Salanova marisa (30 resultados)

Condición: New. Idioma/Language: Inglés. Fins fa poc, les investigacions sobre la psicologia de la salut laboral només se centraven en els aspectes negatius. Després d'anys d'estudi basat en els aspectes positius de la dita psicologia, aquesta obra amb articles i treballs de recerca en presenta els diferents plantejaments que donen a conèixer evidències empíriques totalment noves dins d'aquesta àrea. *** Nota: Los envíos a España peninsular, Baleares y Canarias se realizan a través de mensajería urgente. No aceptamos pedidos con destino a Ceuta y Melilla.…

Condición: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.

Condición: Very Good. : Este libro, escrito por Marisa Salanova, explora el concepto de resiliencia. Un recurso valioso para comprender y desarrollar la capacidad de superar la adversidad y prosperar ante los desafíos. Ideal para aquellos interesados en el crecimiento personal y el bienestar emocional. EAN: 9788413543062 Tipo: Libros Categoría: Salud y Bienestar Título: Resiliencia Autor: Marisa Salanova Idioma: es-ES Formato: Tapa dura.…

Condición: Nuevo. HASTA HACE POCO, LAS INVESTIGACIONES SOBRE LA PSICOLOGIA DE LA SALUD LABORAL SóLO SE CENTRABAN EN LOS ASPECTOS NEGATIVOS. DESPUéS DE AÑOS DE ESTUDIO BASADO EN LOS ASPECTOS POSITIVOS DE DICHA PSICOLOGIA, ESTA OBRA CON ARTICULOS Y TRABAJOS DE INVESTIGACIóN.

Condición: As New. : Este libro ofrece una visión completa y actualizada de la psicología de las organizaciones. Escrito por un equipo de expertos, aborda temas clave como la cultura organizacional, el liderazgo, el emprendimiento y el estrés laboral. Además, incluye acceso a contenidos online para complementar el aprendizaje. Ideal para estudiantes y profesionales del ámbito de la psicología y la gestión de recursos humanos. EAN: 9788415550839 Tipo: Libros Categoría: Educación|Negocios y Economía Título: Nuevas Perspectivas en Psicología de las Organizaciones Autor: Amparo Osca Segovia| Francisco José Palací Descals| Juan Antonio Moriano León| Ana María Lisbona Bañuelos| Sergio Edú Valsania| Irene Jiménez Álamo| Ana Laguía González| Fernando Molero Alonso| Marisa Salanova Soria| Gabriela Elba Topa Cantisano Editorial: Editorial Sanz y Torres, S.L. Idioma: es-ES Páginas: 400 Formato: tapa blanda.…

Rustica (tapa blanda). Condición: New. Estado de la sobrecubierta: Nuevo. 01. Las adversidades nos producen sufrimiento, pero también nos brindan una gran oportunidad para crecer. Si nos enfrentarnos a ellas con resiliencia podemos salir fortalecidos, con un aprendizaje sobre nosotros mismos y nuestras capacidades que nos permitirá ser más maduros psicológicamente. En este libro, la reconocida psicóloga Marisa Salanova te invita a comprender en profundidad qué es la resiliencia, cuáles son los factores psicosociales que facilitan su desarrollo y el enorme potencial que esta puede aportar a nuestra vida. Recursos muy valiosos como la autorregulación emocional, el uso de fortalezas del carácter, las creencias de autoeficacia y optimismo, así como la creación de una red de apoyo social nutritiva. Una guía basada en la evidencia científica con las claves para diseñar tu propio paracaídas de seguridad e ir llenando, poco a poco, tu mochila psicológica de recursos con los que gestionar de forma positiva los reveses con los que invariablemente nos topamos en nuestra vida. LIBRO.…

tapa dura. Condición: Bien. Resiliencia: ¿cómo me levanto después de caer? EMSE EDAPP. 2021. 24 cm. 1 v. Encuadernación en tapa dura de editorial. Colección 'Biblioteca de psicología', numero coleccion(6) . ISBN: 9788413543109 (=3495174=) VE166.

tapa dura. Condición: Bien. Psicología (159.923-026.564.2) Resiliencia: ¿cómo me levanto después de caer? EMSE EDAPP. 2021. 24 cm. 143 páginas. Encuadernación en tapa dura de editorial. Colección 'Biblioteca de psicología'. Resiliencia (Psicología) . ISBN: 9788413543109 (=3610561=) VE153.

Condición: Nuevo. Las adversidades nos producen sufrimiento, pero también nos brindan una gran oportunidad para crecer. Si nos enfrentarnos a ellas con resiliencia podemos salir fortalecidos, con un aprendizaje sobre nosotros mismos y nuestras capacidades que nos permitirá ser más maduros psicológicamente. En este libro, la reconocida psicóloga Marisa Salanova te invita a comprender en profundidad qué es la resiliencia, cuáles son los factores psicosociales que facilitan su desarrollo y el enorme potencial que esta puede aportar a nuestra vida. Recursos muy valiosos como la autorregulación emocional, el uso de fortalezas del carácter, las creencias de autoeficacia y optimismo, así como la creación de una red de apoyo social nutritiva. Una guía basada en la evidencia científica con las claves para diseñar tu propio paracaídas de seguridad e ir llenando, poco a poco, tu mochila psicológica de recursos con los que gestionar de forma positiva los reveses con los que invariablemente nos topamos en nuestra vida.…

tapa dura. Condición: Bien. Psicología (159.923-026.564.2) Resiliencia: ¿cómo me levanto después de caer? EMSE EDAPP. 2021. 24 cm. 143 páginas. Encuadernación en tapa dura de editorial. Colección 'Biblioteca de psicología'. Resiliencia (Psicología) . ISBN: 9788413543109 (=3802192=) JK17.

Libro en otro Formato. Condición: New. Hasta hace poco, las investigaciones sobre la psicología de la salud laboral sólo se centraban en los aspectos negativos. Después de años de estudio basado en los aspectos positivos de dicha psicología, esta obra con artículos y trabajos de investigación.

Encuadernación de tapa dura. Condición: Nuevo. X2505M03412. 440 g. Cartoné. Estado, NUEVO. Origen: almacén mayorista. Biblioteca de Psicología.

Rustica (tapa blanda). Condición: New. Estado de la sobrecubierta: Nuevo. 01. El libro ofrece protocolos para implementar Intervenciones Psicológicas Positivas (IPP) en organizaciones, centrándose en el bienestar laboral y la resiliencia a través de modelos específicos. LIBRO.

Rustica (tapa blanda). Condición: New. Estado de la sobrecubierta: Nuevo. 01. This book offers strategies and techniques based on positive psychology to create healthy and resilient organizations, providing models and scientific evidence for correct implementation. LIBRO.

TAPA DURA. Condición: BUEN ESTADO. CASTELLANO EMSE EDAPP: BIBLIOTECA DE PSICOLOGIA.

Taschenbuch. Condición: Neu. Neuware - Fins fa poc, les investigacions sobre la psicologia de la salut laboral només se centraven en els aspectes negatius. Després d'anys d'estudi basat en els aspectes positius de la dita psicologia, aquesta obra amb articles i treballs de recerca en presenta els diferents plantejaments que donen a conèixer evidències empíriques totalment noves dins d'aquesta àrea.…

Paperback Feb 08, 2016. Condición: Used: Good. 3557 subrayado a lapiz y boligrafo.

Taschenbuch. Condición: Befriedigend. 158 Seiten Einiges an An- und Unterstreichungen. Leichte Lese- und Lagerspuren! Sie erhalten eine Rechnung mit der darin ausgwiesenen MwSt, Lieferbestätigung und Versandmail! Sprache: Spanisch.

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PAP. Condición: New. New Book. Shipped from UK. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000.

Condición: leido. La Psicología trata sobre la conducta humana, incluyendo también la conducta de los empleados en las organizaciones y la Dirección de los Recursos Humanos (DRH) trata sobre la gestión y desarrollo de esos empleados. Muchas organizaciones consideran que sus empleados son el activo más valorado, por lo que deberían interesarse por su bienestar y salud psicológica, ya que la investigación científica ha demostrado que la salud psicológica se relaciona con el desempeño excelente y la satisfacción y lealtad de los clientes. Los autores de este libro, como psicólogos, están convencidos de que los desarrollos recientes en el ámbito de la Psicología de la Salud Ocupacional pueden contribuir en gran medida a la innovación de las políticas de DRH en las organizaciones. A lo largo de sus páginas, se introduce un nuevo concepto, el engagement en el trabajo o vinculación psicológica con el trabajo, para poder explicar el funcionamiento óptimo de las personas en las organizaciones. El engagement es un estado psicológico positivo del empleado caracterizado por altos niveles de energía y vigor, dedicación y entusiasmo por el trabajo, así como total absorción y concentración en la actividad laboral. Este texto está basado en los resultados de investigación puntera y actual psicológica y psicosocial, a nivel internacional, en el ámbito de la Salud Ocupacional. 320.…

Psicópatas(616.89-008.485) Prisanoticias Colecciones ;EMSE EDAPP, S.L., Encuadernación en tapa Dura. Salanova, Marisa. 24 cm. ResilenciaTapa deslucida.Tapa ilustrada. Pags.143.Volúmenes. Libro usado.

PAP. Condición: New. New Book. Delivered from our UK warehouse in 4 to 14 business days. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000.

Condición: Usado - bueno.

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