Social Influences on Ethical Behavior in Organizations

Idioma: inglés

Editorial: Psychology Press, 2014

0415651778 / 9780415651776

Serie: Libro 5 de 41 - Organization and Management Series

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nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - For too long, organizational scientists have not adequately attended to the problems of unethical behavior in organizations. This collection of essays provides the stimulus needed to help move the study of unethical behavior to center stage in the organizational sciences. It does so by posing provocative questions that not only entail a concern for understanding unethical behavior but that also strike at the very core of how and why organizations function as they do. The book addresses: \* the asymmetries in power and influence created by hierarchies that give rise to ethical problems; \* the tactics that might reduce the effectiveness of improper influence attempts; and \* how the inappropriate use of influence diffuses, for example, through a market.

N° de ref. del artículo 9780415651776

Título
Social Influences on Ethical Behavior in Organizations
Autor
David M. Messick
Editorial
Psychology Press
Año de publicación
2014
Estado
Neu
Encuadernación
Taschenbuch
Idioma
inglés
ISBN 10
0415651778
ISBN 13
9780415651776
Peso del artículo
379 gramos
Dimensiones
229x152x14 mm
Serie
Libro 5 de 41: Organization and Management Series

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