Regenerative Leadership : A Compass for Creating Workplaces That Restore Energy and Possibility
Idioma: inglés
Editorial: Three Tomatoes Publishing, The, 2026
- Tapa blanda
- Nuevo
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nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - The future of work is uncertain. Regenerative leadership offers a compass.Work has changed-permanently. Hybrid work, digital acceleration, global collaboration, and 'always-on' expectations have reshaped how people live, lead, and connect. While organizations have become more flexible, many people inside them feel depleted, less engaged, and unprepared for the complexity around them.Regenerative Leadership offers a way forward.Drawing on more than twenty years in multinational organizations and a rigorous doctoral inquiry, Dr. Ute Franzen-Waschke introduces a deeply human, evidence-based approach to leadership-one that restores energy, strengthens connection, and enables people and systems to flourish.At the heart of the book is the ReGen2Lead(R) model, a practical framework for navigating the tensions of contemporary work: autonomy and accountability, flexibility and structure, wellbeing and performance. It provides language, tools, and clarity for leading across distance, building trust without physical proximity, and creating workplaces where people feel seen, supported, and able to thrive.Perfect for leaders, coaches, HR professionals, and professional bodies, this book offers actionable tools, reflective practices, and a regenerative mindset for a world where the 'experiment' of new work is no longer an experiment-it is everyday reality.As Dr. Lisa Rowe, Associate Professor at the University of Chester Business School, writes: 'What follows is rigorous, accessible, evidence-based and insightful, but above all, deeply human.'.…
N° de ref. del artículo 9798995110354
- Título
- Regenerative Leadership : A Compass for Creating Workplaces That Restore Energy and Possibility
- Autor
- Ute Franzen-Waschke
- Editorial
- Three Tomatoes Publishing, The
- Año de publicación
- 2026
- Estado
- Neu
- Encuadernación
- Taschenbuch
- Idioma
- inglés
- ISBN 13
- 9798995110354
- Peso del artículo
- 191 gramos
- Dimensiones
- 216x140x8 mm
Work has changed—permanently. Hybrid work, digital acceleration, global collaboration, and “always-on” expectations have reshaped how people live, lead, and connect. While organizations have become more flexible, many people inside them feel depleted, less engaged, and unprepared for the complexity around them.
Regenerative Leadership offers a way forward.
Drawing on more than twenty years in multinational organizations and a rigorous doctoral inquiry, Dr. Ute Franzen‑Waschke introduces a deeply human, evidence‑based approach to leadership—one that restores energy, strengthens connection, and enables people and systems to flourish.
At the heart of the book is the ReGen2Lead® model, a practical framework for navigating the tensions of contemporary work: autonomy and accountability, flexibility and structure, wellbeing and performance. It provides language, tools, and clarity for leading across distance, building trust without physical proximity, and creating workplaces where people feel seen, supported, and able to thrive.
Perfect for leaders, coaches, HR professionals, and professional bodies, this book offers actionable tools, reflective practices, and a regenerative mindset for a world where the “experiment” of new work is no longer an experiment—it is everyday reality.
As Dr. Lisa Rowe, Associate Professor at the University of Chester Business School, writes: “What follows is rigorous, accessible, evidence‑based and insightful, but above all, deeply human.”
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Información sobre el derecho de desistimiento
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El periodo de desistimiento vencerá a los 14 días desde que usted, o un tercero que no sea el transportista e indicado por usted, adquiera la posesión física del último bien o del último lote o pieza.
Para ejercer el derecho de desistimiento, complete de forma electrónica y envíe una declaración clara en nuestro sitio web, desde "Mis compras" en "Mi cuenta". Le enviaremos sin demora un acuse de recibo de dicho desistimiento a través de un soporte duradero (por ejemplo, por correo electrónico).
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