Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
EUR 54,26
Cantidad disponible: 10 disponibles
Añadir al carritoCondición: As New. Unread book in perfect condition.
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2020
ISBN 10: 0367551519 ISBN 13: 9780367551513
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
EUR 57,26
Cantidad disponible: 3 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. pp. 160.
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
EUR 62,72
Cantidad disponible: 10 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2020
ISBN 10: 0367551519 ISBN 13: 9780367551513
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
EUR 62,45
Cantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. pp. 160.
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
EUR 57,06
Cantidad disponible: 9 disponibles
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Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
EUR 59,57
Cantidad disponible: 9 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2003
ISBN 10: 0762309512 ISBN 13: 9780762309511
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
EUR 161,49
Cantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2003
ISBN 10: 0762309512 ISBN 13: 9780762309511
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
EUR 147,68
Cantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New.
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, US, 2003
ISBN 10: 0762309512 ISBN 13: 9780762309511
Librería: Rarewaves USA, OSWEGO, IL, Estados Unidos de America
EUR 194,40
Cantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoHardback. Condición: New. This fifth volume of "Research on Managing Groups and Teams" focuses on the relationship between identity issues and individual and group functioning. Identity issues encompass a wide range of phenomena involving the individual identities people bring to the groups they join, individuals' level of identification with particular groups they join, and the collective identities of specific groups or organizations. The authors in this volume take full advantage of the broad scope of identity-related phenomena, pushing our thinking about the interplay between identity and groups in new and exciting directions. In doing so, they make inroads into seemingly intractable practical problems with groups by understanding how these difficulties are rooted in the identities people strivve to create and maintian. This book should be of interest to social scientists from all domains who are interested in how identity issues influence the performance of individuals, groups and organizations.
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2003
ISBN 10: 0762309512 ISBN 13: 9780762309511
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
EUR 186,08
Cantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: As New. Unread book in perfect condition.
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2003
ISBN 10: 0762309512 ISBN 13: 9780762309511
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
EUR 209,23
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Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
EUR 212,56
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Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
EUR 223,80
Cantidad disponible: 3 disponibles
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Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
EUR 229,26
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Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
EUR 214,66
Cantidad disponible: 10 disponibles
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Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
EUR 234,88
Cantidad disponible: 3 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. 1st edition NO-PA16APR2015-KAP.
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, US, 2003
ISBN 10: 0762309512 ISBN 13: 9780762309511
Librería: Rarewaves USA United, OSWEGO, IL, Estados Unidos de America
EUR 197,89
Cantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoHardback. Condición: New. This fifth volume of "Research on Managing Groups and Teams" focuses on the relationship between identity issues and individual and group functioning. Identity issues encompass a wide range of phenomena involving the individual identities people bring to the groups they join, individuals' level of identification with particular groups they join, and the collective identities of specific groups or organizations. The authors in this volume take full advantage of the broad scope of identity-related phenomena, pushing our thinking about the interplay between identity and groups in new and exciting directions. In doing so, they make inroads into seemingly intractable practical problems with groups by understanding how these difficulties are rooted in the identities people strivve to create and maintian. This book should be of interest to social scientists from all domains who are interested in how identity issues influence the performance of individuals, groups and organizations.
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
EUR 234,88
Cantidad disponible: 10 disponibles
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Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
EUR 247,75
Cantidad disponible: 3 disponibles
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EUR 269,42
Cantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoHardcover. Condición: Brand New. 1st edition. 274 pages. 8.75x6.25x1.00 inches. In Stock.
Idioma: Inglés
Publicado por Taylor & Francis Group, 2020
ISBN 10: 0367551519 ISBN 13: 9780367551513
Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
EUR 61,29
Cantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. PRINT ON DEMAND pp. 160.
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Publishing Limited, 2003
ISBN 10: 0762309512 ISBN 13: 9780762309511
Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
EUR 175,00
Cantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoHardback. Condición: New. This item is printed on demand. New copy - Usually dispatched within 5-9 working days.
Idioma: Inglés
Publicado por Emerald Group Publishing Limited, 2003
ISBN 10: 0762309512 ISBN 13: 9780762309511
Librería: moluna, Greven, Alemania
EUR 207,77
Cantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoGebunden. Condición: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. KlappentextThis fifth volume of Research on Managing Groups and Teams focuses on the relationship between identity issues and individual and group functioning. It looks at a range of phenomena involving the individual identities people.
Librería: preigu, Osnabrück, Alemania
EUR 215,35
Cantidad disponible: 5 disponibles
Añadir al carritoBuch. Condición: Neu. Identity Issues in Groups | Jeffrey T. Polzer (u. a.) | Buch | Einband - fest (Hardcover) | Englisch | 2003 | Jai Press Inc. | EAN 9780762309511 | Verantwortliche Person für die EU: Libri GmbH, Europaallee 1, 36244 Bad Hersfeld, gpsr[at]libri[dot]de | Anbieter: preigu Print on Demand.
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
EUR 293,07
Cantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. Print on Demand pp. 316.
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
EUR 312,33
Cantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. Print on Demand pp. 316 Illus.
Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
EUR 312,57
Cantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. PRINT ON DEMAND pp. 316.
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
EUR 257,41
Cantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoBuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - This fifth volume of 'Research on Managing Groups and Teams' focuses on the relationship between identity issues and individual and group functioning. It looks at a range of phenomena involving the individual identities people bring to the groups they join and collective identities.