Herbert parnes (55 resultados)
Idioma: Inglés
Editorial: Upjohn Institute for Employment Research, W. E., 1982
- Tapa blanda
Librería: Better World Books, Mishawaka, IN, Estados Unidos de AmericaBetter World Books
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Aceptable
EUR 9,08
Gastos de envío gratisSe envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Condición: Good. Former library copy. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
- Tapa blanda
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Nuevo
EUR 10,25
Envío por EUR 2,26Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New.
- Tapa blanda
Librería: BargainBookStores, Grand Rapids, MI, Estados Unidos de AmericaBargainBookStores
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Nuevo
EUR 12,59
Gastos de envío gratisSe envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 5 disponibles
Paperback or Softback. Condición: New. A Prof's Life: It's More Than Teaching. Book.
- Tapa blanda
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Como Nuevo
EUR 10,80
Envío por EUR 2,26Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: As New. Unread book in perfect condition.
- Tapa blanda
Librería: California Books, Miami, FL, Estados Unidos de AmericaCalifornia Books
Contactar con el vendedorVendedor de 4 estrellasCondición: Nuevo
EUR 14,98
Gastos de envío gratisSe envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New.
Idioma: Inglés
Editorial: Industrial Relations Research Association, Madison, WI, 1988
- Tapa blanda
Librería: Bolerium Books Inc., San Francisco, CA, Estados Unidos de AmericaBolerium Books Inc.
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado
EUR 16,92
Gastos de envío gratisSe envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Paperback. v, 228p., wraps slightly shelf worn, previous owner's name penned on verso of front wrap, else very good condition. Industrial Relations Research Association series.
- Tapa blanda
Librería: G. & J. CHESTERS, TAMWORTH, Reino UnidoG. & J. CHESTERS
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Bueno
EUR 11,00
Envío por EUR 8,17Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Soft cover. Condición: Very Good. 303p, some tables and figures, a Very Good paperback [0803922779].
Retirement among American Men
Less, Lawrence J., Crowley, Joan E., Haurin, R. Jean, Parnes, Herbert S., Morgan, William R.
- Tapa dura
Librería: Better World Books, Mishawaka, IN, Estados Unidos de AmericaBetter World Books
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Bueno
EUR 23,13
Gastos de envío gratisSe envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Condición: Very Good. Former library copy. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
- Tapa blanda
Librería: California Books, Miami, FL, Estados Unidos de AmericaCalifornia Books
Contactar con el vendedorVendedor de 4 estrellasCondición: Nuevo
EUR 27,32
Gastos de envío gratisSe envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New.
The Reluctant Job Changer. Studies in Work Attachments and Aspirations;
Palmer, Gladys L., Herbert S. Parnes Richard C. Wilcock a. o.:
Idioma: Inglés
Editorial: University of Pennsylvania Press, 1965
Librería: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Alemaniabooks4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG)
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Bueno
EUR 5,95
Envío por EUR 15,95Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritogebundene Ausgabe. Condición: Gut. 225 Seiten; Das hier angebotene Buch stammt aus einer teilaufgelösten wissenschaftlichen Bibliothek und trägt die entsprechenden Kennzeichnungen (Rückenschild, Instituts-Stempel.); leichte altersbedingte Anbräunung des Papiers; der Buchzustand ist ansonsten ordentlich und dem Alter entsprechend… gut. In ENGLISCHER Sprache. Sprache: Englisch Gewicht in Gramm: 520.
Editorial: Industrial Relations Section, Department of Economics and Sociology, Princeton University, Princeton, 1956
- Tapa blanda
Librería: Bolerium Books Inc., San Francisco, CA, Estados Unidos de AmericaBolerium Books Inc.
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado
EUR 19,83
Gastos de envío gratisSe envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoPaperback. 141p., slightly chipped wraps, title penned on spine, otherwise in very good condition.
Editorial: Paris: OECD, 1962
- Tapa blanda
Librería: Plurabelle Books Ltd, Cambridge, Reino UnidoPlurabelle Books Ltd
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasMiembro de asociación: GIAQ
Condición: Usado - Bueno
EUR 6,01
Envío por EUR 14,01Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: Very Good. 113p red paperback with laminated cover, used copy, pages clean with charts, very good Language: English.
Editorial: Organization for Economic Co-Operation and Development, 1962
- Tapa dura
Librería: BookOrders, Russell, IA, Estados Unidos de AmericaBookOrders
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Aceptable
EUR 17,62
Envío por EUR 3,42Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoHard Cover. Condición: Good. No Jacket. OECD The Mediterranean Regional Project. Usual ex-library features, some marked through. The interior is clean and tight. Binding is good. Library numbers are on spine. The book has been library hardbound. 113 pages. Ex-Library.
The Reluctant Job Changer: Studies in Work Attachments and Aspirations
Palmer, Gladys Louise; Parnes, Herbert S; Wilcock, Richard C
- Tapa blanda
Librería: California Books, Miami, FL, Estados Unidos de AmericaCalifornia Books
Contactar con el vendedorVendedor de 4 estrellasCondición: Nuevo
EUR 32,61
Gastos de envío gratisSe envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New.
- Tapa dura
Librería: -OnTimeBooks-, Phoenix, AZ, Estados Unidos de America-OnTimeBooks-
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Aceptable
EUR 32,64
Gastos de envío gratisSe envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Condición: good. A copy that has been read, remains in good condition. All pages are intact, and the cover is intact. The spine and cover show signs of wear. Pages can include notes and highlighting and show signs of wear, and the copy can include "From the library of" labels or previous owner inscriptions. 100% GUARANTEE! Shipp…ed with delivery confirmation, if you're not satisfied with purchase please return item! Ships via media mail.
- Tapa blanda
Librería: Chiron Media, Wallingford, Reino UnidoChiron Media
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Nuevo
EUR 15,89
Envío por EUR 18,08Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 10 disponibles
PF. Condición: New.
- Tapa blanda
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino UnidoRia Christie Collections
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Nuevo
EUR 20,45
Envío por EUR 13,98Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New. In.
- Tapa blanda
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Como Nuevo
EUR 17,02
Envío por EUR 17,51Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: As New. Unread book in perfect condition.
The Reluctant Job Changer: Studies in Work Attachments and Aspirations
Gladys L. Palmer, Herbert S. Parnes, Richard C. Wilcock, Mary W. Herman & Carol P. Brainerd
Idioma: Inglés
Editorial: The University of Pennsylvania Press, Philadelphia, PA, 1965
- Tapa dura
Librería: gearbooks, The Bronx, NY, Estados Unidos de Americagearbooks
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Como Nuevo
EUR 29,70
Envío por EUR 5,12Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoHardbound Clothbinding. Condición: Like New. Estado de la sobrecubierta: Like New. 225 pp. Flawless book and dj save for minimal fading and wear on dj consistant with age. Previous owners name witten on cover page.
- Tapa blanda
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Nuevo
EUR 17,33
Envío por EUR 17,51Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New.
- Tapa blanda
Librería: Peter L. Masi - books, MONTAGUE, MA, Estados Unidos de AmericaPeter L. Masi - books
Contactar con el vendedorVendedor de 4 estrellasMiembro de asociación: SNEAB
Condición: Usado
EUR 13,22
Envío por EUR 4,58Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoNY: Social Science Research Council, copyright 1954. xi,205 pages. 9x6", paperback. Rubberstamp of Gladys L. Palmer, Industrial Relations Collection, University of Pennsylvania. Bit rubbed, soiled, spine label removed, few library marks, G.
Idioma: Inglés
Editorial: Sage Publications, Beverley Hills, California, 1984
- Tapa blanda
- Primera edición
Librería: PsychoBabel & Skoob Books, Didcot, Reino UnidoPsychoBabel & Skoob Books
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Aceptable
EUR 22,20
Envío por EUR 14,59Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
paperback. Condición: Good. No Dust Jacket. First Edition. Usual library labels and stamps. In good condition with all contents clean, tight and bright. Ex-Library.
Editorial: Social Science Research Council, New York, 1954
- Tapa blanda
Librería: Left On The Shelf (PBFA), Kendal, Reino UnidoLeft On The Shelf (PBFA)
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasMiembro de asociación: PBFA
Condición: Usado - Aceptable
EUR 9,62
Envío por EUR 37,35Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: Good. 205pp. Bulletin 65. Previous owner's name in ink. Cover slightly faded.
Reluctant Job Changer : Studies in Work Attachments and Aspirations
Palmer, Gladys L.; Parnes, Herbert S.; Wilcock, Richard C.; Herman, Mary W.; Brainerd, Carol P.
Idioma: Inglés
Editorial: University of Pennsylvania Press Anniversary Collection, 1962
- Tapa dura
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Nuevo
EUR 88,11
Envío por EUR 2,26Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 15 disponibles
Condición: New.
The Reluctant Job Changer
Gladys L. Palmer, Herbert S. Parnes, Richard C. Wilcock, Mary W. Herman, Carol P. Brainerd
- Tapa dura
Librería: Rarewaves USA, HEBRON, KY, Estados Unidos de AmericaRarewaves USA
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Nuevo
EUR 90,44
Gastos de envío gratisSe envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Hardback. Condición: New. What keeps people in jobs or occupations is the central theme of four studies that interpret workers' attitudes toward job-changing in the light of their work experience as well as their expectations for the future. Gladys Palmer, in collaboration with Herbert S. Parnes of Ohio State University and Rich…ard C. Wilcock of the University of Illinois, has experimented in the key study with analyses designed to measure the strength of a person's attachment to his or her occupation or employer. Attitude questions are given a time dimension by checking them against the job histories of individual workers and by including evaluations of crucial job decisions in the past. The effect of private pension plans upon the inclination to change jobs is examined by Parnes, with surprising results. A third study, by Carol P. Brainerd, considers the impact of the search for economic security on a highly skilled group by tracing changes over thirty years in the way toolmakers move between jobs and in the methods of training them. Mary W. Herman uses both America and European materials to analyze the connection between the ideas of social class, work attitude, aspirations for moving up the social scale, and the amount that actually occurs between different levels of skill. The volume emphasizes the work experience and attitudes of male production workers in the stable period of their working lives, when family responsibilities are usually heavy. At the same points, however, it also covers women workers and the full range of age groups in the adult population. In the concluding chapter, Palmer brings the findings together, examines their implications for understanding the complex factors that determine individual movements in the labor market, and assesses the various attitude measures developed as predictors of attachment or mobility. Materials, sources, and technical aspects of the analysis are discussed in four appendices. These studies have both practical appeal and research interest. Personnel workers, guidance counselors, employment specialists, and others involved in the everyday workings of the labor market will appreciate the insights into worker attitudes and behavior, while the analysis of institutional force and of motivations and trends in mobility will interest labor economists and sociologists, as well as technicians in the field of attitude research. Founded in 1921 as a separate Wharton department, the Industrial Research Unit has a long record of publication and research in the labor market, productivity, union relations, and business report fields. Major Industrial Research Unit studies as published as research projects are completed. This volume is Study no. 40.
Reluctant Job Changer : Studies in Work Attachments and Aspirations
Palmer, Gladys L.; Parnes, Herbert S.; Wilcock, Richard C.; Herman, Mary W.; Brainerd, Carol P.
Idioma: Inglés
Editorial: University of Pennsylvania Press Anniversary Collection, 1962
- Tapa dura
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Como Nuevo
EUR 94,06
Envío por EUR 2,26Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 15 disponibles
Condición: As New. Unread book in perfect condition.
- Tapa blanda
- Impresión bajo demanda
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino UnidoMajestic Books
Contactar con el vendedorVendedor de 4 estrellasCondición: Nuevo
EUR 14,49
Envío por EUR 7,59Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
Condición: New. Print on Demand pp. 184 2:B&W 6 x 9 in or 229 x 152 mm Perfect Bound on Creme w/Gloss Lam.
Reluctant Job Changer : Studies in Work Attachments and Aspirations
Palmer, Gladys L.; Parnes, Herbert S.; Wilcock, Richard C.; Herman, Mary W.; Brainerd, Carol P.
Idioma: Inglés
Editorial: University of Pennsylvania Press Anniversary Collection, 1962
- Tapa dura
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Como Nuevo
EUR 100,75
Envío por EUR 17,51Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: As New. Unread book in perfect condition.
The Reluctant Job Changer: Studies in Work Attachments and Aspirations
PALMER, Gladys L., Herbert S. Parnes, Richard C. Wilcock, Mary W. Herman, & Carol P. Brainerd
Editorial: The University of Pennsylvania Press, Philadelphia, 1962
- Tapa dura
- Primera edición
Librería: Between the Covers-Rare Books, Inc. ABAA, Gloucester City, NJ, Estados Unidos de AmericaBetween the Covers-Rare Books, Inc. ABAA
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Excelente
EUR 57,28
Envío por EUR 4,71Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoHardcover. Condición: Fine. First edition. Octavo. 225pp. Green cloth gilt. Fine, without dustwrapper.
Editorial: Industrial Relations Research Association, Madison, Wisconsin, 1970
- Tapa blanda
Librería: Maynard & Bradley, Leicester, Reino UnidoMaynard & Bradley
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Bueno
EUR 36,01
Envío por EUR 25,62Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoSoftcover. Condición: Very Good. No Jacket. 1970. VERY GOOD if a little dusty/spotty along top edges of bookblock, plus a little bumping/creasing/rubbing to cover that are pretty difficult to notice Why on Amazon do most sellers not describe their actual book? Buy with confidence and support a genuine Independent Bricks & Mortar… Real Bookshop. We are Maynard & Bradley CAMBO & PBFA(now lapsed) members here in Leicester City Centre. Size: 140 x 210 mm. 260 pages. Item Type: Book. Quantity Available: 1. Shipped Weight: Under 1 kilogram. Category: Politics & Government; Pictures of this item not already displayed here available upon request. Inventory No: 15657.
