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9780195330045 - Organizational Communication: Foundations, Challenges, Misunderstandings de Modaff, Daniel P.; DeWine, Sue (18 resultados)
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Organizational Communication: Foundations, Challenges, and Misund
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: Hawking Books, Edgewood, TX, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
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Organizational Communication : Foundations, Challenges, Misunderstandings
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Organizational Communication: Foundations, Challenges, Misunderstandings
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: BennettBooksLtd, Los Angeles, CA, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Organizational Communication : Foundations, Challenges, Misunderstandings
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
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Organizational Communication: Foundations, Challenges, Misunderstandings
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
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Organizational Communication : Foundations, Challenges, Misunderstandings
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
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Organizational Communication
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press Inc, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
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Organizational Communication : Foundations, Challenges, Misunderstandings
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
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Organizational Communication
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press Inc, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: Kennys Bookstore, Olney, MD, Estados Unidos de America
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Organizational Communication (Hardcover)
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press Inc, New York, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: CitiRetail, Stevenage, Reino Unido
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Añadir al carritoHardcover. Condición: new. Hardcover. Modaff and DeWine's new undergraduate text, Organizational Communication: Foundations, Challenges, and Misunderstandings, offers a unique perspective on the field of internal organizational communication. The authors review the foundational material, but intersperse the discussions with excerpts from interviews conducted with over 60 leaders and workers in a variety of organizations.A central feature of the text is the concept of misunderstandings, which highlights the idea that organizations are inherently problematic. This focus positions communication at the center of organizational life, and shows the reader how and why communication can serve to create and resolve misunderstandings of all types. The authors advance a model, the Communicative Organization, which allows the reader to see the significance of communication to every aspect of organizational functioning.Benefits to instructors and students include:* The use of real-life problems as told by organizational leaders and workers to illustrate the material discussed in every chapter, which provides an easy mechanism for starting class discussions.* Chapters on realistic recruitment and organizational socialization, which are not typically found in other introductory organizational communication textbooks.* Integration of the concepts of gender and diversity throughout the text.* Discussions of current applications of theories and concepts as students have or will experience them.* A postscript that ties all of the material from the text together.* A writing style that is student-centered yet sufficiently challenging.* A dedicated website (created by Derek Lane, University of Kentucky, Lexington) to support the text is available at /~drlane/orgcomm. It includes chapter outlines, supplemental content, and suggested course syllabi. The site greatly facilitates use of the text for students. A PDF of corrected pages of the subject index from the first printing is also available at this site. Modaff and DeWine's new undergraduate text, Organizational Communication: Foundations, Challenges, and Misunderstandings, offers a unique perspective on the field of internal organizational communication. The authors review the foundational material, but intersperse the discussions with excerpts from interviews conducted with over 60 leaders and workers in a variety of organizations. A central feature of the text is the concept of misunderstandings, which highlights the idea that organizations are inherently problematic. This focus positions communication at the center of organizational life, and shows the reader how and why communication can serve to create and resolve misunderstandings of all types. The authors advance a model, the Communicative Organization, which allows the reader to see the significance of communication to every aspect of organizational functioning. Benefits to instructors and students include: The use of real-life problems as told by organizational leaders and workers to illustrate the material discussed in every chapter, which provides an easy mechanism for starting class discussions.Chapters on realistic recruitment and organizational socialization, which are not typically found in other introductory organizational communication textbooks.Integration of the concepts of gender and diversity throughout the text.Discussions of current applications of theories and concepts as students have or will experience them.A postscript that ties all of the material from the text together.A writing style that is student-centered yet sufficiently challenging.A dedicated website (created by Derek Lane, University ofKentucky, Lexington) to support the text is available at ~drlane/orgcomm. It includes chapter outlines, supplemental content, and suggested course syllabi. The site greatly facili Shipping may be from our UK warehouse or from our Australian or US warehouses, depending on stock availability.
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Organizational Communication
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: PBShop.store US, Wood Dale, IL, Estados Unidos de America
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Organizational Communication
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Reino Unido
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Organizational Communication: Foundations, Challenges, Misunderstandings
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press Inc, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Organizational Communication: Foundations, Challenges, Misunderstandings (eng)
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: Brook Bookstore On Demand, Napoli, NA, Italia
Calificación del vendedor: 3 de 5 estrellas
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Organizational Communication
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press OUP, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
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Organizational Communication
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
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Organizational Communication | Foundations, Challenges, Misunderstandings
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: preigu, Osnabrück, Alemania
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Añadir al carritoBuch. Condición: Neu. Organizational Communication | Foundations, Challenges, Misunderstandings | Daniel P. Modaff (u. a.) | Buch | Gebunden | Englisch | 2002 | Oxford University Press | EAN 9780195330045 | Verantwortliche Person für die EU: Libri GmbH, Europaallee 1, 36244 Bad Hersfeld, gpsr[at]libri[dot]de | Anbieter: preigu Print on Demand.
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Organizational Communication
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2002
ISBN 10: 0195330048 ISBN 13: 9780195330045
Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
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