John erpenbeck (440 resultados)
Editorial: Halle u. Leipzig, Mitteldeutscher Vlg. o.J. [1987]., 1987
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Editorial: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH and Co. KG, 2015
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Taschenbuch. Condición: Gut. 235 Seiten; Das Buch ist in einem neuwertigen Zustand. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 200.

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Más imágenesEditorial: Tacheles-Verlag.
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Añadir al carrito1988; 235 Seiten; Karton-Einband, kleiner, wenig deutlicher Kleberest am Umschlag, sonst gut erhalten. Anm.: Biographisches zu John Erpenbeck (* 29. April 1942 in Ufa, Sowjetunion), deutscher Wissenschaftler und Buchautor. John Erpenbeck, 1942 in der Baschkirische ASSR/Sowjetunion als Sohn der emigrierten Schriftsteller Fritz Er…penbeck und Hedda Zinner geboren, lebt seit 1945 in Deutschland, in der DDR. Er studierte Physik an der Humboldt-Universität und promovierte zum Dr. rer. nat. Mehr dazu aus dem Internet (Bearbeitungsstand: 01.10.2024); wie angegeben.

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Paperback. Condición: New. 2015 ed.
Editorial: Mitteldeutscher Verlag, Halle, 1984
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Añadir al carritoLeinen. Condición: gu. Guter Schutzumschlag. S. 144. Ill. von Heidrun Hegewald (ilustrador).

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Paperback. Condición: new. Paperback. John Erpenbeck und Werner Sauter erklaeren, warum Wissen und Qualifikation keine Kompetenzen sind. Diese Kriterien stellen vielmehr die Faehigkeit dar, Problemstellungen in der Praxis selbstorganisiert zu loesen und auf dieser Basis effektiv zu handeln. Die Autoren beschreiben einen praxiser…probten Kreislauf des Lernens, der die Verinnerlichung (Interiorisation) von Werten und damit Kompetenzentwicklung im Rahmen von Praxisprojekten und im Prozess der Arbeit sowie im Internet ermoeglicht. Die Gestaltung dieses Lernrahmens orientiert sich dabei konsequent an den Entwicklungen im Web 2.0 und in der Arbeitswelt. John Erpenbeck und Werner Sauter erklaeren, warum Wissen und Qualifikation keine Kompetenzen sind. Die Autoren beschreiben einen praxiserprobten Kreislauf des Lernens, der die Verinnerlichung (Interiorisation) von Werten und damit Kompetenzentwicklung im Rahmen von Praxisprojekten und im Prozess der Arbeit sowie im Internet ermoeglicht. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.

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Paperback. Condición: new. Paperback. Die Autoren analysieren, wie sich in der Welt der Enterprise 2.0 und einer vernetzten Privat- und Arbeitswelt die Anforderungen an die Lernsysteme grundlegend veraendern. Lernen und Arbeiten wachsen dabei zusammen. Das Essential erlaeutert praxiserprobte Loesungskonzeptionen fuer diesen Vera…enderungsprozess, um innovative Kompetenzentwicklungssysteme mit Blended Learning in Verbindung mit projektorientiertem Social Learning zu konzipieren, umzusetzen und zu implementieren. Auf diese Weise koennen Unternehmen eine Kultur kollaborativen Arbeitens und Lernens initiieren, die schrittweise zum Lernen im Prozess der Arbeit fuehrt. Die Autoren analysieren, wie sich in der Welt der Enterprise 2.0 und einer vernetzten Privat- und Arbeitswelt die Anforderungen an die Lernsysteme grundlegend veraendern. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.

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Paperback. Condición: new. Paperback. John Erpenbeck und Werner Sauter analysieren die zukuenftigen Entwicklungen im Bereich des betrieblichen Lernens und leiten daraus die Anforderungen an die aktuellen Lernkonzeptionen ab. Das Essential enthaelt praxiserprobte Anwendungsvorschlaege fuer die Kompetenzentwicklung mit innovativen… Lernformen. Lernraeume und Lernkulturen in Unternehmen muessen sich schrittweise im Hinblick auf die kommenden Veraenderungen entwickeln, humanoide Computer werden die Rolle des Lernpartners Computer uebernehmen. Kompetenz die Faehigkeit, Problemstellungen im Prozess der Arbeit selbstorganisiert und kreativ zu loesen wird zum wichtigsten Lernziel. John Erpenbeck und Werner Sauter analysieren die zukuenftigen Entwicklungen im Bereich des betrieblichen Lernens und leiten daraus die Anforderungen an die aktuellen Lernkonzeptionen ab. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.
Editorial: Halle u. Leipzig, Mitteldeutscher Vlg. o.J. [1982]., 1982
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Idioma: Alemán
Editorial: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH and Co. KG, 2015
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Paperback or Softback. Condición: New. Die Wertegesellschaft: Formen - Folgerungen - Fragen. Book.
Editorial: Berlin. Das Neue Berlin, 1982
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Añadir al carritoCondición: Gut. 3.Auflage. 172 S. Leinen. Seiten papierbedingt gebräunt; Schutzumschlag berieben, etwas geblichen und mit Einrissen, sonst gut. [K 143].

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gebundene Ausgabe. Condición: Gut. 1. Auflage.. 350 Seiten; Das Buch ist ordentlich erhalten und kann altersbedingte Gebrauchsspuren aufweisen. Stellenweise Anstreichungen im Text. Neben dem oben aufgeführten Aufsatz befinden sich auch weitere Beiträge auch anderer Autoren in dem Werk. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 450.

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Idioma: Alemán
Editorial: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH and Co. KG, DE, 2020
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EUR 20,76
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Paperback. Condición: New. 1. Aufl. 2020 ed. Wir leben in einer Wertegesellschaft!Wir erleben mit Erstaunen und manchmal mit Entsetzen, wie die Wertegesellschaft die Wissensgesellschaft - geprägt von durchgreifender Digitalisierung, Wissensexplosion und Bildungsexpansion - aushebelt, überrollt, dominiert und zuweilen ins Absurd…e abdrängt. Nationalistisch begründete Werteurteile bremsen massiv den Welthandel. Illiberale Werteorientierungen ruinieren demokratische Grundsätze. Kriegsbegeisterung, Hass und Identitäres feiern Urständ. Subjektivistische Wertehaltungen erzeugen Kriegsgefahr. Gleichzeitig entwickeln sich aber auch neue, positive Werteeinstellungen in Bereichen wie Ökonomie, Ökologie, Politik und Menschenrechte.All unser rasend wachsendes Wissen, alle erfolgreich wachsenden Wissenschaften können keine Antworten darauf geben, wie unsere Zukunft aussehen wird. Es gibt keinen Wertekompass zur Zukunft. Über je mehr Wissen wir verfügen, desto wichtiger werden Werte, um in dieser Überfülle Fakten zu finden und Entscheidungen zu treffen. Die Wertegesellschaft ist von größerer Mächtigkeit als die Wissensgesellschaft.Die Autoren beschreiben deshalb Werte auf eine neue Weise: als Ordner der Selbstorganisation individuellen und sozialen menschlichen Handelns. Das erlaubt es ihnen, die Geschichte aller bisherigen Gesellschaften als Geschichte von Werteauseinandersetzungen zwischen Klassen, Völkern, Nationen und ihren Traditionen, Kulturen, Weltanschauungen oder Religionen zu begreifen. Die Autoren markieren Wege gezielter Werteentwicklung in Gesellschaft und Wirtschaft, basierend auf Erkenntnissen der wissenschaftlichen Werteforschung und des Wertemanagements, die in ihrer dreibändigen Reihe "Wertungen. Werte" systematisch erarbeitet wurden.Wir leben in einer Wertegesellschaft!Das hat zumindest drei Konsequenzen:Informationen, Erkenntnisse sind wahr oder falsch: Werte sind niemals wahr oder falsch. Sie sind Handlungen und Situationen angemessen - oder auch nicht. Das lässt sich erst nach deren Wirksamwerden entscheiden. Wer behauptet, über wahre Werte zu verfügen, will sie durchsetzen, oder betrügen.Grundwerte sind inkommensurabel, untereinander nicht zu vergleichen, etwa ethische und politische Werte.Die Verinnerlichung, die Interiorisation von Werten, ihre Umwandlung in eigene Emotionen und Motivationen wird zum Zentrum jeder gezielten Werteentwicklung, ohne sie sind Werte wertlos. Wir wollen in dieser Wertegesellschaft weiter leben - und sie deshalb begreifen.

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Librería: Ammareal, Morangis, FranciaAmmareal
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EUR 3,50
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Softcover. Condición: Très bon. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.

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Librería: Ammareal, Morangis, FranciaAmmareal
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EUR 3,50
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Softcover. Condición: Bon. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Good. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.

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Librería: California Books, Miami, FL, Estados Unidos de AmericaCalifornia Books
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EUR 21,34
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Condición: New.
Idioma: Alemán
Editorial: Mitteldeutscher Verlag, Halle / Leipzig, 1984
Librería: Versandantiquariat Wenzel, Vierkirchen, AlemaniaVersandantiquariat Wenzel
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EUR 5,00
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Añadir al carritoSieheBeschreibung. Condición: sieheBeschreibung. Szenen einer Biografie, mit Grafiken der Berliner Malerin Heidrun Hegewald. Ln.m. SU. 8 ° 144 S SU etwas beschädigt.

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EUR 19,19
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Condición: New.

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Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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EUR 19,40
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Condición: As New. Unread book in perfect condition.

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EUR 22,33
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Paperback or Softback. Condición: New. Werte: Die Fundamentalprobleme. Book.
Editorial: MDV, Halle 1973,, 1973
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Librería: Antiquariat Petri, Jena, AlemaniaAntiquariat Petri
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EUR 7,00
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Añadir al carritoHC. Condición: Gut. Oln, originalgetreuer Umschlag (Faks.).-, 366s., in gutem Zustand, . MSA8,4], (2) Deu 400g.
Editorial: MDV, Halle 1978, 1978
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Librería: Antiquariat Petri, Jena, AlemaniaAntiquariat Petri
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EUR 7,00
Envío por EUR 18,00Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoHC. Condición: Gut. Oln Ou., 8?, quer., 78s., in gutem Zustand, [CPA2,7] Deu 400g.
Editorial: MDV, Halle 1984,, 1984
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Librería: Antiquariat Petri, Jena, AlemaniaAntiquariat Petri
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EUR 7,00
Envío por EUR 18,00Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritogebunden. Condición: Gut. Oln, Ou., kl, 8?, 144s., in gutem Zustand, [CPA3,6] (2) Deu 400g.
Editorial: MDV, Halle 1977.,, 1977
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Librería: Antiquariat Petri, Jena, AlemaniaAntiquariat Petri
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EUR 7,00
Envío por EUR 18,00Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoHC. Condición: Gut. oln, OU.,212s, in gutem Zustand, [MSA2,3] (2) Deu 400g.