Organizational Learning from Performance Feedback: A Behavioral Perspective on Multiple Goals (Elements in Organization Theory)

Idioma: inglés

Editorial: Cambridge University Press CUP, 2021

1108440932 / 9781108440936

Serie: Libro 8 de 9 - Elements in Organization Theory

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Título
Organizational Learning from Performance Feedback: A Behavioral Perspective on Multiple Goals (Elements in Organization Theory)
Autor
Audia, Pino G.
Editorial
Cambridge University Press CUP
Año de publicación
2021
Estado
New
Encuadernación
Encuadernación de tapa blanda
Idioma
inglés
ISBN 10
1108440932
ISBN 13
9781108440936
Serie
Libro 8 de 9: Elements in Organization Theory

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