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9781349447657 - Integrity in Organizations: Building the Foundations for Humanistic Management (Humanism in Business Series) (16 resultados)
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Integrity in Organizations: Building the Foundations for Humanistic Management (Humanism in Business Series)
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessLibrería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
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Integrity in Organizations : Building the Foundations for Humanistic Management
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessIdioma: Inglés
Publicado por Palgrave Macmillan 2012-12, 2012
ISBN 10: 134944765X ISBN 13: 9781349447657
Librería: Chiron Media, Wallingford, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 56,95
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 10 disponibles
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Integrity in Organizations: Building the Foundations for Humanistic Management
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessLibrería: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 70,29
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Se envía de Irlanda a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Integrity in Organizations: Building the Foundations for Humanistic Management (Humanism in Business Series)
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessLibrería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
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Integrity in Organizations: Building the Foundations for Humanistic Management
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessLibrería: Kennys Bookstore, Olney, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Integrity in Organizations: Building the Foundations for Humanistic Management
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessLibrería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: Brand New. 635 pages. 8.50x5.51x1.44 inches. In Stock.
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Integrity in Organizations | Building the Foundations for Humanistic Management
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessLibrería: preigu, Osnabrück, Alemania
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Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. Integrity in Organizations | Building the Foundations for Humanistic Management | W. Amann (u. a.) | Taschenbuch | Humanism in Business Series | xxviii | Englisch | 2012 | Palgrave Macmillan | EAN 9781349447657 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
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Integrity in Organizations: Building the Foundations for Humanistic Management (Humanism in Business Series)
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessLibrería: Mispah books, Redhill, SURRE, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
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Integrity in Organizations
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessIdioma: Inglés
Publicado por Palgrave Macmillan UK Dez 2012, 2012
ISBN 10: 134944765X ISBN 13: 9781349447657
Librería: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 53,49
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Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Goes beyond the call for more humanistic management in the aftermath of a series of corporate scandals and the recent financial crisis, and offers advice on how we can build more humanistic organizations with the help of integrity. The authors shed light on leadership, governance and further implementation issues. 636 pp. Englisch.
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Integrity in Organizations: Building the Foundations for Humanistic Management (Humanism in Business Series)
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessLibrería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
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EUR 83,96
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. Print on Demand pp. 607.
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Integrity in Organizations (eng)
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessLibrería: Brook Bookstore On Demand, Napoli, NA, Italia
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Integrity in Organizations: Building the Foundations for Humanistic Management
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessLibrería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
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Añadir al carritoPaperback / softback. Condición: New. This item is printed on demand. New copy - Usually dispatched within 5-9 working days.
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Integrity in Organizations: Building the Foundations for Humanistic Management (Humanism in Business Series)
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessLibrería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
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Añadir al carritoCondición: New. PRINT ON DEMAND pp. 607.
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Integrity in Organizations
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessLibrería: moluna, Greven, Alemania
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Añadir al carritoCondición: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. RAKESH KUMAR AGRAWAL Associate Professor of Organizational Behaviour & Human Resource Management at the Institute of Management Technology, Ghaziabad, India AINAMO ANTTI HEESOON BAI Full Professor in the Faculty of Education at Simon Fraser University, in B.
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Integrity in Organizations
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessIdioma: Inglés
Publicado por Palgrave Macmillan Dez 2012, 2012
ISBN 10: 134944765X ISBN 13: 9781349447657
Librería: buchversandmimpf2000, Emtmannsberg, BAYE, Alemania
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Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Goes beyond the call for more humanistic management in the aftermath of a series of corporate scandals and the recent financial crisis, and offers advice on how we can build more humanistic organizations with the help of integrity. The authors shed light on leadership, governance and further implementation issues.Springer-Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg 636 pp. Englisch.
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Integrity in Organizations : Building the Foundations for Humanistic Management
Libro 3 de 19: Humanism in BusinessLibrería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
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Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Goes beyond the call for more humanistic management in the aftermath of a series of corporate scandals and the recent financial crisis, and offers advice on how we can build more humanistic organizations with the help of integrity. The authors shed light on leadership, governance and further implementation issues.
