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Discursive Research in Practice: New Approaches to Psychology and Interaction
Idioma: Inglés
Publicado por Cambridge University Press, 2007
ISBN 10: 0521614090 ISBN 13: 9780521614092
Librería: MusicMagpie, Stockport, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 5,40
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: Very Good. 1772712019. 3/5/2026 12:00:19 PM.
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Discursive Research in Practice: New Approaches to Psychology and Interaction
Idioma: Inglés
Publicado por Cambridge University Press, 2007
ISBN 10: 0521614090 ISBN 13: 9780521614092
Librería: Phatpocket Limited, Waltham Abbey, HERTS, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 1,20
Envío por EUR 12,35
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: Good. Your purchase helps support Sri Lankan Children's Charity 'The Rainbow Centre'. Ex-library, so some stamps and wear, but in good overall condition. Our donations to The Rainbow Centre have helped provide an education and a safe haven to hundreds of children who live in appalling conditions.
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Discursive Research in Practice: New Approaches to Psychology and Interaction
Idioma: Inglés
Publicado por Cambridge University Press, 2007
ISBN 10: 0521614090 ISBN 13: 9780521614092
Librería: The Paper Hound Bookshop, Vancouver, BC, Canada
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 15,88
Envío por EUR 7,89
Se envía de Canada a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoSoft cover. Condición: Good. Trade paperback. Light traces of erased pencil marks up to page 27 only, otherwise very good.
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Discursive Research in Practice: New Approaches to Psychology and Interaction
Idioma: Inglés
Publicado por Cambridge University Press, Cambridge, 2007
ISBN 10: 0521614090 ISBN 13: 9780521614092
Librería: Moe's Books, Berkeley, CA, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 23,46
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Añadir al carritoSoft cover. Condición: Very good. No jacket. First edition. Cover is lightly rubbed. Binding is tight. Sharpie mark near top corner of inside front cover, but all pages are clean and unmarked.
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Discursive Psychology: Theory, Method and Applications
Librería: WeBuyBooks, Rossendale, LANCS, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 35,36
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: Very Good. Most items will be dispatched the same or the next working day. A copy that has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
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Organizational Change : Perspectives on Theory and Practice
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, Incorporated, 2012
ISBN 10: 0199573786 ISBN 13: 9780199573783
Librería: Better World Books Ltd, Dunfermline, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 45,56
Envío por EUR 5,80
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: Good. Former library copy. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
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Discursive Research in Practice: New Approaches to Psychology and Interaction
Idioma: Inglés
Publicado por Cambridge University Press, 2007
ISBN 10: 0521614090 ISBN 13: 9780521614092
Librería: California Books, Miami, FL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 52,34
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Critical Bodies : Representations, Identities and Practices of Weight and Body Management
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 56,32
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 15 disponibles
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Organizational Change: Perspectives on Theory and Practice - signed
Librería: Optimon Books, Gravesend, KENT, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 44,23
Envío por EUR 20,90
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: Good. THERE ARE NO TARIFFS OR CUSTOMS DUTIES ON BOOKS. Softback in almost as-new condition. Although a little bumped on the corners, it is otherwise extremely clean and unmarked throughout. Signed by two of the authors on the flyleaf. This is a new, accessible and engaging textbook written by academics who also work as consultants with organizations undergoing change. It offers a unique combination of rigorous theoretical exploration together with practical insights from working with those who are actually responsible for managing change. It aims to offer both breadth and depth, helping you to navigate the landscape of change and, in order to do so, looks at organizational change from multiple perspectives rather than being firmly wedded to one. It is designed for students and practitioners of of organizational change, particularly upper- level undergraduate students and Masters level programmes (including MBAs). The authors tackle the key issues in this field, such as why change happens, what changes, and how change is achieved. The book takes a fresh approach to organizational change through a coherent, logical, yet challenging framework, helping you to appreciate and question both theory and practice. Each chapter has recent case studies and reflective exercises to illustrate key themes and encompasses the emotional and psychological dimensions of change, dealing with culture, politics and organizational learning, as well as reviewing a range of current change methodologies. Copyright � OUP OXFORD.
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Discursive Psychology : Theory, Method and Applications
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 73,74
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 10 disponibles
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Critical Bodies : Representations, Identities and Practices of Weight and Body Management
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 60,73
Envío por EUR 17,41
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
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Discursive Psychology : Theory, Method and Applications
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 78,78
Envío por EUR 2,31
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 10 disponibles
Añadir al carritoCondición: As New. Unread book in perfect condition.
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Organizational Change : Perspectives on Theory and Practice
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2012
ISBN 10: 0199573786 ISBN 13: 9780199573783
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 80,23
Envío por EUR 2,31
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
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Organizational Change: Perspectives on Theory and Practice
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2012
ISBN 10: 0199573786 ISBN 13: 9780199573783
Librería: Textbooks_Source, Columbia, MO, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 79,02
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritopaperback. Condición: Good. 1st Edition. Ships in a BOX from Central Missouri! May not include working access code. Will not include dust jacket. Has used sticker(s) and some writing or highlighting. UPS shipping for most packages, (Priority Mail for AK/HI/APO/PO Boxes).
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Organizational Change: Perspectives on Theory and Practice
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2012
ISBN 10: 0199573786 ISBN 13: 9780199573783
Librería: Textbooks_Source, Columbia, MO, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 79,02
Envío por EUR 3,50
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritopaperback. Condición: New. 1st Edition. Ships in a BOX from Central Missouri! UPS shipping for most packages, (Priority Mail for AK/HI/APO/PO Boxes).
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Discursive Research in Practice: New Approaches to Psychology and Interaction
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 69,41
Envío por EUR 14,51
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: Brand New. 1st edition. 322 pages. 8.75x5.75x0.50 inches. In Stock.
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Critical Bodies: Representations, Practices and Identities of Weight and Body Management
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 79,55
Envío por EUR 11,61
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoHardcover. Condición: Brand New. 1st edition. 206 pages. 8.75x0.75x5.50 inches. In Stock.
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Organizational Change : Perspectives on Theory and Practice
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2012
ISBN 10: 0199573786 ISBN 13: 9780199573783
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 93,43
Envío por EUR 2,31
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Añadir al carritoCondición: As New. Unread book in perfect condition.
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Discursive Psychology: Theory, Method and Applications
Librería: California Books, Miami, FL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 101,98
Gastos de envío gratis
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
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Organizational Change : Perspectives on Theory and Practice
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2012
ISBN 10: 0199573786 ISBN 13: 9780199573783
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 84,47
Envío por EUR 17,41
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
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Organizational Change: Perspectives on Theory and Practice
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 89,27
Envío por EUR 14,51
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: Brand New. 1st edition. 384 pages. 9.61x7.40x0.87 inches. In Stock.
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Organizational Change: Perspectives on Theory and Practice
Librería: Chiron Media, Wallingford, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 85,76
Envío por EUR 17,98
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: New.
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Organizational Change : Perspectives on Theory and Practice
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2012
ISBN 10: 0199573786 ISBN 13: 9780199573783
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 94,28
Envío por EUR 17,41
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoCondición: As New. Unread book in perfect condition.
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Organizational Change
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, GB, 2012
ISBN 10: 0199573786 ISBN 13: 9780199573783
Librería: Rarewaves.com USA, London, LONDO, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 118,82
Gastos de envío gratis
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: New. This is a new, accessible and engaging textbook written by academics who also work as consultants with organizations undergoing change. It offers a unique combination of rigorous theoretical exploration together with practical insights from working with those who are actually responsible for managing change. It aims to offer both breadth and depth, helping you to navigate the landscape of change and, in order to do so, looks at organizational change from multiple perspectives rather than being firmly wedded to one. It is designed for students and practitioners of of organizational change, particularly upper- level undergraduate students and Masters level programmes (including MBAs).The authors tackle the key issues in this field, such as why change happens, what changes, and how change is achieved. The book takes a fresh approach to organizational change through a coherent, logical, yet challenging framework, helping you to appreciate and question both theory and practice. Each chapter has recent case studies and reflective exercises to illustrate key themes and encompasses the emotional and psychological dimensions of change, dealing with culture, politics and organizational learning, as well as reviewing a range of current change methodologies.
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Discursive Psychology | Theory, Method and Applications
Librería: preigu, Osnabrück, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 46,60
Envío por EUR 70,00
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 5 disponibles
Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. Discursive Psychology | Theory, Method and Applications | Sally Wiggins | Taschenbuch | Kartoniert / Broschiert | Englisch | 2016 | SAGE Publications Ltd | EAN 9781473906754 | Verantwortliche Person für die EU: Libri GmbH, Europaallee 1, 36244 Bad Hersfeld, gpsr[at]libri[dot]de | Anbieter: preigu.
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Discursive Psychology : Theory, Method and Applications
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 106,05
Envío por EUR 17,41
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 10 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
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Discursive Psychology : Theory, Method and Applications
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 113,82
Envío por EUR 17,41
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 10 disponibles
Añadir al carritoCondición: As New. Unread book in perfect condition.
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Discursive Psychology and Embodiment : Beyond Subject-Object Binaries
Libro 3 de 4: Palgrave Studies in Discursive PsychologyLibrería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 130,16
Envío por EUR 2,31
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
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Discursive Psychology: Theory, Method and Applications
Librería: GoldBooks, Denver, CO, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 128,20
Envío por EUR 4,82
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
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Organizational Change : Perspectives on Theory and Practice
Idioma: Inglés
Publicado por Oxford University Press, 2012
ISBN 10: 0199573786 ISBN 13: 9780199573783
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 134,85
Envío por EUR 2,31
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoCondición: good. May show signs of wear, highlighting, writing, and previous use. This item may be a former library book with typical markings. No guarantee on products that contain supplements Your satisfaction is 100% guaranteed. Twenty-five year bookseller with shipments to over fifty million happy customers.
