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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, GB, 2022
ISBN 10: 1789730805 ISBN 13: 9781789730807
Librería: Rarewaves USA, OSWEGO, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 29,45
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Añadir al carritoPaperback. Condición: New. As technological change and digital disruption becomes normalized in the fourth industrial revolution, workplace leaders are seeking new solutions to evolving problems. Managing Technology and Middle- and Low-Skilled Employees is an illuminating study of workplace leadership for improving the employee experience and adjusting the organizational culture to reduce tensions between technology and people at work. Reliance on artificial intelligence has created apprehension and anxiety among some employees and the general public as they try to understand whether or not employees will be replaced by new technologies. This book examines technological developments, such as artificial intelligence and big data, and reveals the practical implications of how people and new technologies can co-exist, harmoniously, within the workplace through virtual teams. Managing Technology and Middle- and Low-Skilled Employees offers routes to new solutions for scholars and professionals in the fields of business, human resource development, human resource management, information systems, and workforce development.
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees : Advances for Economic Regeneration
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2022
ISBN 10: 1789730805 ISBN 13: 9781789730807
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Performancegpa: Achieving High Performance Through Service
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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PerformanceGPA: Achieving High Performance Through Service (Hardback or Cased Book)
Idioma: Inglés
Publicado por Outskirts Press 12/22/2012, 2012
ISBN 10: 1478714417 ISBN 13: 9781478714415
Librería: BargainBookStores, Grand Rapids, MI, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees: Advances for Economic Regeneration (The Changing Context of Managing People)
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2022
ISBN 10: 1789730805 ISBN 13: 9781789730807
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees: Advances for Economic Regeneration (The Changing Context of Managing People)
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2022
ISBN 10: 1789730805 ISBN 13: 9781789730807
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 28,91
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Performancegpa: Achieving High Performance Through Service
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees : Advances for Economic Regeneration
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2022
ISBN 10: 1789730805 ISBN 13: 9781789730807
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees: Advances for Economic Regeneration (The Changing Context of Managing People)
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2022
ISBN 10: 1789730805 ISBN 13: 9781789730807
Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
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Managing Technology and Middle- and Low-
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2022
ISBN 10: 1789730805 ISBN 13: 9781789730807
Librería: Romtrade Corp., STERLING HEIGHTS, MI, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Managing Technology and Middle- and Low-
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2022
ISBN 10: 1789730805 ISBN 13: 9781789730807
Librería: SMASS Sellers, IRVING, TX, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
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Managing Technology and Middle- and Low-
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2022
ISBN 10: 1789730805 ISBN 13: 9781789730807
Librería: SMASS Sellers, IRVING, TX, Estados Unidos de America
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PerformanceGPA: Achieving High Performance Through Service
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
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Performancegpa: Achieving High Performance Through Service
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees : Advances for Economic Regeneration
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2022
ISBN 10: 1789730805 ISBN 13: 9781789730807
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 30,99
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees: Advances for Economic Regeneration (The Changing Context of Managing People)
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2022
ISBN 10: 1789730805 ISBN 13: 9781789730807
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 34,23
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees: Advances for Economic Regeneration
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleLibrería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Añadir al carritoPaperback. Condición: Brand New. 168 pages. 9.00x6.00x0.51 inches. In Stock.
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Performancegpa: Achieving High Performance Through Service
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees : Advances for Economic Regeneration
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2022
ISBN 10: 1789730805 ISBN 13: 9781789730807
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 33,71
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, GB, 2022
ISBN 10: 1789730805 ISBN 13: 9781789730807
Librería: Rarewaves USA United, OSWEGO, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Añadir al carritoPaperback. Condición: New. As technological change and digital disruption becomes normalized in the fourth industrial revolution, workplace leaders are seeking new solutions to evolving problems. Managing Technology and Middle- and Low-Skilled Employees is an illuminating study of workplace leadership for improving the employee experience and adjusting the organizational culture to reduce tensions between technology and people at work. Reliance on artificial intelligence has created apprehension and anxiety among some employees and the general public as they try to understand whether or not employees will be replaced by new technologies. This book examines technological developments, such as artificial intelligence and big data, and reveals the practical implications of how people and new technologies can co-exist, harmoniously, within the workplace through virtual teams. Managing Technology and Middle- and Low-Skilled Employees offers routes to new solutions for scholars and professionals in the fields of business, human resource development, human resource management, information systems, and workforce development.
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EUR 34,66
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Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoGebunden. Condición: New. KlappentextrnrnWhy Service Matters to your Performance. Too often, we are taught to grow our performance by acquiring new technical expertise and gaining experience within our respective roles. As long as we follow the process and do our job, .
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Managing Technology and Middle and Low-skilled Employees : Advances for Economic Regeneration
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleLibrería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 94,30
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, GB, 2019
ISBN 10: 1789730783 ISBN 13: 9781789730784
Librería: Rarewaves.com USA, London, LONDO, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 105,01
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Añadir al carritoHardback. Condición: New. As technological change and digital disruption becomes normalized in the fourth industrial revolution, workplace leaders are seeking new solutions to evolving problems. Managing Technology and Middle- and Low-Skilled Employees is an illuminating study of workplace leadership for improving the employee experience and adjusting the organizational culture to reduce tensions between technology and people at work. Reliance on artificial intelligence has created apprehension and anxiety among some employees and the general public as they try to understand whether or not employees will be replaced by new technologies. This book examines technological developments, such as artificial intelligence and big data, and reveals the practical implications of how people and new technologies can co-exist, harmoniously, within the workplace through virtual teams. Managing Technology and Middle- and Low-Skilled Employees offers routes to new solutions for scholars and professionals in the fields of business, human resource development, human resource management, information systems, and workforce development.
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Managing Technology and Middle and Low-skilled Employees : Advances for Economic Regeneration
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleLibrería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 102,68
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PerformanceGPA : Achieving High Performance Through Service
Idioma: Inglés
Publicado por Outskirts Press Dez 2012, 2012
ISBN 10: 1478714417 ISBN 13: 9781478714415
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 43,52
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Añadir al carritoBuch. Condición: Neu. Neuware - Why Service Matters to your Performance. Too often, we are taught to grow our performance by acquiring new technical expertise and gaining experience within our respective roles. As long as we follow the 'process' and do our job, good things will happen for us. The unintended consequence of this approach is a growing dependency of others to manage our growth and our performance. Given the latest talent campaign, 'war for talent,' it is clear that this approach has not proven to be effective in today's environment. Today's environment requires a different approach where individuals connect to experiential learning opportunities that will engage them intrinsically and grow their capacity and performance in an accelerated pace. I have personally found through experience that a service-based approach will enable individuals to do both, invest in others and in their own performance. I refer to this approach as Grandslam Performance and I refer to the capacity of an individual and organization to achieve Grandslam Performance as their PerformanceGPA (Grandslam Performance Aptitude). As in the sport of baseball, to achieve a grandslam one must bring everyone in to score. When this happens, both the individual and the team perform at a higher level and achieve greater results. This book provides insights into how service directly enables Grandslam Performance, the enablers of Grandslam Performance for individuals, and the implications of Grandslam Performance to organizations.
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, GB, 2019
ISBN 10: 1789730783 ISBN 13: 9781789730784
Librería: Rarewaves USA, OSWEGO, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 112,12
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees: Advances for Economic Regeneration (The Changing Context of Managing People)
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleLibrería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 98,29
Envío por EUR 13,87
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Managing Technology and Middle and Low-skilled Employees : Advances for Economic Regeneration
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleLibrería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 96,33
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Managing Technology and Middle and Low-skilled Employees : Advances for Economic Regeneration
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleLibrería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 97,13
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Managing Technology and Middle- and Low-skilled Employees
Libro 6 de 9: The Changing Context of Managing PeopleIdioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, GB, 2019
ISBN 10: 1789730783 ISBN 13: 9781789730784
Librería: Rarewaves USA United, OSWEGO, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 115,01
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