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campbell
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Managing Organizational Change : A practical toolkit for leaders
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
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EUR 2,28 gastos de envío en Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Managing Organizational Change: A Practical Toolkit for Leaders
Librería: Lucky's Textbooks, Dallas, TX, Estados Unidos de America
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EUR 39,64
EUR 3,44 gastos de envío en Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Managing Organizational Change: A Practical Toolkit for Leaders
Librería: California Books, Miami, FL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 45,28
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Managing Organizational Change : A practical toolkit for leaders
Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 45,25
EUR 2,28 gastos de envío en Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Managing Organizational Change: A Practical Toolkit for Leaders
Librería: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
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EUR 44,15
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Añadir al carritoCondición: New. A critical area of competitive advantage is the ability of organizations to lead rather than follow changes in the market. This book brings together all the different roles and functions within an organization that a leader has to manage effectively to ensure successful and sustainable organizational change. Num Pages: 304 pages, black & white illustrations. BIC Classification: KJM. Category: (P) Professional & Vocational; (U) Tertiary Education (US: College). Dimension: 234 x 158 x 17. Weight in Grams: 456. . 2014. Paperback. . . . .
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Managing Organizational Change: A Practical Toolkit for Leaders
Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
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EUR 17,69 gastos de envío desde Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Managing Organizational Change: A Practical Toolkit for Leaders
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
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EUR 43,84
EUR 13,67 gastos de envío desde Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Managing Organizational Change : A practical toolkit for leaders
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 41,45
EUR 17,12 gastos de envío desde Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Managing Organizational Change: A Practical Toolkit for Leaders
Librería: Chiron Media, Wallingford, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 41,39
EUR 17,68 gastos de envío desde Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 10 disponibles
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Managing Organizational Change: A Practical Toolkit for Leaders (Paperback or Softback)
Librería: BargainBookStores, Grand Rapids, MI, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 62,91
Gratis gastos de envío en Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 5 disponibles
Añadir al carritoPaperback or Softback. Condición: New. Managing Organizational Change: A Practical Toolkit for Leaders. Book.
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Managing Organizational Change: A Practical Toolkit for Leaders
Librería: Kennys Bookstore, Olney, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 54,12
EUR 9,05 gastos de envío en Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. A critical area of competitive advantage is the ability of organizations to lead rather than follow changes in the market. This book brings together all the different roles and functions within an organization that a leader has to manage effectively to ensure successful and sustainable organizational change. Num Pages: 304 pages, black & white illustrations. BIC Classification: KJM. Category: (P) Professional & Vocational; (U) Tertiary Education (US: College). Dimension: 234 x 158 x 17. Weight in Grams: 456. . 2014. Paperback. . . . . Books ship from the US and Ireland.
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Managing Organizational Change : A practical toolkit for leaders
Librería: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 49,25
EUR 17,12 gastos de envío desde Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Managing Organizational Change A Practical Toolkit for Leaders
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 59,39
EUR 11,41 gastos de envío desde Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
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Managing Organizational Change A Practical Toolkit for Leaders
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Managing Organizational Change: A Practical Toolkit for Leaders
Librería: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Reino Unido
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EUR 17,69 gastos de envío desde Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoPaperback / softback. Condición: New. This item is printed on demand. New copy - Usually dispatched within 5-9 working days 475.
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Managing Organizational Change : A Practical Toolkit for Leaders
Publicado por Kogan Page, Kogan Page, 2014
ISBN 10: 0749470836 ISBN 13: 9780749470838
Idioma: Inglés
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
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EUR 54,50
EUR 62,33 gastos de envío desde Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - A critical area of competitive advantage is the ability of organizations to lead rather than follow changes in the market. This means having the ability to roll out the right changes quickly and reliably in a way that delivers a return on investment. Managing Organizational Change brings together all the different roles and functions within an organization that a leader has to manage effectively to ensure successful and sustainable organizational change. Centred around the Cycle of Change Model, it provides a practical yet reflective overview of the four things you have to have (culture, capacity, commitment and capability) and the six things you have to do (direct, drive, deliver, prepare, propagate and profit). It explains which type of resources you need in order to achieve long term change, which tasks, roles and activities need to be in place and crucially, how to lead during a time of great unease. Managing Organizational Change will help you deliver better outcomes, reflect on what your organization needs to do better and ensure change is embedded throughout your organization.Online supporting resources for this book include downloadable appendices to supplement several chapters.
