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9781848725829 - Big Data at Work: The Data Science Revolution and Organizational Psychology (SIOP Organizational Frontiers Series) (20 resultados)
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Big Data at Work (SIOP Organizational Frontiers Series)
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: Zoom Books East, Glendale Heights, IL, Estados Unidos de America
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Big Data at Work: The Data Science Revolution and Organizational Psychology
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 10,18
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Big Data at Work : The Data Science Revolution and Organizational Psychology
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Big Data at Work : The Data Science Revolution and Organizational Psychology
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Big Data at Work
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersIdioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2015
ISBN 10: 1848725825 ISBN 13: 9781848725829
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
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Big Data at Work
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersIdioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2015
ISBN 10: 1848725825 ISBN 13: 9781848725829
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
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Big Data at Work : The Data Science Revolution and Organizational Psychology
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Big Data at Work : The Data Science Revolution and Organizational Psychology
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Big Data at Work (SIOP Organizational Frontiers Series)
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Big Data at Work: The Data Science Revolution and Organizational Psychology (SIOP Organizational Frontiers Series)
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: Chiron Media, Wallingford, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Big Data at Work: The Data Science Revolution and Organizational Psychology
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Big Data at Work: The Data Science Revolution and Organizational Psychology
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
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Añadir al carritoPaperback. Condición: Brand New. 320 pages. 9.02x6.02x0.91 inches. In Stock.
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Big Data at Work: The Data Science Revolution and Organizational Psychology
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: Kennys Bookstore, Olney, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Añadir al carritoCondición: New. Editor(s): Tonidandel, Scott; King, Eden; Cortina, Jose. Series: SIOP Organizational Frontiers Series. Num Pages: 382 pages, 42 black & white illustrations, 16 black & white tables, 3 black & white halftones. BIC Classification: JMBT; JMJ; KJU; UN. Category: (UP) Postgraduate, Research & Scholarly; (UU) Undergraduate. Dimension: 155 x 228 x 35. Weight in Grams: 560. . 2015. 1st Edition. Paperback. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Big Data at Work: The Data Science Revolution and Organizational Psychology
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 220,07
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Añadir al carritoCondición: New. Editor(s): Tonidandel, Scott; King, Eden; Cortina, Jose. Series: SIOP Organizational Frontiers Series. Num Pages: 382 pages, 42 black & white illustrations, 16 black & white tables, 3 black & white halftones. BIC Classification: JMBT; JMJ; KJU; UN. Category: (UP) Postgraduate, Research & Scholarly; (UU) Undergraduate. Dimension: 155 x 228 x 35. Weight in Grams: 560. . 2015. 1st Edition. Paperback. . . . .
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Big Data at Work
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: PBShop.store US, Wood Dale, IL, Estados Unidos de America
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Big Data at Work
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Reino Unido
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Big Data at Work: The Data Science Revolution and Organizational Psychology
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Big Data at Work
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersIdioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2015
ISBN 10: 1848725825 ISBN 13: 9781848725829
Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 103,49
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Big Data at Work
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: moluna, Greven, Alemania
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Añadir al carritoKartoniert / Broschiert. Condición: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Scott Tonidandel is Associate Professor, Department of Psychology, Davidson College, NC. He received his PhD in Industrial Organizational Psychology from Rice University in 2001. He teaches courses in Psychological Research, Design and A.
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Big Data at Work : The Data Science Revolution and Organizational Psychology
Libro 21 de 37: SIOP Organizational FrontiersLibrería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
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EUR 133,13
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Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - The amount of data in our world has been exploding, and analyzing large data sets-so called big data-will become a key basis of competition in business. Statisticians and researchers will be updating their analytic approaches, methods and research to meet the demands created by the availability of big data. The goal of this book is to show how advances in data science have the ability to fundamentally influence and improve organizational science and practice. This book is primarily designed for researchers and advanced undergraduate and graduate students in psychology, management and statistics.
