Isbn: 9781855753273 - executive coaching: systems-psychodynamic perspective (21 resultados)

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Routledge, 2006

    1855753278 / 9781855753273

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    Librería: Zoom Books Company, Lynden, WA, Estados Unidos de AmericaZoom Books Company

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Routledge, 2006

    1855753278 / 9781855753273

    • Tapa blanda

    Librería: HPB-Red, Dallas, TX, Estados Unidos de AmericaHPB-Red

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Routledge, 2006

    1855753278 / 9781855753273

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    Librería: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, Estados Unidos de AmericaThriftBooks-Dallas

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Taylor & Francis Group, 2006

    1855753278 / 9781855753273

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    Librería: Better World Books Ltd, Dunfermline, Reino UnidoBetter World Books Ltd

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Routledge, 2006

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    Librería: HPB-Emerald, Dallas, TX, Estados Unidos de AmericaHPB-Emerald

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Routledge, 2006

    1855753278 / 9781855753273

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    Librería: Seagull Books, Hove, Reino UnidoSeagull Books

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Routledge, 2006

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    Librería: GoldBooks, Denver, CO, Estados Unidos de AmericaGoldBooks

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Routledge, 2006

    1855753278 / 9781855753273

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Routledge, 2006

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    Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Karnac Books, 2006

    1855753278 / 9781855753273

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    Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino UnidoMajestic Books

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Karnac Books, 2006

    1855753278 / 9781855753273

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Routledge, 2006

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Routledge, 2006

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Taylor & Francis Ltd, 2006

    1855753278 / 9781855753273

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    Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino UnidoTHE SAINT BOOKSTORE

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Routledge, 2006

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    Librería: BennettBooksLtd, Los Angeles, CA, Estados Unidos de AmericaBennettBooksLtd

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Karnac Books, 2006

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    Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino UnidoRevaluation Books

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  • Idioma: Inglés

    Editorial: Taylor & Francis, 2006

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    Librería: moluna, Greven, Alemaniamoluna

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    Condición: New. Brunning, HalinaExecutive Coaching focuses on the coaching applications of systemic-psychodynamic theory in the context of organizational life that is both goal-orientated and held in a managerial/leadership context.Foreword -- Introdu.

  • Idioma: Inglés

    Editorial: Taylor & Francis, 2006

    1855753278 / 9781855753273

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    Taschenbuch. Condición: Neu. Executive Coaching | Systems-Psychodynamic Perspective | Halina Brunning | Taschenbuch | Einband - flex.(Paperback) | Englisch | 2006 | Taylor & Francis | EAN 9781855753273 | Verantwortliche Person für die EU: Libri GmbH, Europaallee 1, 36244 Bad Hersfeld, gpsr[at]libri[dot]de | Anbieter: preigu. …

  • Idioma: Inglés

    Editorial: Taylor & Francis Apr 2006, 2006

    1855753278 / 9781855753273

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    Librería: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, AlemaniaBuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.

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    Cantidad disponible: 2 disponibles

    Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Executive Coaching focuses on the coaching applications of systemic-psychodynamic theory in the context of organizational life that is both goal-orientated and held in a managerial/leadership context. 304 pp. Englisch. …

  • Idioma: Inglés

    Editorial: Karnac Books, 2006

    1855753278 / 9781855753273

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    Librería: Biblios, frankfurt am main, HESSE, AlemaniaBiblios

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    Condición: New. PRINT ON DEMAND pp. xxxiii + 269.

  • Idioma: Inglés

    Editorial: Taylor & Francis, 2006

    1855753278 / 9781855753273

    • Tapa blanda
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    Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, AlemaniaAHA-BUCH GmbH

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    Taschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Executive Coaching focuses on the coaching applications of systemic-psychodynamic theory in the context of organizational life that is both goal-orientated and held in a managerial/leadership context.