Trauma-Informed Leadership: Navigating through trauma and triggers to build resilient and successful teams
Idioma: inglés
Editorial: Independently published, 2025
- Tapa blanda
- Usado

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- Título
- Trauma-Informed Leadership: Navigating through trauma and triggers to build resilient and successful teams
- Autor
- Vahey Smith, Elizabeth
- Editorial
- Independently published
- Año de publicación
- 2025
- Estado
- very good
- Encuadernación
- Encuadernación de tapa blanda
- Idioma
- inglés
- ISBN 13
- 9798869688118
“Highly recommended to those in any leadership position.”
- Archie Chankin, leadership coach
“This book will be a game-changer for anyone looking to increase morale, efficiency, peace, and healing within their company. You'd be remiss to not have this book in your library.”
- Anna Danforth, speaker and author of Raising a Family Overseas
- Lane Simmons, LMFT, CEO and Clinical Advisor, Trauma-Informed Care Training Center
Trauma-Informed Leadership is about more than just understanding trauma—it’s about applying that knowledge to transform workplace culture and create emotionally safe spaces. This book equips leaders with practical tools to build resilience and foster psychological safety within their teams.
When we hear "trauma," dramatic events or near-death experiences often come to mind. But the reality is that subtle, everyday traumas—the kind that often go unnoticed—can have the greatest impact on team engagement and productivity. These hidden triggers shape workplace dynamics, undermining relationships and goals. These quiet disruptions plant behavior-altering messages in our subconscious, subtly affecting workplace relationships and performance.
Being trauma-informed means recognizing these patterns and taking actionable steps to address them. This empowers leaders to build trust, reduce stress, and promote a culture of collaboration and well-being.
In this book, you’ll discover:
- An introduction to trauma and how it impacts workplace culture and team dynamics.
- Proven strategies to create psychological safety and improve employee well-being.
- Tools to navigate triggers, mitigate conflict, and foster resilience in your team.
- How to lead with empathy, build trust, and unlock team potential in high-stress environments.
Whether you’re a new manager, HR professional, or seasoned leader, this book offers insights and strategies to create a thriving, engaged workplace. Order your copy today and start transforming your leadership approach with trauma-informed practices.
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Información sobre el derecho de desistimiento
Derecho legal de desistimiento
Tiene derecho a rescindir este contrato en un plazo de 14 días sin dar ningún motivo.
El periodo de desistimiento vencerá a los 14 días desde que usted, o un tercero que no sea el transportista e indicado por usted, adquiera la posesión física del último bien o del último lote o pieza.
Para ejercer el derecho de desistimiento, complete de forma electrónica y envíe una declaración clara en nuestro sitio web, desde "Mis compras" en "Mi cuenta". Le enviaremos sin demora un acuse de recibo de dicho desistimiento a través de un soporte duradero (por ejemplo, por correo electrónico).
Para cumplir con el plazo de desistimiento, basta con que envíe su comunicación relativa al ejercicio del derecho de desistimiento antes de que venza el periodo de desistimiento.
Efectos del desistimiento
Si rescinde este contrato, le reembolsaremos todos los pagos que hayamos recibido de usted, incluidos los gastos de envío (excepto los gastos adicionales que surjan si elige un tipo de envío que no sea el tipo de envío estándar más económico que ofrecemos).
Podemos hacer una deducción del reembolso por la pérdida de valor de cualquier bien suministrado, si la pérdida es el resultado de una manipulación innecesaria por su parte.
Efectuaremos el reembolso sin demoras indebidas y, a más tardar, 14 días después de que se nos informe de su decisión de rescindir este contrato.
Efectuaremos el reembolso utilizando el mismo medio de pago que utilizó para la transacción inicial, a menos que haya acordado expresamente lo contrario; en cualquier caso, no incurrirá en ningún cargo como resultado de dicho reembolso.
Podremos retener el reembolso hasta que hayamos recibido los bienes o hasta que nos haya presentado una prueba de que los ha devuelto, lo que ocurra primero.
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Excepciones al derecho de desistimiento
El derecho de desistimiento no se aplica a lo siguiente:
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