Carlos Conejo, Master Black Belt de Lean Six Sigma, es un consultor de gestión muy solicitado.
Ha ayudado a varias empresas de Fortune 500 a alcanzar resultados estelares en eficiencia, rendimiento operativo y productividad de los empleados. ¡Todo mientras se transforma la cultura del lugar de trabajo para optimizar el talento y el compromiso de los empleados!
Según un estudio de Gallop / Harvard sobre el compromiso de los empleados, las organizaciones que involucran completamente a sus empleados superan a sus competidores en un 147% de ganancias por acción.
El Sr. Conejo es un Unicornio. Tiene un talento único que utiliza sus habilidades Lean Six Sigma, pero también es un experto en marketing y networking. Un intrépido conector de personas, conoce a personas en todas partes y las conecta entre sí, ¡para que puedan optimizar su relación y sinergia! ¡Él es el mejor constructor de relaciones!
Además de mejorar la excelencia operativa, el Sr. Conejo también ayuda a las organizaciones a aprovechar, desarrollar y hacer crecer con eficacia los mercados emergentes. La estrategia es tanto aumentar los ingresos de estos mercados en crecimiento como contratar y aumentar la representación de estas comunidades en todos los niveles de la organización.
Conejo ha estado dando conferencias y consultoría a nivel internacional sobre administración, supervisión, desarrollo organizacional y temas multiculturales en Canadá, Italia, Puerto Rico y el Reino Unido, presentando a miles de personas de diversas organizaciones y empresas, que incluyen:
American Rental Association, la feria y convención anual más grande del mundo, la Association of Wall and Ceiling Industry, Automotive Aftermarket Suppliers, Choice Hotels International, Country Financial Services, Ericsson Cellular, IHG Hotels & Resorts, National Association of Chain Drugstores, State Farm Insurance , Cupones de Val-Pak y más ... Carlos Conejo ha aparecido en KNBC-TV y en muchas otras revistas nacionales, programas de radio y televisión.
Es autor de varios libros, entre los que se incluyen: "Reclutamiento y retención de empleados multiculturales", "Motivando a los empleados hispanos", "Los cangrejos de Santo Domingo: El poder de trabajar juntos", "Libro de jugadas de supervisores y gerentes" y es colaborador destacado de el nuevo lanzamiento "1 hábito de los líderes más grandes del mundo". Será coautor con Steve Samblis del próximo: "1 hábito de los líderes latinos más grandes del mundo".