Sticking Points: How to Get 5 Generations Working Together in the 12 Places They Come Apart
Idioma: inglés
Editorial: TYNDALE MOMENTUM, 2020
- Tapa dura
- Nuevo

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Klappentext Why can t they put down their phones and make eye contact? Is it true that Gen Z is not much different from the Millennials? How can we cut our generational turnover? Why won t the older generations adapt to.
N° de ref. del artículo 356012373
- Título
- Sticking Points: How to Get 5 Generations Working Together in the 12 Places They Come Apart
- Autor
- Shaw, Haydn
- Editorial
- TYNDALE MOMENTUM
- Año de publicación
- 2020
- Estado
- New
- Encuadernación
- Encuadernación de tapa dura
- Idioma
- inglés
- ISBN 10
- 1496447840
- ISBN 13
- 9781496447845
With five generations in the workplace at once, there’s bound to be some sticking points. This is the first time in American history that we have five different generations working side-by-side in the workplace: the Traditionalists (born before 1945), the Baby Boomers (born 1946–1964), Gen X (born between 1965–1980), Millennials (born 1981–2001) and Gen Z (born 1996–present). Haydn Shaw, popular business speaker and generational expert, has identified 12 places where the 5 generations typically come apart in the workplace (and in life as well). These sticking points revolve around differing attitudes toward managing one’s own time, texting, social media, organizational structure, and of course, clothing preferences. If we don’t learn to work together and stick together around these 12 sticking points, then we’ll be wasting a lot of time fighting each other instead of enjoying a friendly and productive team. Sticking Points is a must-read book that will help you understand the generational differences you encounter while teaching us how we can learn to speak one another’s language and get better results together.
“Sinopsis” puede pertenecer a otra edición de este título.
Acerca del autor
HAYDN SHAW is a leading expert on helping the four generations work better together. He has worked with more than fifteen hundred businesses, nonprofits, and governmental organizations. He is a business consultant for FranklinCovey specializing in leadership, trust, and personal productivity methodologies, as well as a speaker and consultant with religious organizations. Haydn was hailed as a "leadership guru" by the Washington Post and an "expert on cultural differences at the office" by TIME. The father of four Millennials, Haydn lives with his wife, Laurie, in a multigenerational household in Illinois.
Haydn blogs about generations and other leadership topics at mygenerationalcoach.com.
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Información sobre el derecho de desistimiento
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El periodo de desistimiento vencerá a los 14 días desde que usted, o un tercero que no sea el transportista e indicado por usted, adquiera la posesión física del último bien o del último lote o pieza.
Para ejercer el derecho de desistimiento, complete de forma electrónica y envíe una declaración clara en nuestro sitio web, desde "Mis compras" en "Mi cuenta". Le enviaremos sin demora un acuse de recibo de dicho desistimiento a través de un soporte duradero (por ejemplo, por correo electrónico).
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