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People Analytics Using datadri
Librería: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Añadir al carritoCondición: Good. Item in good condition. Textbooks may not include supplemental items i.e. CDs, access codes etc.
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People Analytics: Using data-driven HR and Gen AI as a business asset
Librería: Big River Books, Powder Springs, GA, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 18,92
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People Analytics: Using data-driven HR and Gen AI as a business asset
Librería: Books From California, Simi Valley, CA, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 19,87
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People Analytics
Librería: Rarewaves.com USA, London, LONDO, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 39,83
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Añadir al carritoPaperback. Condición: New. DISTINGUISHED FAVORITE: Independent Press Award 2026 - Business: GeneralHow can you turn HR data into insights that boost business performance? People Analytics by Cole Napper is a practical guide for HR managers, business partners and mid-career professionals who want to use data, analytics and AI to deliver measurable value across the organization. Written by a leading voice in the field, the book explains how to integrate people analytics into daily decision-making, from building robust HR data infrastructure to applying ethical, AI-driven insights. Drawing on real-world examples from Toyota, PepsiCo, Lightcast, Booster and FedEx, it provides a clear roadmap for building capability and confidence in data-led HR. You'll learn how to: - Design a people analytics function that supports strategic business goals - Build high-quality HR data systems for accurate, reliable insights - Apply AI and generative AI to enhance analysis and forecasting - Use analytics ethically to improve talent decisions and workforce planning With practical models, step-by-step guidance and proven real-world examples, People Analytics equips mid-career professionals to turn HR data into a competitive advantage, helping you make smarter decisions and demonstrate the strategic value of your role. Themes include: people analytics, HR data strategy, AI in HR, ethical analytics, data-driven decision-making.
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People Analytics : Using Data-driven Hr and Gen Ai As a Business Asset
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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People Analytics: Using Data-Driven HR and Gen AI as a Business Asset (Paperback or Softback)
Librería: BargainBookStores, Grand Rapids, MI, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 39,96
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Añadir al carritoPaperback or Softback. Condición: New. People Analytics: Using Data-Driven HR and Gen AI as a Business Asset. Book.
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People Analytics
Librería: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 35,35
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People Analytics: Using data-driven HR and Gen AI as a business asset
Librería: California Books, Miami, FL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 41,54
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People Analytics : Using Data-driven Hr and Gen Ai As a Business Asset
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 39,52
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People Analytics: Using data-driven HR and Gen AI as a business asset (eng)
Librería: Brook Bookstore On Demand, Napoli, NA, Italia
Calificación del vendedor: 3 de 5 estrellas
EUR 36,26
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People Analytics
Librería: Rarewaves USA, OSWEGO, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 48,01
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Añadir al carritoPaperback. Condición: New. DISTINGUISHED FAVORITE: Independent Press Award 2026 - Business: GeneralHow can you turn HR data into insights that boost business performance? People Analytics by Cole Napper is a practical guide for HR managers, business partners and mid-career professionals who want to use data, analytics and AI to deliver measurable value across the organization. Written by a leading voice in the field, the book explains how to integrate people analytics into daily decision-making, from building robust HR data infrastructure to applying ethical, AI-driven insights. Drawing on real-world examples from Toyota, PepsiCo, Lightcast, Booster and FedEx, it provides a clear roadmap for building capability and confidence in data-led HR. You'll learn how to: - Design a people analytics function that supports strategic business goals - Build high-quality HR data systems for accurate, reliable insights - Apply AI and generative AI to enhance analysis and forecasting - Use analytics ethically to improve talent decisions and workforce planning With practical models, step-by-step guidance and proven real-world examples, People Analytics equips mid-career professionals to turn HR data into a competitive advantage, helping you make smarter decisions and demonstrate the strategic value of your role. Themes include: people analytics, HR data strategy, AI in HR, ethical analytics, data-driven decision-making.
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People Analytics: How to use data-driven HR as a business asset
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 43,34
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 3 disponibles
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People Analytics: How to use data-driven HR as a business asset
Librería: Chiron Media, Wallingford, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 33,78
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
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People Analytics : Using Data-driven Hr and Gen Ai As a Business Asset
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 34,91
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People Analytics: How to use data-driven HR as a business asset
Librería: Chiron Media, Wallingford, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 37,05
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
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People Analytics: Using data-driven HR and Gen AI as a business asset
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 42,11
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People Analytics: How to use data-driven HR as a business asset
Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Añadir al carritoPaperback / softback. Condición: New. New copy - Usually dispatched within 4 working days.
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People Analytics: How to use data-driven HR as a business asset
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 55,01
Envío por EUR 3,42
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
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People Analytics : Using Data-driven Hr and Gen Ai As a Business Asset
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 40,95
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Añadir al carritoCondición: As New. Unread book in perfect condition.
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People Analytics: Using data-driven HR and Gen AI as a business asset
Librería: Russell Books, Victoria, BC, Canada
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 43,94
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Se envía de Canada a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritopaperback. Condición: New. 1st Edition. Special order direct from the distributor.
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People Analytics
Librería: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 37,50
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Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. Neuware -How can you use people analytics to drive business performance Why does a data-driven approach to HR add value and how can you achieve this What role should AI play in a people analytics function People Analytics has the answers. It is a practical guide for all mid-career HR professionals which explains how data, analysis and effective use of artificial intelligence can drive business performance and be built into every role. It outlines every aspect of people analytics and explains how to use each element to add value in all parts of the business. There is also detailed discussion of the potential gains that can be made through the use of effective integration of people analytics and generative AI. This book offers guidance on how to build the data infrastructure for HR, the importance of high-quality data and step-by-step advice on how to analyse people data confidently so that you can improve business performance. There is also essential discussion of the ethics of using people analytics and artificial intelligence at work and real-world examples from companies including Toyota, PepsiCo, Lightcast, Booster and FedEx. Written by a leading voice in the people analytics space, this is essential reading for all HR professionals needing to understand the power of people analytics. 328 pp. Englisch.
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People Analytics
Librería: Rheinberg-Buch Andreas Meier eK, Bergisch Gladbach, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 37,50
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Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. Neuware -How can you use people analytics to drive business performance Why does a data-driven approach to HR add value and how can you achieve this What role should AI play in a people analytics function People Analytics has the answers. It is a practical guide for all mid-career HR professionals which explains how data, analysis and effective use of artificial intelligence can drive business performance and be built into every role. It outlines every aspect of people analytics and explains how to use each element to add value in all parts of the business. There is also detailed discussion of the potential gains that can be made through the use of effective integration of people analytics and generative AI. This book offers guidance on how to build the data infrastructure for HR, the importance of high-quality data and step-by-step advice on how to analyse people data confidently so that you can improve business performance. There is also essential discussion of the ethics of using people analytics and artificial intelligence at work and real-world examples from companies including Toyota, PepsiCo, Lightcast, Booster and FedEx. Written by a leading voice in the people analytics space, this is essential reading for all HR professionals needing to understand the power of people analytics. 328 pp. Englisch.
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People Analytics
Librería: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 56,65
Envío por EUR 5,79
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 15 disponibles
Añadir al carritoHRD. Condición: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
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People Analytics : Using Data-driven Hr and Gen Ai As a Business Asset
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 61,97
Envío por EUR 2,27
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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People Analytics
Librería: Wegmann1855, Zwiesel, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 37,50
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Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. Neuware -How can you use people analytics to drive business performance Why does a data-driven approach to HR add value and how can you achieve this What role should AI play in a people analytics function People Analytics has the answers. It is a practical guide for all mid-career HR professionals which explains how data, analysis and effective use of artificial intelligence can drive business performance and be built into every role. It outlines every aspect of people analytics and explains how to use each element to add value in all parts of the business. There is also detailed discussion of the potential gains that can be made through the use of effective integration of people analytics and generative AI. This book offers guidance on how to build the data infrastructure for HR, the importance of high-quality data and step-by-step advice on how to analyse people data confidently so that you can improve business performance. There is also essential discussion of the ethics of using people analytics and artificial intelligence at work and real-world examples from companies including Toyota, PepsiCo, Lightcast, Booster and FedEx. Written by a leading voice in the people analytics space, this is essential reading for all HR professionals needing to understand the power of people analytics.
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People Analytics: How to use data-driven HR as a business asset
Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 53,76
Envío por EUR 9,95
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 3 disponibles
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People Analytics: How to use data-driven HR as a business asset (eng)
Librería: Brook Bookstore On Demand, Napoli, NA, Italia
Calificación del vendedor: 3 de 5 estrellas
EUR 57,31
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Se envía de Italia a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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People Analytics: Using data-driven HR and Gen AI as a business asset
Librería: Books From California, Simi Valley, CA, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 65,51
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
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People Analytics Using datadriven HR and Gen AI as a business asset
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 56,82
Envío por EUR 14,42
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: Brand New. 256 pages. 9.21x6.14x0.59 inches. In Stock.
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People Analytics : Using Data-driven Hr and Gen Ai As a Business Asset
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 73,28
Envío por EUR 2,27
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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