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Compensation Innovation: An In-Depth Exploration into the Future of Law Firm Compensation
Idioma: Inglés
Publicado por Globe Law and Business, 2018
ISBN 10: 1783583185 ISBN 13: 9781783583188
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 242,81
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. In.
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Compensation Innovation
Idioma: Inglés
Publicado por Globe Law and Business Ltd, GB, 2018
ISBN 10: 1783583185 ISBN 13: 9781783583188
Librería: Rarewaves.com USA, London, LONDO, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 264,79
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 15 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: New. Commentators have argued for many years that law firms need to move forward from their traditional, seniority-based compensation systems. But it's not enough to simply add performance-related elements at the edges of these. Shifting generational-based attitudes; changing career aspirations; increasingly demanding clients; and pricing innovation and development in the range of benefits that can be offered (both financial and non-financial) all conspire to urge firms to rethink how their compensation system operates at all levels, across the whole firm. By reviewing these emerging factors, Compensation Innovation: An in-depth exploration into the future of law firm compensation aims to inspire law firms towards future proofing their compensation systems so that they continue to deliver results as their partnerships age. Exploring also the interplay between compensation and succession planning, and compensation and lateral hiring, the authors keep one eye to the future.
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Compensation Innovation
Idioma: Inglés
Publicado por Globe Law and Business Ltd, GB, 2018
ISBN 10: 1783583185 ISBN 13: 9781783583188
Librería: Rarewaves.com UK, London, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 247,35
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Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 9 disponibles
Añadir al carritoPaperback. Condición: New. Commentators have argued for many years that law firms need to move forward from their traditional, seniority-based compensation systems. But it's not enough to simply add performance-related elements at the edges of these. Shifting generational-based attitudes; changing career aspirations; increasingly demanding clients; and pricing innovation and development in the range of benefits that can be offered (both financial and non-financial) all conspire to urge firms to rethink how their compensation system operates at all levels, across the whole firm. By reviewing these emerging factors, Compensation Innovation: An in-depth exploration into the future of law firm compensation aims to inspire law firms towards future proofing their compensation systems so that they continue to deliver results as their partnerships age. Exploring also the interplay between compensation and succession planning, and compensation and lateral hiring, the authors keep one eye to the future.
