Dooley michael e (48 resultados)
- Tapa blanda
- Primera edición
Librería: Better World Books, Mishawaka, IN, Estados Unidos de AmericaBetter World Books
Contactar con el vendedorVendedor de 5 estrellasCondición: Usado - Bueno
EUR 6,20
Gastos de envío gratisSe envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Condición: Very Good. 1st Edition. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
- Tapa blanda
- Primera edición
Librería: Better World Books, Mishawaka, IN, Estados Unidos de AmericaBetter World Books
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EUR 6,20
Gastos de envío gratisSe envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Condición: Good. 1st Edition. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
Organizational Change and Innovation Processes: Theory and Methods for Research
Poole, Marshall Scott, Van de Ven, Andrew H., Dooley, Kevin, Holmes, Michael E.
- Tapa dura
Librería: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, Estados Unidos de AmericaWorld of Books (was SecondSale)
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EUR 9,82
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Condición: Good. Item in good condition. Textbooks may not include supplemental items i.e. CDs, access codes etc.
Organizational Change and Innovation Processes : Theory and Methods for Research
Poole, Marshall Scott, Dooley, Kevin, Van de Ven, Andrew H., Holmes, Michael E.
- Tapa dura
Librería: Better World Books, Mishawaka, IN, Estados Unidos de AmericaBetter World Books
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EUR 9,91
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Condición: Good. Former library copy. Pages intact with minimal writing/highlighting. The binding may be loose and creased. Dust jackets/supplements are not included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
Organizational Change and Innovation Processes : Theory and Methods for Research
Poole, Marshall Scott, Dooley, Kevin, Van de Ven, Andrew H., Holmes, Michael E.
- Tapa dura
Librería: Better World Books, Mishawaka, IN, Estados Unidos de AmericaBetter World Books
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EUR 9,91
Gastos de envío gratisSe envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Condición: Very Good. Former library copy. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
Organizational Change and Innovation Processes: Theory and Methods for Research
Poole, Marshall Scott,Van de Ven, Andrew H.,Dooley, Kevin,Holmes, Michael E.
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Librería: HPB-Red, Dallas, TX, Estados Unidos de AmericaHPB-Red
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EUR 9,82
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hardcover. Condición: Good. Connecting readers with great books since 1972! Used textbooks may not include companion materials such as access codes, etc. May have some wear or writing/highlighting. We ship orders daily and Customer Service is our top priority.
- Tapa blanda
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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EUR 11,75
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Condición: good. May show signs of wear, highlighting, writing, and previous use. This item may be a former library book with typical markings. No guarantee on products that contain supplements Your satisfaction is 100% guaranteed. Twenty-five year bookseller with shipments to over fifty million happy customers.…
Organizational Change and Innovation Processes : Theory and Methods for Research
Poole, Marshall Scott, Dooley, Kevin, Van de Ven, Andrew H., Holmes, Michael E.
- Tapa dura
Librería: Better World Books Ltd, Dunfermline, Reino UnidoBetter World Books Ltd
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EUR 9,38
Envío por EUR 5,83Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Condición: Very Good. Former library copy. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Includes library markings. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good.
Idioma: Inglés
Editorial: Institute for International Economic Studies, 1990
- Tapa blanda
Librería: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Alemaniabooks4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG)
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EUR 8,95
Envío por EUR 9,95Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoHeft. Condición: Gut. 11 Seiten; graph. Darst. Das hier angebotene Heft stammt aus einer teilaufgelösten Bibliothek und trägt die entsprechenden Kennzeichnungen (Rückenschild, Instituts-Stempel.). Kanten sind leicht bestossen; der Zustand ist ansonsten ordentlich. Sprache: Englisch Gewicht in Gramm: 50. …
Más imágenesOrganizational Change and Innovation Processes: Theory and Methods for Research
Poole, Marshall Scott; Van de Ven, Andrew H.; Dooley, Kevin; Holmes, Michael E.
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Librería: Lake Country Books and More, Excelsior, MN, Estados Unidos de AmericaLake Country Books and More
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EUR 24,68
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hardcover. Condición: Very Good. Estado de la sobrecubierta: Very Good. Clean, solid copy with unmarked text. Cover corners are square, binding is firm. Jacket has light surface wear and moderate edge wear at top. This book was published in two hardcover formats; one with a pictorial cover and one with a black cloth cover and dust jacket. ISBN is the same for both. This listing is for the version with a dust jacket. We are unable to ship oversize books and multi-volume sets internationally.…
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Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
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EUR 24,26
Envío por EUR 17,50Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 5 disponibles
Condición: good. May show signs of wear, highlighting, writing, and previous use. This item may be a former library book with typical markings. No guarantee on products that contain supplements Your satisfaction is 100% guaranteed. Twenty-five year bookseller with shipments to over fifty million happy customers.…
Organizational Change and Innovation Processes: Theory and Methods for Research
Marshall Scott Poole, Andrew H. Van de Ven, Kevin Dooley, Michael E. Holmes
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Librería: Cloud Runner Books, Minneapolis, MN, Estados Unidos de AmericaCloud Runner Books
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EUR 42,87
Envío por EUR 5,23Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Hardcover. Condición: Very Good. Hardcover. Very Good. Includes dustjacket. Note: Gently used with minor wear. Binding in excellent condition. Pages are clean and unmarked. All orders shipped securely in a bubble envelope or box/hard mailer.
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Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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EUR 54,55
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Condición: As New. Unread book in perfect condition.
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Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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EUR 54,96
Envío por EUR 2,30Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New.
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Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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EUR 55,68
Envío por EUR 2,30Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: As New. Unread book in perfect condition.
Organizational Change and Innovation Processes: Theory and Methods for Research
Poole, Marshall Scott; Van de Ven, Andrew H.; Dooley, Kevin; Holmes, Michael E.
- Tapa dura
Librería: Lake Country Books and More, Excelsior, MN, Estados Unidos de AmericaLake Country Books and More
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EUR 59,36
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hardcover. Condición: Very Good +. None as issued. Binding is tight and square; feels unread. Clean, solid copy with unmarked text. Glossy cover has light bumps/scuffs. This book was published in two hardcover formats; one with a pictorial cover and one with a black cloth cover and dust jacket. ISBN is the same for both. This listing is for the pictorial cover. Several copies available. We are unable to ship oversize books and multi-volume sets internationally.…
Bourdieu and Chinese Education : Inequality, Competition, and Change
Mu, Guanglun Michael (EDT); Dooley, Karen (EDT); Luke, Allan (EDT)
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Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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EUR 63,54
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Condición: As New. Unread book in perfect condition.
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Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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EUR 65,21
Envío por EUR 2,30Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New.
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Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
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EUR 50,25
Envío por EUR 17,50Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New.
Bourdieu and Chinese Education : Inequality, Competition, and Change
Mu, Guanglun Michael (EDT); Dooley, Karen (EDT); Luke, Allan (EDT)
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EUR 69,94
Envío por EUR 2,30Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New.
- Tapa blanda
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
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EUR 55,57
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Condición: As New. Unread book in perfect condition.
- Tapa blanda
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
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EUR 55,90
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Condición: New.
- Tapa blanda
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
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EUR 56,74
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Condición: As New. Unread book in perfect condition.
Bourdieu and Chinese Education : Inequality, Competition, and Change
Mu, Guanglun Michael (EDT); Dooley, Karen (EDT); Luke, Allan (EDT)
- Tapa blanda
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
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EUR 62,06
Envío por EUR 17,50Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New.
Organizational Change and Innovation Processes: Theory and Methods for Research
Poole, Marshall Scott; Van de Ven, Andrew H.; Dooley, Kevin; Holmes, Michael E.
- Tapa dura
Librería: DeckleEdge LLC, Albuquerque, NM, Estados Unidos de AmericaDeckleEdge LLC
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EUR 81,21
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hardcover. Condición: new.
Bourdieu and Chinese Education : Inequality, Competition, and Change
Mu, Guanglun Michael (EDT); Dooley, Karen (EDT); Luke, Allan (EDT)
- Tapa blanda
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino UnidoGreatBookPricesUK
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EUR 65,53
Envío por EUR 17,50Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: As New. Unread book in perfect condition.
Organizational Change and Innovation Processes : Theory and Methods for Research
Poole, Marshall Scott (EDT); Van De Ven, Andrew H.; Dooley, Kevin; Holmes, Michael E.
- Tapa dura
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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EUR 120,28
Envío por EUR 2,30Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: As New. Unread book in perfect condition.
Organizational Change and Innovation Processes : Theory and Methods for Research
Poole, Marshall Scott (EDT); Van De Ven, Andrew H.; Dooley, Kevin; Holmes, Michael E.
- Tapa dura
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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EUR 124,64
Envío por EUR 2,30Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New.
- Tapa dura
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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EUR 150,89
Envío por EUR 2,30Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: New.
- Tapa dura
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de AmericaGreatBookPrices
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EUR 153,24
Envío por EUR 2,30Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Condición: As New. Unread book in perfect condition.
