Immanence Value Theory: PMI Model to Influence Employee Engagement

Idioma: inglés

Editorial: Scholars' Press Mrz 2015, 2015

3639703146 / 9783639703146

  • Tapa blanda
  • Nuevo
Ver todos los detalles

Librería: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, AlemaniaBuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.

Vendedor de 5 estrellas

Vendedor de IberLibro desde 11 de enero de 2012

Tapa blanda

Condición: Nuevo

EUR 79,90

Envío por EUR 23,00 
Se envía de Alemania a Estados Unidos de America

Cantidad disponible: 2 disponibles

Añadir al carrito
Devoluciones gratuitas de 30 días

Descripción del artículo del vendedor

This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Employee engagement is a complex phenomenon that requires innovative leadership thinking and deployment of solutions at all levels in an organization. Leaders must understand what employee engagement is as well as factors that enable it or detract from it in the workplace. This book provides a theoretical framework supported by grounded theory methodology and evaluation research techniques used to investigate and evaluate business perspective regarding performance management interventions that effectively influence positive employee engagement behavior in organizations. Research revealed the emergent of one central phenomenon, described as the theory of immanence value, which led to the materialization of the Effective PMI model. Analysis and application of the Effective PMI model should help to shed light on why some leaders have more success managing PMI and improving employee engagement commitment in their people than other leaders do. Best practices revealed in this book may be especially useful to HPI practitioners, OD consultants, scholarly researchers, and organizational leaders responsible for executing or evaluating PM and employee engagement strategy in organizations. 196 pp. Englisch.…

N° de ref. del artículo 9783639703146

Título
Immanence Value Theory: PMI Model to Influence Employee Engagement
Autor
Darry Dugger
Editorial
Scholars' Press Mrz 2015
Año de publicación
2015
Estado
Neu
Encuadernación
Taschenbuch
Idioma
inglés
ISBN 10
3639703146
ISBN 13
9783639703146
Peso del artículo
310 gramos
Dimensiones
220x150x12 mm

BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.

Bergisch Gladbach, Alemania

Vendedor de 5 estrellas

Vendedor de IberLibro desde 11 de enero de 2012

Tarifas de envío de Alemania a Estados Unidos de America

ArtículoDe 5 a 15 días hábilesDe 5 a 15 días hábiles
Primer artículoEUR 23,00EUR 23,00
Los plazos de entrega los establecen los vendedores y varían según el transportista y la ubicación. Los pedidos que pasan por la aduana pueden sufrir retrasos y los compradores son responsables de los aranceles o tarifas asociadas. Los vendedores pueden ponerse en contacto con usted en relación con cargos adicionales para cubrir cualquier aumento en los costes de envío de los artículos.

Métodos de pago

  • Visa
  • Mastercard
  • American Express
  • Carte Bleue
  • Apple Pay
  • Google Pay
  • Cheque
  • Giro bancario
  • PayPal

Información empresarial del vendedor

BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.

Alemania