debate suscitado chegasse ao leitor interessado nas discussões sobre Ciências Policiais e Segurança Pública e que "sentem, como todos, o dilema da desordem, insegurança e impunidade".…

Taschenbuch. Condición: Neu. Reciclando Pensamentos | A Influência Organizacional Através da Sustentabilidade | Fernando de Matos e Silva | Taschenbuch | Portugiesisch | 2019 | Novas Edições Acadêmicas | EAN 9786139798261 | Verantwortliche Person für die EU: Novas Edicoes Academicas, Brivibas Gatve 197, 1039 RIGA, LETTLAND, customerservice[at]vdm-vsg[dot]de | Anbieter: preigu.…

Taschenbuch. Condición: Neu. Pensieri sul riciclo | Influenza organizzativa attraverso la sostenibilità | Fernando de Matos e Silva | Taschenbuch | Italienisch | 2023 | Edizioni Sapienza | EAN 9786206297086 | Verantwortliche Person für die EU: SIA OmniScriptum Publishing, Brivibas Gatve 197, 1039 RIGA, LETTLAND, customerservice[at]vdm-vsg[dot]de | Anbieter: preigu.…

Taschenbuch. Condición: Neu. Recycling-Gedanken | Organisatorische Einflussnahme durch Nachhaltigkeit | Fernando de Matos e Silva | Taschenbuch | 52 S. | Deutsch | 2023 | Verlag Unser Wissen | EAN 9786206297031 | Verantwortliche Person für die EU: SIA OmniScriptum Publishing, Brivibas Gatve 197, 1039 RIGA, LETTLAND, customerservice[at]vdm-vsg[dot]de | Anbieter: preigu. …

Com o objetivo de refletir sobre as Ciências Policiais e os desafios do trabalho policial, o livro "Ciência, Polícia e Inovação" é resultado do I Fórum Internacional de Ciências Policiais (FICP), cuja primeira edição foi realizada em março de 2024, pela Secretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação do Estado do Rio de Janeiro (SECTI-RJ) e organizado cientificamente pelo Instituto Arrecife, sob a curadoria-responsável de Luiz Carlos Ramiro Júnior. O evento propôs "constituir um ambiente destinado à troca de ideias e à projeção de uma nova forma de agir sobre as polícias e a segurança pública no país". Com mais de sessenta palestrantes, "entre policiais, militares, pesquisadores, professores, empresários e agentes públicos", o fórum trouxe a pauta da Ciência Policial para o cerne dos debates. Desde a "formação e treinamento policial, vitimologia policial, protocolos de proteção, investigação, inteligência operacional, crimes locais e transnacionais, soberania brasileira, novas tecnologias, inteligência artificial, evolução dos roubos no Brasil" até as "instituições financeiras, segurança pública, municipalidade, segurança nacional, questão indígena e armamentos", os temas foram organizados no livro com o intuito de que o debate suscitado chegasse ao leitor interessado nas discussões sobre Ciências Policiais e Segurança Pública e que "sentem, como todos, o dilema da desordem, insegurança e impunidade".…

Condición: New. Print on Demand.

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Far from being allegorical issues, sustainability is proving decisive not only for the preservation of the environment, but also for the final decision of a potential client. How these issues are intensified within that customer and how the employee can be influenced by a culture within the institution are some of the issues to be addressed in this book. Culture is the key factor for the practice to be effective, so we will address the issues related to the mutual influence between the organisation and the employee's personality. Thus, this book comes with the purpose not only to solve questions, but to generate some more so that we can have different ideas that may be advantageous for sustainable development within institutions. 52 pp. Englisch.…

Condición: New. PRINT ON DEMAND.

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Lejos de ser cuestiones alegóricas, la sostenibilidad está resultando decisiva no sólo para la preservación del medio ambiente, sino también para la decisión final de un cliente potencial. Cómo se intensifican estas cuestiones en ese cliente y cómo puede influir en él la cultura de la institución son algunas de las cuestiones que se abordarán en este libro. La cultura es el factor clave para que la práctica sea eficaz, por lo que abordaremos las cuestiones relacionadas con la influencia mutua entre la organización y la personalidad del empleado. Así pues, este libro viene con el propósito no sólo de resolver cuestiones, sino de generar algunas más para que podamos tener ideas diferentes que puedan ser ventajosas para el desarrollo sostenible dentro de las instituciones. 52 pp. Spanisch.…

Condición: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Autor/Autorin: de Matos e Silva FernandoStudent of Human Resources Management extensive training in Conflict Management, Fundamentals of Positive Psychology, Dynamic Public Speaking and Culture-Driven Team Building conducts training and lectures .…

Taschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Far from being allegorical issues, sustainability is proving decisive not only for the preservation of the environment, but also for the final decision of a potential client. How these issues are intensified within that customer and how the employee can be influenced by a culture within the institution are some of the issues to be addressed in this book. Culture is the key factor for the practice to be effective, so we will address the issues related to the mutual influence between the organisation and the employee's personality. Thus, this book comes with the purpose not only to solve questions, but to generate some more so that we can have different ideas that may be advantageous for sustainable development within institutions.…

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Loin d'être une question allégorique, la durabilité s'avère décisive non seulement pour la préservation de l'environnement, mais aussi pour la décision finale d'un client potentiel. La manière dont ces questions sont intensifiées chez ce client et dont l'employé peut être influencé par une culture au sein de l'institution sont quelques-unes des questions abordées dans cet ouvrage. La culture est le facteur clé de l'efficacité de la pratique, c'est pourquoi nous aborderons les questions liées à l'influence mutuelle entre l'organisation et la personnalité de l'employé. Ce livre a donc pour but non seulement de résoudre des questions, mais aussi d'en générer d'autres afin que nous puissions avoir des idées différentes qui pourraient être avantageuses pour le développement durable au sein des institutions. 52 pp. Französisch.…

Taschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Lejos de ser cuestiones alegóricas, la sostenibilidad está resultando decisiva no sólo para la preservación del medio ambiente, sino también para la decisión final de un cliente potencial. Cómo se intensifican estas cuestiones en ese cliente y cómo puede influir en él la cultura de la institución son algunas de las cuestiones que se abordarán en este libro. La cultura es el factor clave para que la práctica sea eficaz, por lo que abordaremos las cuestiones relacionadas con la influencia mutua entre la organización y la personalidad del empleado. Así pues, este libro viene con el propósito no sólo de resolver cuestiones, sino de generar algunas más para que podamos tener ideas diferentes que puedan ser ventajosas para el desarrollo sostenible dentro de las instituciones.…

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Far from being allegorical issues, sustainability is proving decisive not only for the preservation of the environment, but also for the final decision of a potential client. How these issues are intensified within that customer and how the employee can be influenced by a culture within the institution are some of the issues to be addressed in this book. Culture is the key factor for the practice to be effective, so we will address the issues related to the mutual influence between the organisation and the employee's personality. Thus, this book comes with the purpose not only to solve questions, but to generate some more so that we can have different ideas that may be advantageous for sustainable development within institutions.VDM Verlag, Dudweiler Landstraße 99, 66123 Saarbrücken 52 pp. Englisch.…

Taschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Loin d'être une question allégorique, la durabilité s'avère décisive non seulement pour la préservation de l'environnement, mais aussi pour la décision finale d'un client potentiel. La manière dont ces questions sont intensifiées chez ce client et dont l'employé peut être influencé par une culture au sein de l'institution sont quelques-unes des questions abordées dans cet ouvrage. La culture est le facteur clé de l'efficacité de la pratique, c'est pourquoi nous aborderons les questions liées à l'influence mutuelle entre l'organisation et la personnalité de l'employé. Ce livre a donc pour but non seulement de résoudre des questions, mais aussi d'en générer d'autres afin que nous puissions avoir des idées différentes qui pourraient être avantageuses pour le développement durable au sein des institutions.…

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Lejos de ser cuestiones alegóricas, la sostenibilidad está resultando decisiva no sólo para la preservación del medio ambiente, sino también para la decisión final de un cliente potencial. Cómo se intensifican estas cuestiones en ese cliente y cómo puede influir en él la cultura de la institución son algunas de las cuestiones que se abordarán en este libro. La cultura es el factor clave para que la práctica sea eficaz, por lo que abordaremos las cuestiones relacionadas con la influencia mutua entre la organización y la personalidad del empleado. Así pues, este libro viene con el propósito no sólo de resolver cuestiones, sino de generar algunas más para que podamos tener ideas diferentes que puedan ser ventajosas para el desarrollo sostenible dentro de las instituciones.VDM Verlag, Dudweiler Landstraße 99, 66123 Saarbrücken 52 pp. Spanisch.…

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Das Thema Nachhaltigkeit ist keineswegs nur eine Allegorie, sondern erweist sich als entscheidend nicht nur für die Erhaltung der Umwelt, sondern auch für die endgültige Entscheidung eines potenziellen Kunden. Wie diese Fragen bei diesem Kunden verstärkt werden und wie der Mitarbeiter durch die Kultur innerhalb der Einrichtung beeinflusst werden kann, sind einige der Themen, die in diesem Buch behandelt werden. Die Kultur ist der Schlüsselfaktor für die Wirksamkeit der Praxis, daher werden wir uns mit den Fragen der gegenseitigen Beeinflussung zwischen der Organisation und der Persönlichkeit des Mitarbeiters befassen. Dieses Buch dient also nicht nur dazu, Fragen zu lösen, sondern auch dazu, neue Ideen zu entwickeln, die für eine nachhaltige Entwicklung innerhalb von Institutionen von Vorteil sein können. 52 pp. Deutsch.…

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Longe de serem questo¿es alego¿ricas, a sustentabilidade ve¿m se mostrando decisiva näo so¿ para a preservac¿äo do meio ambiente, mas tambe¿m para a decisäo final de um cliente potencial. Como essas questo¿es säo intensificadas no i¿ntimo desse cliente e como o colaborador pode ser influenciado por uma cultura dentro da instituic¿äo säo algumas das questo¿es a serem tratadas neste livro. A cultura vem a ser o fator chave para que a prätica possa ser eficaz, portanto, abordaremos os quesitos relacionados ä influe¿ncia mu¿tua entre a organizac¿äo e a personalidade do colaborador. Sendo assim, este livro vem com o propo¿sito näo apenas de sanar questionamentos, mas de gerar mais alguns para que possamos ter diferentes ideias que possam vir a ser vantajosas para o desenvolvimento sustentävel dentro das instituic¿o¿es. 52 pp. Portugiesisch.…