Stu silberman (37 resultados)
Idioma: Inglés
Editorial: Rowman & Littlefield Publishers, Incorporated, 2019
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Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino UnidoMajestic Books
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Idioma: Inglés
Editorial: Rowman & Littlefield Publishers, Incorporated, 2019
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Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de AmericaBooks Puddle
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EUR 19,81
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Condición: New. pp. 94.
Idioma: Inglés
Editorial: Rowman & Littlefield Publishers, Incorporated, 2019
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Librería: Biblios, frankfurt am main, HESSE, AlemaniaBiblios
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Condición: New.
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Librería: Rarewaves.com USA, London, LONDO, Reino UnidoRarewaves.com USA
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EUR 30,18
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Paperback. Condición: New. This book outlines a practical, four-question model that school and business leaders can use to engage stakeholder feedback, determine the organization's DNA, and establish a collective vision for improvement. Stakeholder feedback is analyzed at both the focus- and whole-group level. Results are then w…oven into the organizational improvement plan. Practical examples of leadership experiences in implementing the four-question model are included as well as the theory behind why these four questions are the right questions to ask. Each chapter ends with a set of reflective questions that leadership teams can utilize individually or in an organizational book study or Professional Learning Community (PLC).
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Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino UnidoRia Christie Collections
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Condición: New. 2019. paperback. . . . . .
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EUR 45,21
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Hardcover. Condición: Good. No Jacket. Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
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Condición: New.
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Paperback. Condición: Brand New. 74 pages. 8.25x5.50x0.25 inches. In Stock.
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Condición: New. 2019. paperback. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Condición: As New. Unread book in perfect condition.
- Tapa dura
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EUR 56,53
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Condición: New.
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EUR 58,95
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Condición: As New. Unread book in perfect condition.
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EUR 56,45
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Condición: New. In.
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EUR 56,44
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EUR 62,97
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Condición: New. 2019. hardcover. . . . . .
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EUR 77,98
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Hardcover. Condición: Brand New. 74 pages. 8.50x5.50x0.50 inches. In Stock.
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Paperback. Condición: New. This book outlines a practical, four-question model that school and business leaders can use to engage stakeholder feedback, determine the organization's DNA, and establish a collective vision for improvement. Stakeholder feedback is analyzed at both the focus- and whole-group level. Results are then w…oven into the organizational improvement plan. Practical examples of leadership experiences in implementing the four-question model are included as well as the theory behind why these four questions are the right questions to ask. Each chapter ends with a set of reflective questions that leadership teams can utilize individually or in an organizational book study or Professional Learning Community (PLC).
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EUR 32,69
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Paperback. Condición: new. Paperback. This book outlines a practical, four-question model that school and business leaders can use to engage stakeholder feedback, determine the organizations DNA, and establish a collective vision for improvement. Stakeholder feedback is analyzed at both the focus- and whole-group level. Results…are then woven into the organizational improvement plan. Practical examples of leadership experiences in implementing the four-question model are included as well as the theory behind why these four questions are the right questions to ask. Each chapter ends with a set of reflective questions that leadership teams can utilize individually or in an organizational book study or Professional Learning Community (PLC). This four-question model is an inquiry-based approach to leadership that gets to the heart of an organizations DNA. This item is printed on demand. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.
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