This important book is for anyone who wants to make the most of work-based learning: employees, employers, educationalists, policy makers and researchers. It sheds light on ways of giving full-time employees the chance to take up learning opportunities which are of the same level and rigour as those on offer to the full time student. It approaches the subject from the perspective of the learner, drawing on case studies to provide detailed insight. It suggests that universities already have in place much of the machinery needed to support learners who are in work: they just don't make enough use of it. Look closely and you will find a substantial legacy of this kind of activity by universities. This is a book about seizing opportunities. In one volume, Understanding Work-Based Learning makes a valuable contribution to current employer engagement and learner demand debates, and provides first hand learner experiences to guide existing and potential work based learners, employers, educationalists, policy makers, and researchers.

Acerca del autor

Professor Roodhouse has substantial experience as an educator, manager and researcher in the fields of management, education, training and creative industries. He is extensively published in national and international journals such as, the International Journal of Arts Management, the International Journal of Museum Management and Curatorship, and the Journal of Arts Management, Law and Society. He has been guest editor of journals such as the Journal of Vocational Education and Training, and sits on various editorial boards including, most recently, the Education and Training Journal. His book on Cultural Quarters was published In 2006 by Intellect followed by Employers Skils and Higher Education published by Kingsham Press in 2007 and he is founding editor of the Creative Industries Journal with Middlesex University. Currently he is Professor at the Institute for Work Based Learning, Middlesex University and the University of Technology, Sydney. In addition he has worked with Dr Mumford at the University Vocational Awards Council as the founding Chief Executive and more recently the Technical Director at HE@Work Dr Mumford has been a champion of workplace skills and the accreditation of workplace learning for many years. He is chair of HE@WORK, and was until recently a board member of the Universities Vocational Awards Council. He is Visiting Senior Fellow at Surrey University School of Management, past Chairman of the Sector Skills Council for Oil, Gas, Chemicals and Nuclear, and a Board Member of Foundation Degree Forward, and the environmental charity Green-Works. Dr Mumford served at BP for over 30 years spanning senior management positions in Europe, Australasia and Asia. From 1998-2006, as BP Vice President UK Region, he dealt extensively with BP's reputation, governance and government relations issues. In 2003, Dr Mumford received an OBE, for his services to the environment. He is a noted public figure for his work in alternative energy and the environment particularly in transport.

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Derecho a cancelaci�n

Si eres un consumidor puedes cancelar el presente contrato de acuerdo con lo indicado a continuaci�n. Son consumidores las personas f�sicas que act�en con un prop�sito ajeno a su actividad comercial, empresarial, oficio o profesi�n.

Documento de informaci�n al consumidor y usuario sobre el desistimiento

Derecho de desistimiento:

Tienes derecho a desistir del presente contrato en un plazo de 14 d�as naturales sin necesidad de justificaci�n.

El plazo de desistimiento expirar� a los 14 d�as naturales del d�a en que t� o un tercero que hayas indicado, distinto del transportista, adquiera la posesi�n material del �ltimo bien, componente o pieza.

Para ejercer el derecho de desistimiento, deber�s notificarnos a THE SAINT BOOKSTORE, 50 Devonshire Road, PR9 7BZ, Southport, United Kingdom, 44 17042241479, de tu decisi�n de desistir del contrato a trav�s de una declaraci�n inequ�voca (por ejemplo, una carta enviada por correo postal, fax o correo electr�nico). Podr�s utilizar el modelo de formulario de desistimiento que figura a continuaci�n, aunque su uso no es obligatorio. Tienes asimismo la opci�n de cumplimentar y enviar electr�nicamente el modelo de formulario de desistimiento o cualquier otra declaraci�n inequ�voca a trav�s de nuestro sitio web a "Mis pedidos" en "Mi cuenta". Si recurres a esta opci�n, te comunicaremos sin demora en un soporte duradero (por ejemplo, por correo electr�nico) la recepci�n de dicho desistimiento.

Para cumplir el plazo de desistimiento, basta con que la comunicaci�n relativa al ejercicio por tu parte de este derecho sea enviada antes de que venza el plazo correspondiente.

Consecuencias del desistimiento:

En caso de desistimiento por tu parte, te devolveremos todos los pagos recibidos de ti, incluidos los gastos de entrega (con la excepci�n de los gastos adicionales resultantes de la elecci�n por tu parte de una modalidad de entrega diferente a la modalidad menos costosa de entrega ordinaria que ofrezcamos) sin ninguna demora indebida y, en todo caso, a m�s tardar 14 d�as naturales a partir de la fecha en la que se nos informes de tu decisi�n de desistir del presente contrato. Procederemos a efectuar dicho reembolso utilizando el mismo medio de pago empleado por ti para la transacci�n inicial, a no ser que hayas dispuesto expresamente lo contrario; en todo caso, no incurrir�s en ning�n gasto como consecuencia del reembolso.

Podremos retenerte el reembolso hasta haber recibido los bienes, o hasta que hayas presentado una prueba de la devoluci�n de los mismos, seg�n qu� condici�n se cumpla primero. Deber�s devolvernos o entregarnos directamente los bienes a THE SAINT BOOKSTORE, 50 Devonshire Road, PR9 7BZ, Southport, United Kingdom, 44 17042241479, sin ninguna demora indebida y, en cualquier caso, a m�s tardar en el plazo de 14 d�as naturales a partir de la fecha en que nos comuniques tu decisi�n de desistimiento del contrato. Se considerar� cumplido el plazo si efect�as la devoluci�n de los bienes antes de que haya concluido dicho plazo. Deber�s asumir el coste directo de devoluci�n de los bienes. Solo ser�s responsable de la disminuci�n de valor de los bienes resultante de una manipulaci�n distinta a la necesaria para establecer la naturaleza, las caracter�sticas y el funcionamiento de los bienes.

Excepciones al derecho de desistimiento:

La entrega de peri�dicos, publicaciones especializadas o revistas con la excepci�n de contratos de suscripci�n; y
La entrega de contenido digital (incluyendo apps, software digital e-books, MP3, etc.) que no hubiera sido entregado en un medio tangible (por ejemplo: CD o DVD), si al realizar tu pedido has aceptado que podemos proceder al env�o del producto y que no resulta posible su cancelaci�n una vez comienza la entrega.

Modelo de formulario de desistimiento

(S�lo debe cumplimentar y enviar el presente formulario si desea desistir del contrato)

A la atenci�n de: (THE SAINT BOOKSTORE, 50 Devonshire Road, PR9 7BZ, Southport, United Kingdom, 44 17042241479)

Por la presente le comunico/comunicamos* que desisto de mi/desistimos de nuestro* contrato de venta del siguiente bien/prestaci�n del siguiente servicio*

Pedido el/recibido el*:

Nombre del consumidor y usuario o de los consumidores y usuarios:

Domicilio del consumidor y usuario o de los consumidores y usuarios:

Firma del consumidor y usuario o de los consumidores y usuarios (solo si el presente formulario se presenta en papel):

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