Principle-Centered Leadership
Covey, Stephen R.
ISBN 10: 0671792806 ISBN 13: 9780671792800
Editorial: Fireside Press, 1992
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Sinopsis:
From the author that brought you the New York Times bestseller The 7 Habits of Highly Effective People comes a foundational guide to leadership.
How do individuals and organizations survive and thrive amid tremendous change?
Why are efforts to improve organizations failing despite the millions of dollars in time, capital, and human effort being spent on them?
How do we unleash creativity, talent, and energy within ourselves—and others—in the midst of pressure?
Is it realistic to believe that balance among personal, family, and professional life is possible?
Stephen R. Covey demonstrates that the answer to these and other dilemmas is principle-centered leadership, a long-term, inside-out approach to developing people and organizations. The key to dealing with the challenges that face us today is to develop a principle-centered core within both ourselves and our organizations. Dr. Covey offers insights and guidelines that can help you apply these principles both at work and at home—leading not just to a new understanding of how to increase quality and productivity, but also to a new appreciation of the importance of building personal and professional relationships. The result is a more balanced, more rewarding, and more effective life.
Acerca del autor: Recognized as one of Time magazine’s twenty-five most influential Americans, Stephen R. Covey (1932–2012) was an internationally respected leadership authority, family expert, teacher, organizational consultant, and author. His books have sold more than twenty-five million copies in thirty-eight languages, and The 7 Habits of Highly Effective People was named the #1 Most Influential Business Book of the Twentieth Century. After receiving an MBA from Harvard and a doctorate degree from Brigham Young University, he became the cofounder and vice chairman of FranklinCovey, a leading global training firm.
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Detalles bibliográficos
Título: Principle-Centered Leadership
Editorial: Fireside Press
Año de publicación: 1992
Encuadernación: Encuadernación de tapa blanda
Condición: Very Good
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Principle-Centered Leadership
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Fireside Press, 1992
ISBN 10: 0671792806
ISBN 13: 9780671792800
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Principle-Centered Leadership
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Principle-Centered Leadership
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PRINCIPLE CENTERED LEADERSHIP
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Fireside Press, 1992
ISBN 10: 0671792806
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Condición: Good. [ No Hassle 30 Day Returns ][ Ships Daily ] [ Underlining/Highlighting: NONE ] [ Writing: NONE ] [ Edition: first ] Publisher: Free Press Pub Date: 10/1/1992 Binding: Paperback Pages: 336 first edition. Nº de ref. del artículo: 6473803
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Principleâ"Centered Leadership: Strategies for Pers Personal & Professional Effectiveness
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John Wiley & Sons, 1992
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ISBN 13: 9780671792800
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PRINCIPLE CENTERED LEADERSHIP
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Fireside Press, 1992
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Condición: Good. [ No Hassle 30 Day Returns ][ Ships Daily ] [ Underlining/Highlighting: NONE ] [ Writing: NONE ] [ Edition: first ] Publisher: Free Press Pub Date: 10/1/1992 Binding: Paperback Pages: 336 first edition. Nº de ref. del artículo: 6950205
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Principle-Centered Leadership
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Fireside Press, 1992
ISBN 10: 0671792806
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Principleâ"Centered Leadership: Strategies for Pers Personal & Professional Effectiveness
Publicado por
John Wiley & Sons Inc, United States, New York, 1992
ISBN 10: 0671792806
ISBN 13: 9780671792800
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Paperback. Condición: Very Good. The author invites business readers to center their professional lives around principles of excellence and quality and discusses the six conditions of effectiveness and the patterns of organizational excellence. The book has been read, but is in excellent condition. Pages are intact and not marred by notes or highlighting. The spine remains undamaged. Nº de ref. del artículo: GOR001802245
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Principle-Centered Leadership
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