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Frederic, Lord Leighton: Eminent Victorian Artist.
Idioma: Inglés
Publicado por London: Royal Academy of Arts with Harry N. Abrams, New York,, 1996
ISBN 10: 0810935783 ISBN 13: 9780810935785
Librería: David Strauss, FOLKINGHAM, Lincolnshire, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 38,36
EUR 25,20 shipping
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoHardcover. Condición: Very Good. Estado de la sobrecubierta: Very Good. Catalogue of an exhibition held at Royal Academy of Arts, 15 February - 21 April 1996. 300 x 240 mm 256 pp., illustrated throughout, mostly in colour [ISBN: 978-0810935785] Clothbound. A good bright copy with no previous ownership markings in slightly loose dustwrapper.
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Total Engagement: How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: Zoom Books East, Glendale Heights, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 5,95
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Añadir al carritoCondición: very_good. Book is in very good condition and may include minimal underlining highlighting. The book can also include "From the library of" labels. May not contain miscellaneous items toys, dvds, etc. . We offer 100% money back guarantee and 24 7 customer service.
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Total Engagement: How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: ThriftBooks-Atlanta, AUSTELL, GA, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 6,97
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoHardcover. Condición: As New. No Jacket. Pages are clean and are not marred by notes or folds of any kind. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Total Engagement: How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: ThriftBooks-Dallas, Dallas, TX, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 6,97
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Añadir al carritoHardcover. Condición: As New. No Jacket. Pages are clean and are not marred by notes or folds of any kind. ~ ThriftBooks: Read More, Spend Less.
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Total Engagement : How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: Better World Books, Mishawaka, IN, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 7,58
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: Very Good. 1st Edition. Former library book; may include library markings. Used book that is in excellent condition. May show signs of wear or have minor defects.
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Total Engagement : How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: Better World Books, Mishawaka, IN, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 7,58
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: Good. 1st Edition. Former library book; may include library markings. Used book that is in clean, average condition without any missing pages.
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Total Engagement: How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: WorldofBooks, Goring-By-Sea, WS, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 2,60
EUR 6,42 shipping
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 2 disponibles
Añadir al carritoHardback. Condición: Very Good. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged.
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Total Engagement: How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press November 2009, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: Open Books West Loop, Chicago, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 7,84
EUR 4,24 shipping
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoHardcover. Condición: Used.
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Total Engagement : How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: Better World Books Ltd, Dunfermline, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 5,32
EUR 9,17 shipping
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: Good. 1st Edition. Ships from the UK. Used book that is in clean, average condition without any missing pages.
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Total Engagement: How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press November 2009, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: Open Books West Loop, Chicago, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 13,08
EUR 4,24 shipping
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoHardcover. Condición: Used.
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Total Engagement: How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press November 2009, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: Open Books West Loop, Chicago, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 13,08
EUR 4,24 shipping
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoHardcover. Condición: Used.
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Total Engagement Format: Hardcover
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: INDOO, Avenel, NJ, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 20,68
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Añadir al carritoCondición: As New. Unread copy in mint condition.
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Total Engagement: How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: Orion Tech, Kingwood, TX, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 20,69
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Añadir al carritohardcover. Condición: New.
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Total Engagement
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, US, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: Rarewaves USA, OSWEGO, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 26,80
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Añadir al carritoHardback. Condición: New. Can the workplace be more productive by including avatars, three-dimensional environments, and participant-driven outcomes? This grounded and thought-provoking book by Byron Reeves and Leighton Read proves that it is not only possible, it is inevitable. Implementing components of multiplayer computer games in the workplace will address a host of age-old problems. Games can not only stem boredom and decrease turnover, but also enhancee collaboration and encourage creative leadership. Games require extraordinary teamwork, elaborate data analysis and strategy, recruitment and retention of top players, and quick decision making. Recreating some elements of games - such as positioning tasks within stories, creating internal economies, and implementing participant-driven communication systems - can not only boost employee engagement but overall productivity. Of course, the strong psychological power of games can have both positive and negative consequences for the workplace.That's why it's important to put them into practice correctly from the beginning - and Reeves and Read explain how by showing which good design principles are a powerful antidote to the addictive and stress-inducing potential of games. Supported by specific case studies and years of research, Total Engagement will completely change the way you view both work and play.
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Total Engagement: How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 21,64
EUR 13,72 shipping
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. In.
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Total Engagement: Using Games and Virtual Worlds to Change the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business School Pr, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: Revaluation Books, Exeter, Reino Unido
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 28,73
EUR 14,32 shipping
Se envía de Reino Unido a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoHardcover. Condición: Brand New. 1st edition. 274 pages. 9.50x6.75x1.25 inches. In Stock.
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![Imagen del vendedor de Frederic, Lord Leighton : eminent Victorian artist / Stephen Jones . [and others] a la venta por MW Books](https://pictures.abebooks.com/inventory/md/md30907958328.jpg)
Frederic, Lord Leighton : eminent Victorian artist / Stephen Jones . [and others]
Idioma: Inglés
Publicado por New York : Harry N. Abrams : Royal Academy of Arts, 1996
ISBN 10: 0810926555 ISBN 13: 9780810926554
Librería: MW Books, New York, NY, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 54,93
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Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoFirst Edition. Fine copy in the original color-printed, stiff-card wrappers. Particularly and surprisingly well-preserved; tight, bright, clean and especially sharp-cornered. Physical description; 256 pages : illustrations (black and white, and colour); 31 cm. Notes; Catalogue for the exhibition on the work of Frederic Leighton held at the Royal Academy of Arts, Feb. 16-Apr. 21, 1996. "Frederic Leighton 1830-1896" -- Paperback title page. "Leighton " -- Paperback cover. Includes bibliographical references and index. Subjects; Leighton of Stretton, Frederic Leighton Baron (1830-1896) Studies. Leighton of Stretton Frederic Leighton Baron (1830-1896) Exhibitions. Painting, British. Landscape painting. Painting, Victorian. Art, Victorian. Leighton -- Frederic. Leighton of Stretton, Frederic Leighton, Baron, (1830-1896) - Exhibitions. Frederic Leighton exhibition Royal Academy of Arts. English nineteenth century painting. Genres; Bibliography. Catalogue. Exhibition catalogues. 1 Kg.
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Total Engagement: How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 3,06
Gastos de envío gratis
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: Very Good. Item in very good condition! Textbooks may not include supplemental items i.e. CDs, access codes etc.
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![Imagen del vendedor de Frederic, Lord Leighton : eminent Victorian artist / Stephen Jones . [and others] a la venta por MW Books Ltd.](https://pictures.abebooks.com/inventory/md/md30902134418.jpg)
Frederic, Lord Leighton : eminent Victorian artist / Stephen Jones . [and others]
Idioma: Inglés
Publicado por New York : Harry N. Abrams : Royal Academy of Arts, 1996
ISBN 10: 0810926555 ISBN 13: 9780810926554
Librería: MW Books Ltd., Galway, Irlanda
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 50,00
EUR 13,95 shipping
Se envía de Irlanda a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoFirst Edition. Fine copy in the original color-printed, stiff-card wrappers. Particularly and surprisingly well-preserved; tight, bright, clean and especially sharp-cornered. Physical description; 256 pages : illustrations (black and white, and colour); 31 cm. Notes; Catalogue for the exhibition on the work of Frederic Leighton held at the Royal Academy of Arts, Feb. 16-Apr. 21, 1996. "Frederic Leighton 1830-1896" -- Paperback title page. "Leighton " -- Paperback cover. Includes bibliographical references and index. Subjects; Leighton of Stretton, Frederic Leighton Baron (1830-1896) Studies. Leighton of Stretton Frederic Leighton Baron (1830-1896) Exhibitions. Painting, British. Landscape painting. Painting, Victorian. Art, Victorian. Leighton -- Frederic. Leighton of Stretton, Frederic Leighton, Baron, (1830-1896) - Exhibitions. Frederic Leighton exhibition Royal Academy of Arts. English nineteenth century painting. Genres; Bibliography. Catalogue. Exhibition catalogues. 1 Kg.
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Parzival Wolfram von Eschenbach 15 CDs Unabridged Read by Leighton Pugh
Librería: Three Geese in Flight Celtic Books, Los Angeles, CA, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
Original o primera edición
EUR 43,66
EUR 5,09 shipping
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCD. Condición: Very Good+. First Edition. Original Very Good+ Fifteen Seperate CDS in the Original Box. Played only once. The complete Parzival by Wolfram von Eschenbach Unabridged Read in English by Leighton Pugh. See our Three Geese in Flight Book Scan.
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Total Engagement: How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: Mooney's bookstore, Den Helder, Holanda
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 59,25
EUR 9,95 shipping
Se envía de Holanda a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: Very good.
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Total Engagement
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, US, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: Rarewaves USA United, OSWEGO, IL, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 28,56
EUR 42,39 shipping
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: Más de 20 disponibles
Añadir al carritoHardback. Condición: New. Can the workplace be more productive by including avatars, three-dimensional environments, and participant-driven outcomes? This grounded and thought-provoking book by Byron Reeves and Leighton Read proves that it is not only possible, it is inevitable. Implementing components of multiplayer computer games in the workplace will address a host of age-old problems. Games can not only stem boredom and decrease turnover, but also enhancee collaboration and encourage creative leadership. Games require extraordinary teamwork, elaborate data analysis and strategy, recruitment and retention of top players, and quick decision making. Recreating some elements of games - such as positioning tasks within stories, creating internal economies, and implementing participant-driven communication systems - can not only boost employee engagement but overall productivity. Of course, the strong psychological power of games can have both positive and negative consequences for the workplace.That's why it's important to put them into practice correctly from the beginning - and Reeves and Read explain how by showing which good design principles are a powerful antidote to the addictive and stress-inducing potential of games. Supported by specific case studies and years of research, Total Engagement will completely change the way you view both work and play.
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Total Engagement: How Games and Virtual Worlds Are Changing the Way People Work and Businesses Compete
Idioma: Inglés
Publicado por Harvard Business Review Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: BennettBooksLtd, San Diego, NV, Estados Unidos de America
Calificación del vendedor: 5 de 5 estrellas
EUR 66,76
EUR 5,89 shipping
Se envía dentro de Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritohardcover. Condición: New. In shrink wrap. Looks like an interesting title!
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Games at Work
Idioma: Inglés
Publicado por McGraw-Hill Professional|Harvard Business School Press, 2009
ISBN 10: 142214657X ISBN 13: 9781422146576
Librería: moluna, Greven, Alemania
Calificación del vendedor: 4 de 5 estrellas
EUR 28,04
EUR 48,99 shipping
Se envía de Alemania a Estados Unidos de AmericaCantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoCondición: New. Can the workplace be more productive by including avatars, three-dimensional environments, and participant-driven outcomes? This grounded and thought-provoking book by Byron Reeves and Leighton Read proves that it is not only possible, it is inevitable.
