boni manfred (28 resultados)

Broschur. Condición: Befriedigend. 179 Seiten exBibliotheksexemplar mit den üblichen Stempeln/Signaturen, Kanten berieben / bestossen, Einband fleckig und etwas angewellt, dezente papierbedingte Seitenbräunung /// Standort Wimregal LHC-53006 ISBN 9783800620234 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 327.

Broschiert. Condición: Gut. 179 Seiten schönes Exemplar aus einer wissenchaftlichen Bibliothek Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 550.

Unbekannt. Condición: Gut. 164 S. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 184.

Broschiert. Condición: Gut. 179 Seiten ex library book aus einer wissenschaftlichen Bibliothek Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 550.

kart. Condición: Gut. 126 S. : graph. Darst. , 21 cm Versand am folgenden Arbeitstag mit Rechnung daily shipping wordwide with invoice ex library aus Bibliothek Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 550.

126, (2) S. Ill. Orig.-Broschur (= Schriftenreihe für Sozialgeschichte und Arbeiterbewegung / Band 35). - Privater Adreßstempel auf vorderem Spiegel; ansonsten innen sauber. Sehr gut erhaltenes Exemplar.

179 S. gr. 8° Kt. Bibliotheksexemplar mit der üblichen Signatur, sonst gut erhalten. Nachhaltige Buchlieferung - Stabile, plastikfreie Verpackung.

Condición: Sehr Gut. Zustandsbeschreibung: Mängelexemplar. Die Marxsche Akkumulationstheorie und die Arbeitsmarktforschung. Die Marxsche Akkumulationstheorie wird als Theorie der Arbeitslosigkeit und der Beschäftigungsentwicklung rekonstruiert, und zwar von ihrem, die Möglichkeit geschichtlichen Fortschritts der Gesellschaft beinhaltenden Standpunkt aus, der Produktivkraftentwicklung. Jedoch fallen geschichtlicher Fortschritt und Produktivkraftentwicklung nicht zusammen, im Gegenteil begründet die Form der Produktivkraftentwicklung die Tendenz zur gesellschaftlichen Krise. Marx' Darstellung des Zusammenhangs von Kapitalakkumulation, Reallohnentwicklung und Beschäftigung gibt ein Paradigma ab, das für die Arbeitsmarktforschung fruchtbar gemacht werden sollte, einmal, um Defizite der herrschenden Modelle zu überwinden, zum anderen aber auch, um der Marxschen Theorie die Möglichkeit zu geben, ihre paradigmatische Qualität zu beweisen. 100 Seiten, broschiert (Europäische Hochschulschriften. Reihe XXII: Soziologie; Band 82/Peter Lang Verlag 1984). Statt EUR 23,95. Gewicht: 143 g - Softcover/Taschenbuch.

O.kart. 1. Auflage. X, 179 S. 23 cm Literaturverz. S. 175 - 179. 71657 3800620235 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 500.

Condición: Sehr Gut. Zustandsbeschreibung: Mängelexemplar. Struktur und integrationspolitische Bedeutung der Arbeitsmarktverflechtung zwischen den Mitgliedstaaten der Europäischen Wirtschaftsgemeinschaft. Systematische sozialwissenschaftliche Untersuchung der Arbeitsmarkt- entwicklungen und der Struktur der transnationalen Migrationsprozesse in den Mitgliedstaaten der EWG. Die methodische Abteilung der Internationalisierung des Arbeitsmarktgeschehens und die Darstellung der Widersprüche der institutionellen Integration ermöglichen die Evaluation der integrationspolitischen Bedeutung der Arbeitsmarktverflechtung in der EWG. VIII,373 Seiten, broschiert (Europäische Hochschulschriften. Reihe XXII: Soziologie; Band 20/Verlage Herbert und Peter Lang 1976). Statt EUR 72,95. Gewicht: 495 g - Softcover/Taschenbuch.

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Paperback. Condición: New.

Paperback Mar 12, 2009. Condición: gebraucht; sehr gut. leichte Spuren am Buchrücken, Inhalt wie ungelesen.

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kart. Condición: Gut. 235 Seiten 235 S. in getr. Zählung ; 21 cm Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 310.

Paperback. Condición: Brand New. 240 pages. German language. 8.20x5.80x0.55 inches. In Stock.

Softcover. Condición: Gut. 2010. 468 S. Gutes Exemplar, geringe Gebrauchsspuren, Cover/SU berieben/bestoßen, innen alles in Ordnung. A260112ah17 ISBN: 9783531163123 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 558.

Softcover Hardcover. Condición: Gut. 2010. 468 S. Gutes Exemplar, geringe Gebrauchsspuren, Cover/SU berieben/bestoßen, innen alles in Ordnung. A260112ah18 ISBN: 9783531163123 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 558.

Condición: Sehr gut. Zustand: Sehr gut | Sprache: Deutsch | Produktart: Bücher | Keine Beschreibung verfügbar.

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Condición: Sehr gut. Zustand: Sehr gut | Sprache: Deutsch | Produktart: Bücher | Keine Beschreibung verfügbar.

Taschenbuch. Condición: Neu. Neuware - Zu Beginn des Wintersemesters 2008/2009 verzeichnet die Hochschulrektor- konferenz in Deutschland 80 staatlich anerkannte Hochschulen in privater T- gerschaft, von denen immerhin neun Universitäten das Promotionsrecht zuer- 1 kannt wurde. Obwohl an diesen Universitäten und Fachhochschulen nur etwa 2 drei Prozent aller Studierenden eingeschrieben sind, ist ihre Leitungsform, ihre Unternehmensführung, stilbildend auch für die staatlichen Hochschulen. Statt Verwaltung als Behörden ist ihr Management als Unternehmen das Ideal und neue Paradigma: Im Wettbewerb untereinander sollen und wollen sie Alleinst- lungsmerkmale entwickeln, aus wissenschaftlichem Reputationskapital wirk- ches Geldkapital durch neue Formen der Hochschulfinanzierung generieren, einen Bildungsmarkt aufbauen und an und auf ihm bestehen. Das betriebswirtschaftliche Leitbild tritt auf den Plan in einer Zeit, in der notwendige hochschulpolitische und -didaktische Reformen erneut anstehen. Die Bologna-Erklärung (1999) soll einen gemeinsamen europäischen Ho- schulraum schaffen, der die Mobilität für Studierende und Graduierte erleichtert, der Nachfrage des Arbeitsmarkts nach hoch qualifizierten Kräften entspricht und in der weltweiten Konkurrenz um Studierende und Ressourcen besteht. Überdies versuchen die Reformen an den Hochschulen eine Antwort zu geben auf die Krise der überkommenen Hochschulorganisation, die - so der Vorwurf - zunehmend weniger vermochte, die erforderlichen Leistungen für im globalen Wettbewerb stehende Volkswirtschaften zu erbringen.

Hardcover. Condición: Gut. 373 Seiten Guter Zustand ha1048612 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 600.

Taschenbuch. Condición: Neu. Zur Kritik europäischer Hochschulpolitik | Forschung und Lehre unter Kuratel betriebswirtschaftlicher Denkmuster | Paul Kellermann (u. a.) | Taschenbuch | 240 S. | Deutsch | 2009 | VS Verlag für Sozialwissenschaften | EAN 9783531163147 | Verantwortliche Person für die EU: Springer VS in Springer Science + Business Media, Abraham-Lincoln-Str. 46, 65189 Wiesbaden, juergen[dot]hartmann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Zu Beginn des Wintersemesters 2008/2009 verzeichnet die Hochschulrektor- konferenz in Deutschland 80 staatlich anerkannte Hochschulen in privater T- gerschaft, von denen immerhin neun Universitäten das Promotionsrecht zuer- 1 kannt wurde. Obwohl an diesen Universitäten und Fachhochschulen nur etwa 2 drei Prozent aller Studierenden eingeschrieben sind, ist ihre Leitungsform, ihre Unternehmensführung, stilbildend auch für die staatlichen Hochschulen. Statt Verwaltung als Behörden ist ihr Management als Unternehmen das Ideal und neue Paradigma: Im Wettbewerb untereinander sollen und wollen sie Alleinst- lungsmerkmale entwickeln, aus wissenschaftlichem Reputationskapital wirk- ches Geldkapital durch neue Formen der Hochschulfinanzierung generieren, einen Bildungsmarkt aufbauen und an und auf ihm bestehen. Das betriebswirtschaftliche Leitbild tritt auf den Plan in einer Zeit, in der notwendige hochschulpolitische und -didaktische Reformen erneut anstehen. Die Bologna-Erklärung (1999) soll einen gemeinsamen europäischen Ho- schulraum schaffen, der die Mobilität für Studierende und Graduierte erleichtert, der Nachfrage des Arbeitsmarkts nach hoch qualifizierten Kräften entspricht und in der weltweiten Konkurrenz um Studierende und Ressourcen besteht. Überdies versuchen die Reformen an den Hochschulen eine Antwort zu geben auf die Krise der überkommenen Hochschulorganisation, die - so der Vorwurf - zunehmend weniger vermochte, die erforderlichen Leistungen für im globalen Wettbewerb stehende Volkswirtschaften zu erbringen. 240 pp. Deutsch.

Condición: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Prof. Dr. Paul Kellermann lehrt Arbeits- und Wirtschaftssoziologie an der Universitaet Klagenfurt.Dr. Manfred Boni ist derzeit an der Universitaetsbibliothek Wuppertal taetig.Dr. Elisabeth Meyer-Renschhausen ist Privatdozentin am Institut fuer Soziologi.

Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Zu Beginn des Wintersemesters 2008/2009 verzeichnet die Hochschulrektor- konferenz in Deutschland 80 staatlich anerkannte Hochschulen in privater T- gerschaft, von denen immerhin neun Universitäten das Promotionsrecht zuer- 1 kannt wurde. Obwohl an diesen Universitäten und Fachhochschulen nur etwa 2 drei Prozent aller Studierenden eingeschrieben sind, ist ihre Leitungsform, ihre Unternehmensführung, stilbildend auch für die staatlichen Hochschulen. Statt Verwaltung als Behörden ist ihr Management als Unternehmen das Ideal und neue Paradigma: Im Wettbewerb untereinander sollen und wollen sie Alleinst- lungsmerkmale entwickeln, aus wissenschaftlichem Reputationskapital wirk- ches Geldkapital durch neue Formen der Hochschulfinanzierung generieren, einen Bildungsmarkt aufbauen und an und auf ihm bestehen. Das betriebswirtschaftliche Leitbild tritt auf den Plan in einer Zeit, in der notwendige hochschulpolitische und -didaktische Reformen erneut anstehen. Die Bologna-Erklärung (1999) soll einen gemeinsamen europäischen Ho- schulraum schaffen, der die Mobilität für Studierende und Graduierte erleichtert, der Nachfrage des Arbeitsmarkts nach hoch qualifizierten Kräften entspricht und in der weltweiten Konkurrenz um Studierende und Ressourcen besteht. Überdies versuchen die Reformen an den Hochschulen eine Antwort zu geben auf die Krise der überkommenen Hochschulorganisation, die ¿ so der Vorwurf ¿ zunehmend weniger vermochte, die erforderlichen Leistungen für im globalen Wettbewerb stehende Volkswirtschaften zu erbringen.VS Verlag für Sozialw., Abraham-Lincoln-Straße 46, 65189 Wiesbaden 240 pp. Deutsch.