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9780415440011 - Globalizing International Human Resource Management (18 resultados)
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Valoración de los vendedores
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Globalizing International Human Resource Management
Idioma: Inglés
Publicado por Routledge (Taylor & Francis Group), London, 2009
ISBN 10: 0415440017 ISBN 13: 9780415440011
Librería: PsychoBabel & Skoob Books, Didcot, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 42,12
Envío por EUR 14,60
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritohardcover. Condición: Very Good. Estado de la sobrecubierta: No Dust Jacket. First Edition, Reprint. New condition. Illustrated with numerous diagrams and tables. Clean Copy.
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 118,59
Envío por EUR 2,31
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: As New. Unread book in perfect condition.
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 129,90
Envío por EUR 2,31
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 120,68
Envío por EUR 17,52
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: As New. Unread book in perfect condition.
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 121,75
Envío por EUR 17,52
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 121,76
Envío por EUR 20,21
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoHardback. Condición: New. New copy - Usually dispatched within 4 working days.
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Globalizing International Human Resource Management
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2007
ISBN 10: 0415440017 ISBN 13: 9780415440011
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 138,02
Envío por EUR 3,49
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 3 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. pp. 264.
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 137,30
Envío por EUR 13,99
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. In.
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Globalizing International Human Resource Management
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2007
ISBN 10: 0415440017 ISBN 13: 9780415440011
Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 140,72
Envío por EUR 9,95
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 3 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. pp. 264.
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 153,55
Envío por EUR 10,50
Se envía de Irlanda a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. Covers regional and national cultures, as well as perspectives, exploring how these might shape both theory and practice in the field of international human resource management. Editor(s): Rowley, Chris; Warner, Malcolm. Num Pages: 256 pages, black & white illustrations. BIC Classification: KJK; KJMV2. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 234 x 156 x 16. Weight in Grams: 612. . 2007. 1st Edition. hardcover. . . . .
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: Buchpark, Trebbin, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 65,35
Envío por EUR 105,00
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: Gut. Zustand: Gut | Seiten: 256 | Sprache: Englisch | Produktart: Bücher | This edited book, in twelve chapters on covers a wide range of regional and national cultures, as well as perspectives, exploring how these might shape both theory and practice in the field of international human resource management.
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 179,06
Envío por EUR 14,60
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoHardcover. Condición: Brand New. 1st edition. 241 pages. 10.00x7.25x1.00 inches. In Stock.
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: Kennys Bookstore, Olney, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 195,10
Envío por EUR 9,19
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. Covers regional and national cultures, as well as perspectives, exploring how these might shape both theory and practice in the field of international human resource management. Editor(s): Rowley, Chris; Warner, Malcolm. Num Pages: 256 pages, black & white illustrations. BIC Classification: KJK; KJMV2. Category: (P) Professional & Vocational. Dimension: 234 x 156 x 16. Weight in Grams: 612. . 2007. 1st Edition. hardcover. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Globalizing International Human Resource Management
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2007
ISBN 10: 0415440017 ISBN 13: 9780415440011
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 124,51
Envío por EUR 7,59
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 3 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. pp. 264 52:B&W 6.14 x 9.21in or 234 x 156mm (Royal 8vo) Case Laminate on White w/Gloss Lam This item is printed on demand.
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: PBShop.store US, Wood Dale, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 143,57
Gastos de envío gratis
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoHRD. Condición: New. New Book. Shipped from UK. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000.
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 139,56
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoHRD. Condición: New. New Book. Delivered from our UK warehouse in 4 to 14 business days. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000.
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 148,42
Envío por EUR 20,21
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoHardback. Condición: New. This item is printed on demand. New copy - Usually dispatched within 5-9 working days 656.
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Globalizing International Human Resource Management
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 171,26
Envío por EUR 62,82
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoBuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - This edited book, in twelve chapters on covers a wide range of regional and national cultures, as well as perspectives, exploring how these might shape both theory and practice in the field of international human resource management.
