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9781349489077 - Why Human Capital is Important for Organizations: People Come First (15 resultados)
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Why Human Capital is Important for Organizations: People Come First
Idioma: Inglés
Publicado por Palgrave Macmillan 2016-01-19, 2016
ISBN 10: 1349489077 ISBN 13: 9781349489077
Librería: Chiron Media, Wallingford, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 57,08
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 10 disponibles
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Why Human Capital is Important for Organizations: People Come First
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 60,73
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Why Human Capital is Important for Organizations: People Come First
Librería: Books Puddle, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 78,59
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. pp. 198 1st ed. 2014 edition NO-PA16APR2015-KAP.
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Why Human Capital is Important for Organizations: People Come First
Librería: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 68,42
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Se envía de Irlanda a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
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Why Human Capital Is Important for Organizations: People Come First
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 78,79
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Añadir al carritoPaperback. Condición: Brand New. 223 pages. 8.50x5.51x0.52 inches. In Stock.
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Why Human Capital is Important for Organizations: People Come First
Librería: Kennys Bookstore, Olney, MD, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Why Human Capital is Important for Organizations | People Come First
Librería: preigu, Osnabrück, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 50,35
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Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 5 disponibles
Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. Why Human Capital is Important for Organizations | People Come First | A. Manuti (u. a.) | Taschenbuch | xxv | Englisch | 2016 | Palgrave Macmillan | EAN 9781349489077 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]springer[dot]com | Anbieter: preigu.
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Why Human Capital is Important for Organizations: People Come First
Librería: Mispah books, Redhill, SURRE, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 101,62
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Why Human Capital is Important for Orga (eng)
Librería: Brook Bookstore On Demand, Napoli, NA, Italia
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Why Human Capital is Important for Organizations
Idioma: Inglés
Publicado por Palgrave Macmillan UK Jan 2016, 2016
ISBN 10: 1349489077 ISBN 13: 9781349489077
Librería: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 53,49
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Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -This book encompasses eleven chapters dealing with some of the most important issues in the field of human resource management through the exploration of four key themes: drawing the scenario, the pivots of human capital, measuring human capital, and good practices from abroad. 228 pp. Englisch.
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Why Human Capital is Important for Organizations: People Come First
Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 78,54
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. Print on Demand pp. 198.
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Why Human Capital is Important for Organizations: People Come First
Librería: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Alemania
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 76,79
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Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 4 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. PRINT ON DEMAND pp. 198.
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Why Human Capital Is Important for Organizations: People Come First
Librería: moluna, Greven, Alemania
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Añadir al carritoCondición: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Dr. Amelia Manuti is Assistant Professor and researcher in Work and Organizational Psychology at the University of Bari, Italy. She attained her PhD in Psychology of Communication. Her main research interests refer to the meaning of working in school-to-uni.
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Why Human Capital is Important for Organizations
Idioma: Inglés
Publicado por Palgrave Macmillan Jan 2016, 2016
ISBN 10: 1349489077 ISBN 13: 9781349489077
Librería: buchversandmimpf2000, Emtmannsberg, BAYE, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -This book encompasses eleven chapters dealing with some of the most important issues in the field of human resource management through the exploration of four key themes: drawing the scenario, the pivots of human capital, measuring human capital, and good practices from abroad.Springer-Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg 228 pp. Englisch.
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Why Human Capital is Important for Organizations : People Come First
Idioma: Inglés
Publicado por Palgrave Macmillan UK, Palgrave Macmillan, 2016
ISBN 10: 1349489077 ISBN 13: 9781349489077
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
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Añadir al carritoTaschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - This book encompasses eleven chapters dealing with some of the most important issues in the field of human resource management through the exploration of four key themes: drawing the scenario, the pivots of human capital, measuring human capital, and good practices from abroad.
