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9781137404398 - Cross-Border Staff Mobility: A Comparative Study of Profit and Non-Profit Organisations (15 resultados)
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Cross-Border Staff Mobility : A Comparative Study of Profit- and Non-Profit Organisations
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 124,40
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
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Cross-Border Staff Mobility: A Comparative Study of Profit and Non-Profit Organisations
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 116,81
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Cross-Border Staff Mobility : A Comparative Study of Profit- and Non-Profit Organisations
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 132,85
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
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Cross-Border Staff Mobility : A Comparative Study of Profit- and Non-Profit Organisations
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 116,80
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Cross-Border Staff Mobility: A Comparative Study of Profit and Non-Profit Organisations
Librería: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 129,80
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Se envía de Irlanda a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 15 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. . 2014. 2014th Edition. Hardcover. . . . .
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Cross-Border Staff Mobility : A Comparative Study of Profit- and Non-Profit Organisations
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 130,15
Envío por EUR 17,56
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
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Cross-Border Staff Mobility: A Comparative Study of Profit.
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 146,85
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. pp. 304.
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Cross-border Staff Mobility: A Comparative Study of Profit- and Non-profit Organisations
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 156,09
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoHardcover. Condición: Brand New. 290 pages. 8.75x5.75x1.00 inches. In Stock.
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Cross-Border Staff Mobility: A Comparative Study of Profit and Non-Profit Organisations
Librería: Kennys Bookstore, Olney, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 164,82
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 15 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. . 2014. 2014th Edition. Hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Edición internacionalCROSS-BORDER STAFF MOBILITY: A COMPARATIVE STUDY OF PROFIT AND NON-PROFIT ORGANISATIONS.
Librería: UK BOOKS STORE, London, LONDO, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 185,04
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Añadir al carritoCondición: New. Brand New! Fast Delivery This is an International Edition and ship within 24-48 hours. Deliver by FedEx and Dhl, & Aramex, UPS, & USPS and we do accept APO and PO BOX Addresses. Order can be delivered worldwide within 6-10 days and we do have flat rate for up to 2LB. Extra shipping charges will be requested if the Book weight is more than 5 LB. This Item May be shipped from India, United states & United Kingdom. Depending on your location and availability.
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Cross-Border Staff Mobility
Idioma: Inglés
Publicado por SPRINGER NATURE Dez 2014, 2014
ISBN 10: 1137404396 ISBN 13: 9781137404398
Librería: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 106,99
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Añadir al carritoBuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -The book addresses several research gaps in the study of organisations and rarely analysed areas such as the non-profit sector (NPOs). It combines approaches from HRM, business studies and organisation research, and incorporates micro- and macro-perspectives on organisations and institutions by using situational and neo-institutionalist frames. 290 pp. Englisch.
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Cross-Border Staff Mobility: A Comparative Study of Profit and Non-Profit Organisations
Librería: moluna, Greven, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 93,00
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Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoGebunden. Condición: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Martina Maletzky is a researcher at the Ruhr-University Bochum and coordinates the German-Mexican Research project on personnel mobility between Germany and Mexico. Her research topics and interests are work and organisation in international organisation.
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Cross-Border Staff Mobility: A Comparative Study of Profit.
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 153,31
Envío por EUR 7,61
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. Print on Demand pp. 304.
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Cross-Border Staff Mobility: A Comparative Study of Profit.
Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 153,12
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Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. PRINT ON DEMAND pp. 304.
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Cross-Border Staff Mobility : A Comparative Study of Profit and Non-Profit Organisations
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 114,36
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Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoBuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - The book addresses several research gaps in the study of organisations and rarely analysed areas such as the non-profit sector (NPOs). It combines approaches from HRM, business studies and organisation research, and incorporates micro- and macro-perspectives on organisations and institutions by using situational and neo-institutionalist frames.
