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9780913447802 - Nonstandard Work: The Nature and Challenges of Emerging Employment Arrangements (LERA Research Volume) (12 resultados)
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Nonstandard Work The Nature an
Idioma: Inglés
Publicado por Labor and Employment Research Association, 2000
ISBN 10: 0913447803 ISBN 13: 9780913447802
Librería: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 6,14
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Nonstandard Work : The Nature and Challenges of Emerging Employment Arrangements
Idioma: Inglés
Publicado por Industrial Relations Research Association, 2000
ISBN 10: 0913447803 ISBN 13: 9780913447802
Librería: Better World Books, Mishawaka, IN, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 6,15
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Añadir al carritoCondición: Very Good. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Nonstandard Work: The Nature and Challenges of Emerging Employment Arrangements (LERA Research Volume)
Idioma: Inglés
Publicado por Cornell University Press, 2000
ISBN 10: 0913447803 ISBN 13: 9780913447802
Librería: Midtown Scholar Bookstore, Harrisburg, PA, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 7,22
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Nonstandard Work: The Nature and Challenges of Emerging Employment Arrangements (LERA Research Volume)
Idioma: Inglés
Publicado por Cornell University Press, 2000
ISBN 10: 0913447803 ISBN 13: 9780913447802
Librería: Midtown Scholar Bookstore, Harrisburg, PA, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 7,45
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Nonstandard Work: The Nature and Challenges of Emerging Employment Arrangements (Industrial Relations Research Association Series)
Librería: Anybook.com, Lincoln, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 16,92
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: Fair. This is an ex-library book and may have the usual library/used-book markings inside.This book has soft covers. In fair condition, suitable as a study copy. Please note the Image in this listing is a stock photo and may not match the covers of the actual item,450grams, ISBN:9780913447802.
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Nonstandard Work: The Nature and Challenges of Emerging Employment Arrangements (Industrial Relations Research Association Series) Format: Paperback
Idioma: Inglés
Publicado por University of Nebraska Press, 2000
ISBN 10: 0913447803 ISBN 13: 9780913447802
Librería: INDOO, Avenel, NJ, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 41,85
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Añadir al carritoCondición: New. Brand New.
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Nonstandard Work : The Nature and Challenges of Emerging Employment Arrangements
Idioma: Inglés
Publicado por Labor and Employment Research Association, 2000
ISBN 10: 0913447803 ISBN 13: 9780913447802
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 57,37
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoCondición: As New. Unread book in perfect condition.
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Nonstandard Work : The Nature and Challenges of Emerging Employment Arrangements
Idioma: Inglés
Publicado por Labor and Employment Research Association, 2000
ISBN 10: 0913447803 ISBN 13: 9780913447802
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 58,64
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Añadir al carritoCondición: New.
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Nonstandard Work (Paperback)
Idioma: Inglés
Publicado por Cornell University Press, Ithaca, 2000
ISBN 10: 0913447803 ISBN 13: 9780913447802
Librería: Grand Eagle Retail, Bensenville, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 61,00
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Añadir al carritoPaperback. Condición: new. Paperback. In recent years, much attention has focused on the growth of nonstandard and contingent employment (including part-time work) which involves up to 30 percent of the total U.S. labor force. There is little agreement on either the causes or the effects of this trend. Some researchers emphasize the advantages: employees may explore the job market and obtain work that does not necessarily involve rigid schedules, while employers enjoy greater flexibility and lower costs. Others point to the disadvantages for employees, such as lack of job security, fewer benefits and chances for promotion, and often lower wages. Drawbacks for employers include a workforce that has little chance to develop firm-specific knowledge or loyalty.Chapters in Nonstandard Work: The Nature and Challenges of Emerging Employment Arrangements carefully analyze the extent and nature of various nonstandard work arrangements; their advantages and disadvantages for employees and employers; the demographic, industrial, and occupational distribution of such positions; and the question of whether standard employment itself is changing.Some contributors consider how innovative labor market intermediaries and unions might expand opportunities for workers while also helping firms to raise their productivity. In recent years, much attention has focused on the growth of nonstandard and contingent employment (including part-time work) which involves up to 30 percent of the total U.S. labor force. There is little agreement on either the causes or the effects. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.
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Nonstandard Work The Nature and Challenges of Emerging Employment Arrangements
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 72,23
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: Brand New. 1st edition. 426 pages. 8.50x5.00x0.75 inches. In Stock.
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EUR 42,69
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Añadir al carritoCondición: New. In recent years, much attention has focused on the growth of nonstandard and contingent employment (including part-time work) which involves up to 30 percent of the total U.S. labor force. There is little agreement on either the causes or the effects.
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Nonstandard Work : The Nature and Challenges of Emerging Employment Arrangements
Idioma: Inglés
Publicado por Cornell University Press Nov 2000, 2000
ISBN 10: 0913447803 ISBN 13: 9780913447802
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 78,94
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Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. Neuware - In recent years, much attention has focused on the growth of nonstandard and contingent employment (including part-time work), which involves up to 30 percent of the total U.S. labor force. There is little agreement on either the causes or the effects of this trend. Some researchers emphasize the advantages: employees may explore the job market and obtain work that does not necessarily involve rigid schedules, while employers enjoy greater flexibility and lower costs. Others point to the disadvantages for employees, such as lack of job security, fewer benefits and chances for promotion, and often lower wages. Drawbacks for employers include a workforce that has little chance to develop firm-specific knowledge or loyalty.
