Sinopsis
For undergraduate or graduate level human resource management courses.
A “non-functional” approach that shows the relevance of HR topics to all employees.
Managing Human Resources prepares all future managers with a business understanding of human resource management skills. The “non-functional” HR approach used in this text also makes human resources relevant to anyone who has to deal with HR issues, even those who do not hold the title of manager.
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Reseña del editor
For undergraduate or graduate level human resource management courses. A "non-functional" approach that shows the relevance of HR topics to all employees. Managing Human Resources prepares all future managers with a business understanding of human resource management skills. The "non-functional" HR approach used in this text also makes human resources relevant to anyone who has to deal with HR issues, even those who do not hold the title of manager. All materials have been thoroughly updated in this edition including more than 800 new references.
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Edición internacional
Managing Human Resources
Publicado por
Prentice Hall PTR, 2009
ISBN 10: 0136093523
ISBN 13: 9780136093527
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Managing Human Resources
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Managing Human Resources
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Hardcover. Condición: Fine. Sixth Edition. Minor shelf wear to cover with slight corner bumps. Text appears clean on bright pages and binding is like new. 654 pages. Quantity Available: 1. Shipped Weight: Under 1 kilo. Category: Business, Finance & Marketing; ISBN: 0136093523. ISBN/EAN: 9780136093527. Pictures of this item not already displayed here available upon request. Inventory No: 1561028795. Nº de ref. del artículo: 1561028795
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