Walking With the Devil: The Police Code of Silence - The Promise of Peer Intervention: What Bad Cops Don't Want You to Know and Good Cops Won't Tell You.
Idioma: inglés
Editorial: Quinn and Associates Publishin, 2017
- Tapa blanda
- Usado
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- Título
- Walking With the Devil: The Police Code of Silence - The Promise of Peer Intervention: What Bad Cops Don't Want You to Know and Good Cops Won't Tell You.
- Autor
- Quinn, Michael
- Editorial
- Quinn and Associates Publishin
- Año de publicación
- 2017
- Estado
- As New
- Encuadernación
- paperback
- Idioma
- inglés
- ISBN 10
- 0975912593
- ISBN 13
- 9780975912591
- Edición
- 3ª Edición
In Walking With The Devil, Mike Quinn gives us a horrifying, and in your face look at the reality of the life of police officers and the culture they move in. As a police psychologist who works with law enforcement to promote and maintain good mental health, prevent suicide and train the new generation of cops, I know that what he says is true. Almost every officer I have worked with has echoed what Quinn says in his painfully honest book, "forget everything you learned in the academy." This is the gateway statement which pressures the new officer to accept the dangerous, "Code of Silence" The author gives real life instances, including his own, of how the code works and the devastation it causes, personally, professionally, within the community and nationwide. Specific examples of how the code is taught, specific legal statutes are explained and the damage to the officer and the public at large are explained in detail. He also focuses on how to stop this multigenerational practice. Every individual officer has to take a full inventory of their personal values and buck the fear of becoming an outcast or pariah amongst those he/she works with and depends on when things go south, and they will. Kudos to Mike Quinn for risking his career, future financial security and every relationship he ever developed on the job to expose this insidious cancer that thrives behind the "code." It couldn't be easy. It's hard to be brave and break the existing paradigm. I'd like to thank the author for taking this monumental risk.
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Acerca del autor
Mike Quinn is a retired Minneapolis Police sergeant. From 1975 to 1999 he served in both uniform and plain clothes in a number of assignments including internal affairs investigator, supervising uniformed precinct officers, and supervising high profile, highly decorated undercover operations. He supervised the Minneapolis Police Academy from 1994-1999 where he was responsible for ensuring that the training complied with all state and federal laws as well as department policy. He was the Deputy Director of Minnesota Police Corps Program where he was responsible for the development and implementation of a 22-week residential academy for police officers and state patrol troopers. He is a community faculty member of Metropolitan State University where he co-teaches a course in “Best Practices in Law Enforcement Ethics and Leadership” He is the Chairman of the Inver Hills Community College Law Enforcement Advisory Board.
Mike is the CEO of the International Ethics and Leadership Training Bureau, LLC. He provides ethics training and consulting to police agencies acrosss the United States In 2016 he contracted with the New Orleans Police Department and the U.S. Department of Justice in developing, providing and evaluating a peer intervention and accountability program dubbed “EPIC – Ethical Policing is Courageous©.” EPIC has been featured in the New York Times and the Police Executive Research Forum. He is proud to be called husband, father, and grandfather.
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