Paul Gibbons

**Paul Gibbons es autor de ocho libros, incluidos tres bestsellers en Amazon. Su libro más reciente, *Adopting AI*, ha sido calificado como el “libro del año sobre IA” en 2025. Ofrece conferencias magistrales y talleres para ejecutivos en cinco continentes y en tres idiomas.**

Paul sostiene que las preguntas más urgentes de este siglo son tres.

Primero, ¿cómo podemos equilibrar los beneficios que genera el mundo empresarial—que ha sacado a miles de millones de personas de la pobreza y ha permitido la colaboración y la innovación a escala global—con su potencial de daño: fraude al consumidor, burbujas financieras, destrucción ambiental, colapso de comunidades y corrupción de la democracia?

Segundo, ¿cómo podemos dirigir la inteligencia artificial hacia fines humanistas (su enfoque centrado en las personas)?

Tercero, ¿cómo podemos utilizar la ciencia y la razón—y no la pseudociencia, los mitos, los gurús, los charlatanes y los dogmas—para tomar mejores decisiones en nuestra vida y en la sociedad?

Paul ha sido banquero de inversión, consultor, profesor y director ejecutivo, y ha trabajado en IBM, Morgan Stanley, Citigroup y PwC. En 2001, fundó *Future Considerations*, que se convirtió en la firma de consultoría en liderazgo más prestigiosa de Europa. La vendió en 2011.

Su primer libro, *The Science of Organizational Change*, está clasificado como uno de los diez mejores libros sobre cambio organizacional de todos los tiempos. El libro desmitifica el lenguaje vacío del management con investigaciones del siglo XXI en ciencias humanas: filosofía, economía, ciencia política, salud pública, psicología, neurociencia, sociología e historia.

A finales de 2020, publicó *The Spirituality of Work and Leadership*, un libro que recopila conocimientos de docenas de tradiciones espirituales y de los grandes filósofos del siglo XX para ayudar a los lectores a encontrar significado, alegría y propósito en sus vidas.

En 2017, Paul fue nombrado *Fellow* de la *Royal Society of Arts*. En 2016, fue reconocido como uno de los “30 mejores gurús globales” en cultura organizacional, y en 2008, la revista *CEO Magazine* lo nombró uno de los dos “Súper Coaches de CEO”. Ha aparecido en *The Wall Street Journal*, *The Financial Times*, *The Guardian* y *The Independent*.

Paul tiene títulos en bioquímica, filosofía y psicología, además de estudios de posgrado en economía y neurociencia. Ha enseñado ética empresarial y liderazgo en algunas de las mejores escuelas de negocios del mundo. Vive en Colorado con sus dos hijos, es miembro del consejo del *Institute for Enterprise Ethics* en Denver y compite en “deportes mentales” como ajedrez, bridge, MOBA y póker.