elkhalfi oussama (44 resultados)

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Taschenbuch. Condición: Neu. The performance of higher education institutions | The effect of public higher education on the labor market fit of its graduates | Oussama Elkhalfi (u. a.) | Taschenbuch | Englisch | 2022 | Our Knowledge Publishing | EAN 9786204864808 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Landstr. 19, 49078 Osnabrück, mail[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu.

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Taschenbuch. Condición: Neu. La performance des établissements de l'enseignement supérieur | L'effet de l'enseignement supérieur public sur le type d'adéquation de ses diplômés sur le marché du travail | Oussama Elkhalfi (u. a.) | Taschenbuch | Französisch | 2021 | Éditions universitaires européennes | EAN 9786203418965 | Verantwortliche Person für die EU: Editions universitaires europeennes, Brivibas Gatve 197, 1039 RIGA, LETTLAND, customerservice[at]vdm-vsg[dot]de | Anbieter: preigu.

Taschenbuch. Condición: Neu. Jeffektiwnost' raboty wysshih uchebnyh zawedenij | Vliqnie gosudarstwennogo wysshego obrazowaniq na tip sootwetstwiq rynka truda ego wypusknikow | Oussama Elkhalfi (u. a.) | Taschenbuch | Russisch | 2022 | Sciencia Scripts | EAN 9786204864839 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Landstr. 19, 49078 Osnabrück, mail[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu.

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Taschenbuch. Condición: Neu. Le prestazioni degli istituti di istruzione superiore | L'effetto dell'istruzione superiore pubblica sul tipo di inserimento nel mercato del lavoro dei suoi laureati | Oussama Elkhalfi (u. a.) | Taschenbuch | Italienisch | 2022 | Edizioni Sapienza | EAN 9786204864853 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Landstr. 19, 49078 Osnabrück, mail[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu.

Taschenbuch. Condición: Neu. O desempenho das instituições de ensino superior | O efeito do ensino superior público sobre o tipo de inserção no mercado de trabalho dos seus diplomados | Oussama Elkhalfi (u. a.) | Taschenbuch | Portugiesisch | 2022 | Edições Nosso Conhecimento | EAN 9786204864822 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Landstr. 19, 49078 Osnabrück, mail[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu.

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Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -This research work aims to evaluate the situation of graduates of public higher education institutions on the Moroccan private labor market in terms of the quality of insertion with the level of the acquired degree. In other words, is it a situation of adequacy or a mismatch of graduates on the labor market Our empirical results, using a multilevel logistic model that is more appropriate to the hierarchical structure of our data on a sample of 1,747 graduates from 57 universities, show that the heterogeneity of graduates between institutions significantly affects their type of insertion into the labor market. Once these individual effects are controlled for, it appears that there is an institutional effect on the type of match or on the quality of insertion of graduates into the labor market. Similarly, when we integrate the structure of the training offer of the institutions, there appears to be a moderate but still significant institutional effect which can be illustrated by a network effect or a signal effect of the university on the labor market. 76 pp. Englisch.

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Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Cel' dannoj issledowatel'skoj raboty - ocenit' polozhenie wypusknikow gosudarstwennyh wysshih uchebnyh zawedenij na marokkanskom chastnom rynke truda s tochki zreniq kachestwa wstraiwaniq s uchetom urownq poluchennoj stepeni. Drugimi slowami, äto situaciq adekwatnosti ili nesootwetstwiq wypusknikow na rynke truda Nashi ämpiricheskie rezul'taty, poluchennye s pomosch'ü mnogourownewoj logisticheskoj modeli, kotoraq bolee sootwetstwuet ierarhicheskoj strukture nashih dannyh po wyborke iz 1747 wypusknikow 57 uniwersitetow, pokazywaüt, chto neodnorodnost' wypusknikow mezhdu uchebnymi zawedeniqmi suschestwenno wliqet na ih tip integracii na rynke truda. Kogda äti indiwidual'nye äffekty kontroliruütsq, okazywaetsq, chto suschestwuet institucional'nyj äffekt na tip sootwetstwiq ili na kachestwo wnedreniq wypusknikow na rynok truda. Analogichno, kogda my integriruem strukturu predlozheniq obucheniq w uchebnyh zawedeniqh, okazywaetsq, chto suschestwuet umerennyj, no wse esche znachitel'nyj institucional'nyj äffekt, kotoryj mozhet byt' proillüstrirowan setewym ili signal'nym äffektom uniwersiteta na rynke truda. 84 pp. Russisch.

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Este trabajo de investigación tiene como objetivo evaluar la situación de los titulados de las instituciones públicas de enseñanza superior en el mercado laboral privado marroquí en cuanto a la calidad de la inserción con el nivel del título adquirido. En otras palabras, ¿se trata de una situación de adecuación o de un desajuste de los titulados en el mercado laboral Nuestros resultados empíricos, utilizando un modelo logístico multinivel más adecuado a la estructura jerárquica de nuestros datos sobre una muestra de 1.747 graduados de 57 universidades, muestran que la heterogeneidad de los graduados entre instituciones afecta significativamente a su tipo de inserción laboral. Una vez controlados estos efectos individuales, parece que existe un efecto institucional sobre el tipo de emparejamiento o sobre la calidad de la inserción de los titulados en el mercado laboral. Asimismo, cuando integramos la estructura de la oferta formativa de las instituciones, parece existir un efecto institucional moderado pero aún significativo, que puede ilustrarse con un efecto de red o de señal de la universidad sobre el mercado laboral. 76 pp. Spanisch.

Condición: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Autor/Autorin: ELKHALFI OussamaMaster s degree in applied econometrics, state engineer in statistics and economics and PhD student in economicsThis research work aims to evaluate the situation of graduates of public higher education institution.

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Ce travail de recherche s'interroge à évaluer la situation des outputs des établissements de l'enseignement supérieur public sur le marché du travail privé marocain en terme de la qualité d'insertion avec le niveau du diplôme acquis. En d'autres termes est-ce qu'il s'agit d'une situation d'adéquation ou bien d'une inadéquation des diplômés sur le marché du travail. Nos résultats empiriques par le biais d'une modélisation multi-niveaux logistique qu'est plus adéquate à la structure hiérarchique de nos données portant sur un échantillon de 1747 diplômés issus des 57 établissements universitaires montrent que l'hétérogénéité des publics diplômés entre établissements affecte sensiblement leur type d'insertion sur le marché du travail. Une fois contrôlés ces effets individuels, il apparait l'existence d'un effet établissements sur le type d'adéquation ou bien sur la qualité d'insertion des diplômés sur le marché du travail .De même, lorsque nous intégrons la structure de l'offre de formation des établissements, il apparaît un effet établissement modéré mais, reste significatif qui peut être illustré à un effet de réseau ou de signal de l'université sur le marche du travail. 80 pp. Französisch.

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -This research work aims to evaluate the situation of graduates of public higher education institutions on the Moroccan private labor market in terms of the quality of insertion with the level of the acquired degree. In other words, is it a situation of adequacy or a mismatch of graduates on the labor market Our empirical results, using a multilevel logistic model that is more appropriate to the hierarchical structure of our data on a sample of 1,747 graduates from 57 universities, show that the heterogeneity of graduates between institutions significantly affects their type of insertion into the labor market. Once these individual effects are controlled for, it appears that there is an institutional effect on the type of match or on the quality of insertion of graduates into the labor market. Similarly, when we integrate the structure of the training offer of the institutions, there appears to be a moderate but still significant institutional effect which can be illustrated by a network effect or a signal effect of the university on the labor market.VDM Verlag, Dudweiler Landstraße 99, 66123 Saarbrücken 76 pp. Englisch.

Taschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - This research work aims to evaluate the situation of graduates of public higher education institutions on the Moroccan private labor market in terms of the quality of insertion with the level of the acquired degree. In other words, is it a situation of adequacy or a mismatch of graduates on the labor market Our empirical results, using a multilevel logistic model that is more appropriate to the hierarchical structure of our data on a sample of 1,747 graduates from 57 universities, show that the heterogeneity of graduates between institutions significantly affects their type of insertion into the labor market. Once these individual effects are controlled for, it appears that there is an institutional effect on the type of match or on the quality of insertion of graduates into the labor market. Similarly, when we integrate the structure of the training offer of the institutions, there appears to be a moderate but still significant institutional effect which can be illustrated by a network effect or a signal effect of the university on the labor market.

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Este trabajo de investigación tiene como objetivo evaluar la situación de los titulados de las instituciones públicas de enseñanza superior en el mercado laboral privado marroquí en cuanto a la calidad de la inserción con el nivel del título adquirido. En otras palabras, ¿se trata de una situación de adecuación o de un desajuste de los titulados en el mercado laboral Nuestros resultados empíricos, utilizando un modelo logístico multinivel más adecuado a la estructura jerárquica de nuestros datos sobre una muestra de 1.747 graduados de 57 universidades, muestran que la heterogeneidad de los graduados entre instituciones afecta significativamente a su tipo de inserción laboral. Una vez controlados estos efectos individuales, parece que existe un efecto institucional sobre el tipo de emparejamiento o sobre la calidad de la inserción de los titulados en el mercado laboral. Asimismo, cuando integramos la estructura de la oferta formativa de las instituciones, parece existir un efecto institucional moderado pero aún significativo, que puede ilustrarse con un efecto de red o de señal de la universidad sobre el mercado laboral.VDM Verlag, Dudweiler Landstraße 99, 66123 Saarbrücken 76 pp. Spanisch.

Taschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Este trabajo de investigación tiene como objetivo evaluar la situación de los titulados de las instituciones públicas de enseñanza superior en el mercado laboral privado marroquí en cuanto a la calidad de la inserción con el nivel del título adquirido. En otras palabras, ¿se trata de una situación de adecuación o de un desajuste de los titulados en el mercado laboral Nuestros resultados empíricos, utilizando un modelo logístico multinivel más adecuado a la estructura jerárquica de nuestros datos sobre una muestra de 1.747 graduados de 57 universidades, muestran que la heterogeneidad de los graduados entre instituciones afecta significativamente a su tipo de inserción laboral. Una vez controlados estos efectos individuales, parece que existe un efecto institucional sobre el tipo de emparejamiento o sobre la calidad de la inserción de los titulados en el mercado laboral. Asimismo, cuando integramos la estructura de la oferta formativa de las instituciones, parece existir un efecto institucional moderado pero aún significativo, que puede ilustrarse con un efecto de red o de señal de la universidad sobre el mercado laboral.

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -In dieser Arbeit soll die Situation der Absolventen öffentlicher Hochschulen auf dem privaten marokkanischen Arbeitsmarkt im Hinblick auf die Qualität der Eingliederung in den Arbeitsmarkt und das Niveau des erworbenen Abschlusses bewertet werden. Mit anderen Worten, handelt es sich um eine Situation der Angemessenheit oder um eine Situation der Unangemessenheit der Absolventen auf dem Arbeitsmarkt. Unsere empirischen Ergebnisse, die auf einer logistischen Mehrebenenmodellierung beruhen, die der hierarchischen Struktur unserer Daten, die eine Stichprobe von 1747 Absolventen aus 57 Hochschulen umfassen, am besten gerecht wird, zeigen, dass die Heterogenität der Absolventen zwischen den Hochschulen einen erheblichen Einfluss auf die Art ihrer Eingliederung in den Arbeitsmarkt hat. Auch wenn wir die Struktur des Studienangebots der Hochschulen mit einbeziehen, zeigt sich ein moderater, aber immer noch signifikanter Hochschuleffekt, der als Netzwerkeffekt oder Signalwirkung der Hochschule auf den Arbeitsmarkt verstanden werden kann. 84 pp. Deutsch.

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Questo lavoro di ricerca si propone di valutare la situazione dei laureati degli istituti di istruzione superiore pubblici sul mercato del lavoro privato marocchino in termini di qualità dell'inserimento con il livello del titolo acquisito. In altre parole, si tratta di una situazione di adeguatezza o di mismatch dei laureati sul mercato del lavoro I nostri risultati empirici, che utilizzano un modello logistico multilivello più adatto alla struttura gerarchica dei nostri dati su un campione di 1.747 laureati di 57 università, mostrano che l'eterogeneità dei laureati tra le istituzioni influisce significativamente sul loro tipo di integrazione nel mercato del lavoro. Una volta controllati questi effetti individuali, sembra esserci un effetto istituzionale sul tipo di incontro o sulla qualità dell'inserimento dei laureati nel mercato del lavoro. Allo stesso modo, quando si integra la struttura dell'offerta formativa delle istituzioni, sembra esserci un effetto istituzionale moderato ma comunque significativo, che può essere illustrato da un effetto di rete o di segnale dell'università sul mercato del lavoro. 76 pp. Italienisch.