Husøy (45 resultados)
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Idioma: Inglés
Editorial: Springer 2012-02-02, 2012
Serie: Libro 13 de 209 - SpringerBriefs in Electrical and Computer Engineering
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Taschenbuch. Condición: Neu. Culture, Solidarity and the Ideal of Sustainability | Norwegian and Chinese Trade Unions A Comparative Approach | Inger Lise Husøy | Taschenbuch | 156 S. | Englisch | 2010 | LAP LAMBERT Academic Publishing | EAN 9783838365923 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Land…str. 19, 49078 Osnabrück, mail[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu.
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Taschenbuch. Condición: Neu. La culture, la solidarité et l'idéal de durabilité | Les syndicats norvégiens et chinois : une approche comparative | Inger Lise Husøy | Taschenbuch | Französisch | 2021 | Editions Notre Savoir | EAN 9786203345650 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Landstr. 19, 490…78 Osnabrück, mail[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu.
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Taschenbuch. Condición: Neu. Cultuur, solidariteit en het ideaal van duurzaamheid | Noorse en Chinese vakbonden - een vergelijkende aanpak | Inger Lise Husøy | Taschenbuch | Niederländisch | 2021 | Uitgeverij Onze Kennis | EAN 9786203345681 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Landstr. 19, 49078… Osnabrück, mail[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu.
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Taschenbuch. Condición: Neu. Cultura, Solidariedade e o Ideal da Sustentabilidade | Sindicatos noruegueses e chineses Uma abordagem comparativa | Inger Lise Husøy | Taschenbuch | Portugiesisch | 2021 | Edições Nosso Conhecimento | EAN 9786203345698 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Landstr. 1…9, 49078 Osnabrück, mail[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu.
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Taschenbuch. Condición: Neu. Cultura, solidarietà e ideale di sostenibilità | Sindacati norvegesi e cinesi: un approccio comparativo | Inger Lise Husøy | Taschenbuch | Italienisch | 2021 | Edizioni Sapienza | EAN 9786203345667 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Landstr. 19, 49078 Osnabrück, ma…il[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu.
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Taschenbuch. Condición: Neu. Kultura, Solidarno¿¿ i Idea¿ Zrównowa¿onego Rozwoju | Norweskie i chi¿skie zwi¿zki zawodowe - podej¿cie porównawcze | Inger Lise Husøy | Taschenbuch | Polnisch | 2021 | Wydawnictwo Nasza Wiedza | EAN 9786203345674 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Landstr. 19, 490…78 Osnabrück, mail[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu.
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Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -The study describes the relationship between the culture of trade unions, solidarity and sustainable development. The major objective is to show how the culture of trade unions affects their perceptions of sustainable development. T…his has been done throug a comparative, interdisciplinary study of LO in Norway and ACFTU in China. The main finding is that although the nature and goal of trade unions and their culture of solidarity are well alligned with the ideal of sustainable development, evidence shows that little work is done in practice. It has been argued that trade unions have not been willing to carry the burden in order to change consumptions patterns or the mode of production. If trade unions continue to overlook their solidarity duties, workers will remain economically and environmentally victimised. Culture, solidarity and the Ideal of Sustainability in Norwegian and Chinese Trade Unions is a Thesis submitted in partial fulfilment of the Degree of Master of Philosophy in Culture, Environment and Sustainability. 156 pp. Englisch.
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Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -El estudio describe la relación entre la cultura de los sindicatos, la solidaridad y el desarrollo sostenible. El objetivo principal es mostrar cómo la cultura de los sindicatos afecta a su percepción del desarrollo sostenible. Para… ello se ha realizado un estudio comparativo e interdisciplinario de la LO en Noruega y la ACFTU en China. La principal conclusión es que, aunque la naturaleza y el objetivo de los sindicatos y su cultura de la solidaridad están bien alineados con el ideal del desarrollo sostenible, las pruebas demuestran que se trabaja poco en la práctica. Se ha afirmado que los sindicatos no han estado dispuestos a llevar la carga para cambiar los patrones de consumo o el modo de producción. Si los sindicatos siguen pasando por alto sus deberes de solidaridad, los trabajadores seguirán siendo víctimas de la economía y el medio ambiente. Cultura, solidaridad y el ideal de sostenibilidad en los sindicatos noruegos y chinos es una Tesis presentada en cumplimiento parcial del Título de Máster en Cultura, Medio Ambiente y Sostenibilidad. 140 pp. Spanisch.
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Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -The study describes the relationship between the culture of trade unions, solidarity and sustainable development. The major objective is to show how the culture of trade unions affects their perceptions of sustainable development. This…has been done throug a comparative, interdisciplinary study of LO in Norway and ACFTU in China. The main finding is that although the nature and goal of trade unions and their culture of solidarity are well alligned with the ideal of sustainable development, evidence shows that little work is done in practice. It has been argued that trade unions have not been willing to carry the burden in order to change consumptions patterns or the mode of production. If trade unions continue to overlook their solidarity duties, workers will remain economically and environmentally victimised. Culture, solidarity and the Ideal of Sustainability in Norwegian and Chinese Trade Unions is a Thesis submitted in partial fulfilment of the Degree of Master of Philosophy in Culture, Environment and Sustainability.VDM Verlag, Dudweiler Landstraße 99, 66123 Saarbrücken 156 pp. Englisch.
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Buch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Sixth in the book series, Advances in Image Communication, which documents the rapid advancements of recent years in image communication technologies, this volume provides a comprehensive exploration of subband coding.Originally, subband coding… and transform coding were developed separately. The former, however, benefitted considerably from the earlier evolution of transform coding theory and practice. Retaining their own terminology and views, the two methods are closely related and this book indeed aims to unify the approaches. Specifically, the volume contributes effectively to the understanding of frequency domain coding techniques. Many images from coding experiments are presented, enabling the reader to consider the properties of different coders.Chapter 1 introduces the problem of image compression in general terms. Sampling of images and other fundamental concepts, such as entropy and the rate distortion function, are briefly reviewed. The idea of viewing coding techniques as series expansions is also introduced. The second chapter presents signal decomposition and the conditions for perfect reconstruction from minimum representations. Chapter 3 deals with filter bank structures, primarily those displaying the perfect reconstruction property. Quantization techniques and the efficient exploitation of the bit resources are discussed from a theoretical perspective in Chapter 4 and this issue is further examined in Chapter 6, from a more practical point of view. Chapter 5 provides a development of gain formulas, i.e. quantitative measures of the performance of filter banks in a subband coding context, and these are then employed in a search for optimal filter banks. A number of examples of coded images using different subband coders are presented in Chapter 7, these indicating that subband coders give rise to some characteristic types of image degradations. Accordingly, Chapter 8 presents several techniques for minimizing these artifacts. The theory and practice of subband coding of video, at several target bit rates, is discussed in the last chapter.
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Taschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - The study describes the relationship between the culture of trade unions, solidarity and sustainable development. The major objective is to show how the culture of trade unions affects their perceptions of sustainable development. This h…as been done throug a comparative, interdisciplinary study of LO in Norway and ACFTU in China. The main finding is that although the nature and goal of trade unions and their culture of solidarity are well alligned with the ideal of sustainable development, evidence shows that little work is done in practice. It has been argued that trade unions have not been willing to carry the burden in order to change consumptions patterns or the mode of production. If trade unions continue to overlook their solidarity duties, workers will remain economically and environmentally victimised. Culture, solidarity and the Ideal of Sustainability in Norwegian and Chinese Trade Unions is a Thesis submitted in partial fulfilment of the Degree of Master of Philosophy in Culture, Environment and Sustainability.
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Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -L'étude décrit la relation entre la culture des syndicats, la solidarité et le développement durable. L'objectif principal est de montrer comment la culture des syndicats affecte leur perception du développement durable. Cela a été…fait à travers une étude comparative et interdisciplinaire de LO en Norvège et de l'ACFTU en Chine. La principale conclusion est que, bien que la nature et l'objectif des syndicats et leur culture de la solidarité soient bien alignés sur l'idéal du développement durable, les faits montrent que peu de travail est fait dans la pratique. Il a été avancé que les syndicats n'ont pas voulu porter le fardeau afin de changer les modes de consommation ou de production. Si les syndicats continuent à négliger leurs devoirs de solidarité, les travailleurs resteront économiquement et écologiquement victimes. Culture, solidarité et idéal de durabilité dans les syndicats norvégiens et chinois est une thèse soumise dans le cadre de l'obtention partielle du diplôme de maîtrise de philosophie en culture, environnement et durabilité.L'étude décrit la relation entre la culture des syndicats, la solidarité et le développement durable. L'objectif principal est de montrer comment la culture des syndicats affecte leur perception du développement durable. Cela a été fait à travers une étude comparative et interdisciplinaire de LO en Norvège et de l'ACFTU en Chine. La principale conclusion est que, bien que la nature et l'objectif des syndicats et leur culture de la solidarité soient bien alignés sur l'idéal du développement durable, les faits montrent que peu de travail est fait dans la pratique. Il a été avancé que les syndicats n'ont pas voulu porter le fardeau afin de changer les modes de consommation ou de production. Si les syndicats continuent à négliger leurs devoirs de solidarité, les travailleurs resteront économiquement et écologiquement victimes. Culture, solidarité et idéal de durabilité dans les syndicats norvégiens et chinois est une thèse soumise dans le cadre de l'obtention partielle du diplôme de maîtrise de philosophie en culture, environnement et durabilité. 140 pp. Französisch.
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Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -El estudio describe la relación entre la cultura de los sindicatos, la solidaridad y el desarrollo sostenible. El objetivo principal es mostrar cómo la cultura de los sindicatos afecta a su percepción del desarrollo sostenible. Para ell…o se ha realizado un estudio comparativo e interdisciplinario de la LO en Noruega y la ACFTU en China. La principal conclusión es que, aunque la naturaleza y el objetivo de los sindicatos y su cultura de la solidaridad están bien alineados con el ideal del desarrollo sostenible, las pruebas demuestran que se trabaja poco en la práctica. Se ha afirmado que los sindicatos no han estado dispuestos a llevar la carga para cambiar los patrones de consumo o el modo de producción. Si los sindicatos siguen pasando por alto sus deberes de solidaridad, los trabajadores seguirán siendo víctimas de la economía y el medio ambiente. Cultura, solidaridad y el ideal de sostenibilidad en los sindicatos noruegos y chinos es una Tesis presentada en cumplimiento parcial del Título de Máster en Cultura, Medio Ambiente y Sostenibilidad.VDM Verlag, Dudweiler Landstraße 99, 66123 Saarbrücken 140 pp. Spanisch.
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Taschenbuch. Condición: Neu. Cultura, solidaridad y el ideal de sostenibilidad | Sindicatos noruegos y chinos Un enfoque comparativo | Inger Lise Husøy | Taschenbuch | Spanisch | 2021 | Ediciones Nuestro Conocimiento | EAN 9786203345643 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Landstr. 19, 49078 Osn…abrück, mail[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu Print on Demand.
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Taschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - El estudio describe la relación entre la cultura de los sindicatos, la solidaridad y el desarrollo sostenible. El objetivo principal es mostrar cómo la cultura de los sindicatos afecta a su percepción del desarrollo sostenible. Para ello… se ha realizado un estudio comparativo e interdisciplinario de la LO en Noruega y la ACFTU en China. La principal conclusión es que, aunque la naturaleza y el objetivo de los sindicatos y su cultura de la solidaridad están bien alineados con el ideal del desarrollo sostenible, las pruebas demuestran que se trabaja poco en la práctica. Se ha afirmado que los sindicatos no han estado dispuestos a llevar la carga para cambiar los patrones de consumo o el modo de producción. Si los sindicatos siguen pasando por alto sus deberes de solidaridad, los trabajadores seguirán siendo víctimas de la economía y el medio ambiente. Cultura, solidaridad y el ideal de sostenibilidad en los sindicatos noruegos y chinos es una Tesis presentada en cumplimiento parcial del Título de Máster en Cultura, Medio Ambiente y Sostenibilidad.
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Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -De studie beschrijft de relatie tussen de cultuur van vakbonden, solidariteit en duurzame ontwikkeling. De belangrijkste doelstelling is aan te tonen hoe de cultuur van vakbonden hun perceptie van duurzame ontwikkeling beïnvloedt. D…it is gedaan door middel van een vergelijkende, interdisciplinaire studie van LO in Noorwegen en ACFTU in China. De belangrijkste bevinding is dat hoewel de aard en het doel van vakbonden en hun solidariteitscultuur goed aansluiten bij het ideaal van duurzame ontwikkeling, uit gegevens blijkt dat er in de praktijk weinig werk van wordt gemaakt. Er is betoogd dat vakbonden niet bereid zijn geweest de last te dragen om consumptiepatronen of de productiewijze te veranderen. Als vakbonden hun solidariteitstaak blijven verwaarlozen, zullen werknemers economisch en ecologisch gedupeerd blijven. Cultuur, solidariteit en het ideaal van duurzaamheid in Noorse en Chinese vakbonden is een scriptie die is ingediend ter gedeeltelijke vervulling van de graad van Master of Philosophy in Cultuur, Milieu en Duurzaamheid. 140 pp. Niederländisch.
Editorial: Wydawnictwo Nasza Wiedza Jun 2021, 2021
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Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Opracowanie opisuje zwi¿zek mi¿dzy kultur¿ zwi¿zków zawodowych, solidarno¿ci¿ i zrównowäonym rozwojem. G¿ównym celem jest pokazanie, w jaki sposób kultura zwi¿zków zawodowych wp¿ywa na ich postrzeganie zrównowäonego rozwoju. Dokonan…o tego poprzez porównawcze, interdyscyplinarne studium LO w Norwegii i ACFTU w Chinach. G¿ównym wnioskiem jest to, ¿e chociä charakter i cel zwi¿zków zawodowych oraz ich kultura solidarno¿ci s¿ dobrze dopasowane do ideäu zrównowäonego rozwoju, dowody pokazuj¿, ¿e w praktyce niewiele si¿ w tym kierunku robi. Argumentuje si¿, ¿e zwi¿zki zawodowe nie s¿ sk¿onne do ponoszenia ci¿¿arów w celu zmiany wzorców konsumpcji lub sposobu produkcji. Je¿li zwi¿zki zawodowe nadal b¿d¿ zaniedbywä swoje obowi¿zki solidarno¿ciowe, pracownicy pozostan¿ ekonomicznie i ¿rodowiskowo represjonowani. Kultura, solidarno¿¿ i ideä zrównowäonego rozwoju w norweskich i chi¿skich zwi¿zkach zawodowych to rozprawa przed¿o¿ona w ramach cz¿¿ciowego wype¿nienia programu studiów magisterskich w dziedzinie kultury, ¿rodowiska i zrównowäonego rozwoju. 136 pp. Polnisch.
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Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -L'étude décrit la relation entre la culture des syndicats, la solidarité et le développement durable. L'objectif principal est de montrer comment la culture des syndicats affecte leur perception du développement durable. Cela a été fait… à travers une étude comparative et interdisciplinaire de LO en Norvège et de l'ACFTU en Chine. La principale conclusion est que, bien que la nature et l'objectif des syndicats et leur culture de la solidarité soient bien alignés sur l'idéal du développement durable, les faits montrent que peu de travail est fait dans la pratique. Il a été avancé que les syndicats n'ont pas voulu porter le fardeau afin de changer les modes de consommation ou de production. Si les syndicats continuent à négliger leurs devoirs de solidarité, les travailleurs resteront économiquement et écologiquement victimes. Culture, solidarité et idéal de durabilité dans les syndicats norvégiens et chinois est une thèse soumise dans le cadre de l'obtention partielle du diplôme de maîtrise de philosophie en culture, environnement et durabilité.VDM Verlag, Dudweiler Landstraße 99, 66123 Saarbrücken 140 pp. Französisch.
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Taschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - L'étude décrit la relation entre la culture des syndicats, la solidarité et le développement durable. L'objectif principal est de montrer comment la culture des syndicats affecte leur perception du développement durable. Cela a été fait…à travers une étude comparative et interdisciplinaire de LO en Norvège et de l'ACFTU en Chine. La principale conclusion est que, bien que la nature et l'objectif des syndicats et leur culture de la solidarité soient bien alignés sur l'idéal du développement durable, les faits montrent que peu de travail est fait dans la pratique. Il a été avancé que les syndicats n'ont pas voulu porter le fardeau afin de changer les modes de consommation ou de production. Si les syndicats continuent à négliger leurs devoirs de solidarité, les travailleurs resteront économiquement et écologiquement victimes. Culture, solidarité et idéal de durabilité dans les syndicats norvégiens et chinois est une thèse soumise dans le cadre de l'obtention partielle du diplôme de maîtrise de philosophie en culture, environnement et durabilité.L'étude décrit la relation entre la culture des syndicats, la solidarité et le développement durable. L'objectif principal est de montrer comment la culture des syndicats affecte leur perception du développement durable. Cela a été fait à travers une étude comparative et interdisciplinaire de LO en Norvège et de l'ACFTU en Chine. La principale conclusion est que, bien que la nature et l'objectif des syndicats et leur culture de la solidarité soient bien alignés sur l'idéal du développement durable, les faits montrent que peu de travail est fait dans la pratique. Il a été avancé que les syndicats n'ont pas voulu porter le fardeau afin de changer les modes de consommation ou de production. Si les syndicats continuent à négliger leurs devoirs de solidarité, les travailleurs resteront économiquement et écologiquement victimes. Culture, solidarité et idéal de durabilité dans les syndicats norvégiens et chinois est une thèse soumise dans le cadre de l'obtention partielle du diplôme de maîtrise de philosophie en culture, environnement et durabilité.
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Condición: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Über den AutorKlappentextrnrnDe studie beschrijft de relatie tussen de cultuur van vakbonden, solidariteit en duurzame ontwikkeling. De belangrijkste doelstelling is aan te tonen hoe de cultuur van vakbonden hun p…erceptie van d.
