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9780415648455 - Inclusive Leadership: The Essential Leader-Follower Relationship (Applied Psychology Series) de Hollander, Edwin P. (17 resultados)
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Inclusive Leadership: The Essential Leader-Follower Relationship (Applied Psychology Series)
Librería: BooksRun, Philadelphia, PA, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 52,53
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: Very Good. 1. It's a well-cared-for item that has seen limited use. The item may show minor signs of wear. All the text is legible, with all pages included. It may have slight markings and/or highlighting.
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Inclusive Leadership : The Essential Leader-Follower Relationship
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 73,17
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
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Inclusive Leadership : The Essential Leader-Follower Relationship
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 82,06
Envío por EUR 2,27
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
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Inclusive Leadership
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2013
ISBN 10: 0415648459 ISBN 13: 9780415648455
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 85,44
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. pp. 296 1st Edition.
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Inclusive Leadership : The Essential Leader-Follower Relationship
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 75,23
Envío por EUR 17,31
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
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Inclusive Leadership : The Essential Leader-Follower Relationship
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 80,93
Envío por EUR 17,31
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
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Inclusive Leadership: The Essential Leader-Follower Relationship
Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 80,94
Envío por EUR 19,78
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoPaperback / softback. Condición: New. New copy - Usually dispatched within 4 working days.
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Inclusive Leadership: The Essential Leader-Follower Relationship (Applied Psychology Series)
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 85,75
Envío por EUR 13,83
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Inclusive Leadership: The Essential Leader-follower Relationship
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 110,54
Envío por EUR 14,43
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: Brand New. 1st edition. 296 pages. 11.00x7.00x1.00 inches. In Stock.
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Inclusive Leadership
Librería: Kennys Bookstore, Olney, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 162,01
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. Series: Applied Psychology Series. Num Pages: 290 pages. BIC Classification: JMH; KJM. Category: (UP) Postgraduate, Research & Scholarly. Dimension: 254 x 178. Weight in Grams: 521. . 2012. 1st Edition. paperback. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Inclusive Leadership
Librería: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 187,46
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Se envía de Irlanda a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. Series: Applied Psychology Series. Num Pages: 290 pages. BIC Classification: JMH; KJM. Category: (UP) Postgraduate, Research & Scholarly. Dimension: 254 x 178. Weight in Grams: 521. . 2012. 1st Edition. paperback. . . . .
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Inclusive Leadership
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2013
ISBN 10: 0415648459 ISBN 13: 9780415648455
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 76,74
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 3 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. pp. 296 This item is printed on demand.
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Inclusive Leadership
Librería: PBShop.store US, Wood Dale, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 92,15
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoPAP. Condición: New. New Book. Shipped from UK. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000.
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Inclusive Leadership
Librería: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 87,02
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Añadir al carritoPAP. Condición: New. New Book. Delivered from our UK warehouse in 4 to 14 business days. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000.
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Inclusive Leadership
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2013
ISBN 10: 0415648459 ISBN 13: 9780415648455
Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 83,96
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Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. PRINT ON DEMAND pp. 296.
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Hollander, E: Inclusive Leadership
Librería: moluna, Greven, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Añadir al carritoCondición: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. This landmark book, by Edwin P. Hollander, a noted organizational social psychologist and long-time contributor to leadership research and practice, highlights the leader-follower relationship as central to effective leadership. Inclusive Leadership is .
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Inclusive Leadership : The Essential Leader-Follower Relationship
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 108,06
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Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - This landmark book, by Edwin P. Hollander, a noted organizational social psychologist and long-time contributor to leadership research and practice, highlights the leader-follower relationship as central to effective leadership. Inclusive Leadership is a process of active followership emphasizing follower needs and expectations, with the guiding principle of 'Doing things with people, not to people,' in a two-way influence relationship. The book provides strong theoretical and empirical guidance for leadership development and includes many of Hollander's key original papers. Each is updated in a chapter with his new reflective commentary, including those on 'Interdependence,' 'Women and Leadership,' 'Power and Leadership,' 'Legitimacy,' 'Ethical Challenges,' 'Idiosyncrasy Credit,' and 'Civil Liberties.' Six new chapters begin with an 'Overview of Inclusive Leadership,' identifying distinctive concepts and practices, and an 'Historical Background.' There also are new chapters on such topics as 'Applications,' 'Presidential Leadership,' and 'College and University Leadership.' It concludes with 'Lessons from Experience,'a revealing 'Afterword' on his career, and comprehensive Bibliography.Enriching our practical understanding of the leader-follower relationship, with many real-world examples, this book should be a basic addition to anyone's library on leadership. Students of leadership, management, organizational psychology and behavior, business, sociology, education, political science, and public policy, will find it informative about successful practices of 'Inclusive Leadership,' and their applications to leadership events.
