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Organisationen selber verändern
Librería: medimops, Berlin, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 3,84
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Añadir al carritoCondición: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
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Kultur Als Problem Der Weltgesellschaft? : Ein Diskurs Über Globalität, Grenzbildung Und Kulturelle Konfliktpotentiale -Language: german
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 27,74
Envío por EUR 2,29
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 15 disponibles
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Kultur Als Problem Der Weltgesellschaft? : Ein Diskurs Über Globalität, Grenzbildung Und Kulturelle Konfliktpotentiale -Language: german
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 27,99
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Kultur als Problem der Weltgesellschaft?
Idioma: Alemán
Publicado por de Gruyter Oldenbourg, DE, 2001
ISBN 10: 3828201695 ISBN 13: 9783828201699
Librería: Rarewaves USA, OSWEGO, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 34,17
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Kultur als Problem der Weltgesellschaft? - Ein Diskurs über Globalität, Grenzbildung und kulturelle Konfliktpotentiale (eng)
Librería: Brook Bookstore On Demand, Napoli, NA, Italia
Calificación del vendedor: 3 de 5 estrellas
EUR 29,34
Envío por EUR 5,50
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Organisationen selber verändern - Trainingskonzepte und Trainingsunterlagen
Idioma: Alemán
Publicado por De Gruyter Oldenbourg Stuttgart, 2000
ISBN 10: 3828201431 ISBN 13: 9783828201439
Librería: Captain Book, Altach, Austria
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 9,99
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Añadir al carritoHardcover. Condición: Gut. 1. Auflage. 296 Seiten. 240x170 mm Mit leichten Gebrauchsspuren versehen. BS1235 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 573.
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Kultur als Problem der Weltgesellschaft? Ein Diskurs über Globalität, Grenzbildung und kulturelle Konfliktpotentiale
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 25,13
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoHardcover. Condición: Brand New. 195 pages. German language. 6.14x0.50x9.21 inches. In Stock.
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Organisationen Selber Verändern : Trainingskonzepte Und Trainingsunterlagen -Language: german
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 38,47
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Organisationen selber ver?ndern
Librería: PBShop.store US, Wood Dale, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 40,84
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Organisationen Selber Verändern : Trainingskonzepte Und Trainingsunterlagen -Language: german
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 39,86
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Organisationen selber ver?ndern
Librería: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 36,83
Envío por EUR 5,81
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 15 disponibles
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Kultur als Problem der Weltgesellschaft?: Ein Diskurs über Globalität, Grenzbildung und kulturelle Konfliktpotentiale (German Edition)
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 30,06
Envío por EUR 13,86
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Kultur Als Problem Der Weltgesellschaft? : Ein Diskurs Über Globalität, Grenzbildung Und Kulturelle Konfliktpotentiale -Language: german
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 27,01
Envío por EUR 17,36
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Kultur Als Problem Der Weltgesellschaft? : Ein Diskurs Über Globalität, Grenzbildung Und Kulturelle Konfliktpotentiale -Language: german
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 30,41
Envío por EUR 17,36
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Organisationen selber verändern - Trainingskonzepte und Trainingsunterlagen (eng)
Librería: Brook Bookstore On Demand, Napoli, NA, Italia
Calificación del vendedor: 3 de 5 estrellas
EUR 39,74
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Se envía de Italia a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Organisationen selber ver?ndern: Trainingskonzepte und.
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 42,47
Envío por EUR 7,52
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 3 disponibles
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Kultur als Problem der Weltgesellschaft?: Ein Diskurs ?ber Globalit?t, Grenzbildung und kulturelle Konfliktpotentiale
Librería: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 38,92
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Se envía de Irlanda a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. 2001. 1st Edition. hardcover. . . . . .
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Organisationen Selber Verändern : Trainingskonzepte Und Trainingsunterlagen -Language: german
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 36,81
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Organisationen selber verändern Trainingskonzepte und Trainingsunterlagen
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 40,80
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Añadir al carritoHardcover. Condición: Brand New. reprint edition. 296 pages. German language. 9.37x6.69x0.71 inches. In Stock.
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Kultur als Problem der Weltgesellschaft?: Ein Diskurs über Globalität, Grenzbildung und kulturelle Konfliktpotentiale
Librería: Kennys Bookstore, Olney, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 48,09
Envío por EUR 9,11
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. 2001. 1st Edition. hardcover. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Organisationen Selber Verändern : Trainingskonzepte Und Trainingsunterlagen -Language: german
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 41,81
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: As New. Unread book in perfect condition.
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Organisationen selber ver?ndern: Trainingskonzepte und.
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 57,70
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 3 disponibles
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Organisationen selber ver?ndern: Trainingskonzepte Und Trainingsunterlagen
Librería: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 54,19
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Organisationen selber verändern. Trainingskonzepte und Trainingsunterlagen
Librería: Versandantiquariat Bolz, Bonn, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 22,90
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Añadir al carritoCondición: Sehr gut. 288 S., gr.8°, Kartoniert sehr guter Zustand 600 gr.
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Organisationen selber verändern: Trainingskonzepte Und Trainingsunterlagen
Librería: Kennys Bookstore, Olney, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 68,12
Envío por EUR 9,11
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
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Kultur als Problem der Weltgesellschaft?
Idioma: Alemán
Publicado por de Gruyter Oldenbourg, DE, 2001
ISBN 10: 3828201695 ISBN 13: 9783828201699
Librería: Rarewaves USA United, OSWEGO, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 35,76
Envío por EUR 43,39
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Kultur als Problem der Weltgesellschaft? : Ein Diskurs über Globalität, Grenzbildung und kulturelle Konfliktpotentiale
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 21,95
Envío por EUR 66,92
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoBuch. Condición: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Eines der herausragenden Merkmale der Globalisierungsdebatte ist in einer einseitigen Schwerpunktlegung zahlreicher Beiträge zu sehen. Spätestens seit der polarisierenden These von Samuel Huntington, der einen Zusammenprall der Weltkulturen erwartet, ist deutlich geworden, dass Globalisierung mehr als nur die wirtschaftliche oder die politische Dimension gesellschaftlicher Veränderung umfasst. Der Prozess Globalisierung ist längst ein polydimensionales Phänomen, das - darin stimmen viele Beobachter überein - vertraute Unterschiede, Grenzen und Chancen auf gravierende Weise verschieben wird.Die in diesem Buch dargelegten Überlegungen wollen in einem ersten Schritt vorgelegte Beschreibungsangebote der Globalisierungsdebatte nach relevanten Problem- und Konfliktpotenzialen abfragen, um in einem zweiten Schritt Folgeüberlegungen anzuregen, die neben der Einordnung kultureller Konfliktpotentiale in den Analyserahmen einer global ausgreifenden funktional differenzierten Gesellschaft eine systematische Erfassung anschlussfähiger Problemformeln der modernen Weltgesellschaft anstreben. Schwerpunkte der Darstellung sind: Kultur und Gemeinschaft, Globalisierung und Organisation, Arbeitsgesellschaft und Globalisierung, Projekt Moderne, Phänomen Weltgesellschaft. Inhalt: 1. Einleitung 2. Ein Vorwort zum Briefwechsel 3. Der Briefwechsel vom 04. Mai bis zum 14. Dezember 1998 3.1 Die Kulturfrage - Eine Frage der Kultur der Gesellschaft 3.2 Zur Situativität von Kultur 3.3 Der Mensch in der Kultur 3.4 Zum Begriff der Kultur 3.5 Unverrückbarkeit kultureller Einbettung und Existenz 3.6 Konflikte und Weltgesellschaft 3.7 Zeitfragen 3.8 Auf der Suche nach den Grenzen (in) der Welt 4. Weltgesellschaft und die Einbettung kultureller Differenzen 4.1 Weltgesellschaft, Grenzbildung und Inklusion 4.1.1 Versionen sozialer Welt- und Gesellschaftsvorstellungen 4.1.2 Fragen an eine Weltgesellschaft 4.1.3 Weltgesellschaft und Organisation 4.1.4 Weltgesellschaft, Kultur und Region 4.1.5 Die Bedeutung kultureller Gemeinschaften 4.2 Ambivalenzen sozialer Gemeinschaftsbildung 4.2.1 Gemeinschaftsbildung als Antwort auf Globalisierung 4.2.2 Zwei Gemeinschaftskonzeptionen - Tönnies und Parsons 4.2.3 Kritik an der Gemeinschaft -Plessner und Sennett 4.2.4 Chancen und Probleme der Gemeinschaft 4.3 Ambivalenzen der Moderne 4.3.1 Funktional differenzierte Moderne 4.3.2 Die Welt in der Moderne 4.4 Globalisierung aus Wirtschaftssicht 4.4.1 Globalisierung und Organisation 4.4.2 Arbeit und Globalisierung 4.4.3 Wie arbeiten in globalen Organisationen 4.5 Folgen für die globalisierte Arbeitsgesellschaft 4.5.1 Inklusion und Exklusion 4.5.2 Veränderung der Arbeitsgesellschaft 4.6 Problemformeln der Weltgesellschaft 4.6.1 Herausforderungen der Weltgesellschaft 4.6.2 Pro und Contra zur These des kulturellen Zusammenpralls 5. Schlußwort - Vom Umgang mit kulturellen Grenzen.
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Organisationen selber ver ndern: Trainingskonzepte und Trainingsunterlagen (German Edition)
Librería: Mispah books, Redhill, SURRE, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 149,00
Envío por EUR 28,93
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritohardcover. Condición: New. NEW. SHIPS FROM MULTIPLE LOCATIONS. book.
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Kultur als Problem der Weltgesellschaft?
Idioma: Alemán
Publicado por De Gruyter Oldenbourg, De Gruyter Oldenbourg Apr 2001, 2001
ISBN 10: 3828201695 ISBN 13: 9783828201699
Librería: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 21,95
Envío por EUR 23,00
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoBuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Keine ausführliche Beschreibung für 'Kultur als Problem der Weltgesellschaft ' verfügbar. 200 pp. Deutsch.
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Kultur als Problem der Weltgesellschaft?
Idioma: Alemán
Publicado por De Gruyter Oldenbourg, De Gruyter Oldenbourg Apr 2001, 2001
ISBN 10: 3828201695 ISBN 13: 9783828201699
Librería: buchversandmimpf2000, Emtmannsberg, BAYE, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 21,95
Envío por EUR 60,00
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoBuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Eines der herausragenden Merkmale der Globalisierungsdebatte ist in einer einseitigen Schwerpunktlegung zahlreicher Beiträge zu sehen. Spätestens seit der polarisierenden These von Samuel Huntington, der einen Zusammenprall der Weltkulturen erwartet, ist deutlich geworden, dass Globalisierung mehr als nur die wirtschaftliche oder die politische Dimension gesellschaftlicher Veränderung umfasst. Der Prozess Globalisierung ist längst ein polydimensionales Phänomen, das - darin stimmen viele Beobachter überein - vertraute Unterschiede, Grenzen und Chancen auf gravierende Weise verschieben wird.Die in diesem Buch dargelegten Überlegungen wollen in einem ersten Schritt vorgelegte Beschreibungsangebote der Globalisierungsdebatte nach relevanten Problem- und Konfliktpotenzialen abfragen, um in einem zweiten Schritt Folgeüberlegungen anzuregen, die neben der Einordnung kultureller Konfliktpotentiale in den Analyserahmen einer global ausgreifenden funktional differenzierten Gesellschaft eine systematische Erfassung anschlussfähiger Problemformeln der modernen Weltgesellschaft anstreben.Schwerpunkte der Darstellung sind:Kultur und Gemeinschaft, Globalisierung und Organisation, Arbeitsgesellschaft und Globalisierung, Projekt Moderne, Phänomen Weltgesellschaft.Inhalt:1. Einleitung2. Ein Vorwort zum Briefwechsel3. Der Briefwechsel vom 04. Mai bis zum 14. Dezember 19983.1 Die Kulturfrage - Eine Frage der Kultur der Gesellschaft 3.2 Zur Situativität von Kultur3.3 Der Mensch in der Kultur3.4 Zum Begriff der Kultur3.5 Unverrückbarkeit kultureller Einbettung und Existenz3.6 Konflikte und Weltgesellschaft3.7 Zeitfragen3.8 Auf der Suche nach den Grenzen (in) der Welt4. Weltgesellschaft und die Einbettung kultureller Differenzen4.1 Weltgesellschaft, Grenzbildung und Inklusion4.1.1 Versionen sozialer Welt- und Gesellschaftsvorstellungen4.1.2 Fragen an eine Weltgesellschaft4.1.3 Weltgesellschaft und Organisation4.1.4 Weltgesellschaft, Kultur und Region4.1.5 Die Bedeutung kultureller Gemeinschaften4.2 Ambivalenzen sozialer Gemeinschaftsbildung4.2.1 Gemeinschaftsbildung als Antwort auf Globalisierung 4.2.2 Zwei Gemeinschaftskonzeptionen - Tönnies und Parsons4.2.3 Kritik an der Gemeinschaft -Plessner und Sennett4.2.4 Chancen und Probleme der Gemeinschaft4.3 Ambivalenzen der Moderne4.3.1 Funktional differenzierte Moderne4.3.2 Die Welt in der Moderne4.4 Globalisierung aus Wirtschaftssicht4.4.1 Globalisierung und Organisation4.4.2 Arbeit und Globalisierung4.4.3 Wie arbeiten in globalen Organisationen 4.5 Folgen für die globalisierte Arbeitsgesellschaft4.5.1 Inklusion und Exklusion4.5.2 Veränderung der Arbeitsgesellschaft4.6 Problemformeln der Weltgesellschaft4.6.1 Herausforderungen der Weltgesellschaft4.6.2 Pro und Contra zur These des kulturellen Zusammenpralls5. Schlußwort - Vom Umgang mit kulturellen GrenzenWalter de Gruyter GmbH, Genthiner Strasse 13, 10785 Berlin 200 pp. Deutsch.
