Ignace delcroix (10 resultados)
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Paperback. Condición: New. How to create a successful company-wide digital transformation? Bring all the employees on board. The much-needed digital transformation that organisations and companies have to make often causes tension and uncertainty for many. Besides finding the latest technologies and applying them, it is equally…important to streamline internal processes and move the organisation to adapt to these new ways of working and thinking. Success largely depends on the willingness of all employees to participate. This book teaches how to place people first in a digital transformation process. It shows how to look at the relationship between people and technology and help everyone get on board.
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Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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Condición: As New. Unread book in perfect condition.
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PAP. Condición: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
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Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino UnidoRia Christie Collections
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Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino UnidoRevaluation Books
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Paperback. Condición: Brand New. 300 pages. 9.50x6.75x0.75 inches. In Stock.
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Envío por EUR 48,99Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New. KlappentextrnrnThis book explores how to successfully integrate digital transformation on a company-wide level, placing employees first in the process.
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Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
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Condición: As New. Unread book in perfect condition.
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Paperback. Condición: New. How to create a successful company-wide digital transformation? Bring all the employees on board. The much-needed digital transformation that organisations and companies have to make often causes tension and uncertainty for many. Besides finding the latest technologies and applying them, it is equally…important to streamline internal processes and move the organisation to adapt to these new ways of working and thinking. Success largely depends on the willingness of all employees to participate. This book teaches how to place people first in a digital transformation process. It shows how to look at the relationship between people and technology and help everyone get on board.
