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Managing Change To Reduce Resistance (Results-Driven Manager, The)
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Press, 2005
ISBN 10: 1591397812 ISBN 13: 9781591397816
Librería: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Managing Change To Reduce Resistance (Results-Driven Manager, The)
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Press, 2005
ISBN 10: 1591397812 ISBN 13: 9781591397816
Librería: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Añadir al carritoPaperback. Condición: Good. No Jacket. Pages can have notes/highlighting. Spine may show signs of wear. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Becoming an Effective Leader (Harvard Results Driven Manager)
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business School Press 01/04/2005, 2005
ISBN 10: 1591397804 ISBN 13: 9781591397809
Librería: Bahamut Media, Reading, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Motivating People for Improved Performance
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2005
ISBN 10: 1591397790 ISBN 13: 9781591397793
Librería: Ammareal, Morangis, Francia
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
OportunidadEUR 3,58
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Añadir al carritoSoftcover. Condición: Très bon. Ancien livre de bibliothèque avec équipements. Edition 2005. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Edition 2005. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.
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Motivating People for Improved Performance (Harvard Results Driven Manager)
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business School Press, 2005
ISBN 10: 1591397790 ISBN 13: 9781591397793
Librería: Reuseabook, Gloucester, GLOS, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 9,65
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Results Driven Manager: Business Etiquette for the New Workplace (Harvard Results Driven Manager)
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business School Press, 2005
ISBN 10: 1591399742 ISBN 13: 9781591399742
Librería: HALCYON BOOKS, LONDON, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 6,18
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Becoming an Effective Leader (Harvard Results Driven Manager)
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business School Press, 2005
ISBN 10: 1591397804 ISBN 13: 9781591397809
Librería: Cambridge Recycled Books, Cambridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 3,56
Envío por EUR 25,95
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Managing Change to Reduce Resistance [The Results-driven Manager (RDM)].
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business School Press, Boston, 2005
ISBN 10: 1591397812 ISBN 13: 9781591397816
Librería: BOOKHOME SYDNEY, Annandale Sydney, NSW, Australia
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 9,53
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Añadir al carritoPaperback small trade, very good condition, figures, minor edgewear, barcode sticker inside rear cover. 198 pp. This book from the Harvard Business School will help you to manage change in the workplace. The book covers: ways to combat complacency, burnout, and other common obstacles to change - communicate about change in ways that lead to positive action - and ways to reduce anxiety and negativity.
