Peace in the Workplace : Transforming Conflict Into Collaboration
Idioma: inglés
Editorial: Goodmedia Press, 2016
- Tapa blanda
- Nuevo
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, AlemaniaAHA-BUCH GmbH
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nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - If you lead or manage people, processes or projects, you have experienced workplace conflict. After all, where there are people, there is conflict. And where there is conflict, there is a choice.In Peace in the Workplace: Transforming Conflict Into Collaboration, international speaker, peace-building trainer and mediator Robyn Short provides insight and guidance to help leaders and organizations understand that conflict does not equal inevitable negativity or disruption. Short explores the science behind conflict and human interaction to help leaders develop strategies to navigate disagreements, manage and celebrate differences and, ultimately, cultivate a working environment that encourages, enables and empowers employees to thrive and pursue a life of security, dignity and peace.This book will help you: Educate and transform your leadership team so they help bring forth the best in others Discover how to harness the benefits of workplace conflict Foster human-to-human connectivity by identifying and managing destructive behavior Optimize employee engagement by celebrating differences and ensuring every employee feels valuedPeace is not the absence of conflict; it is navigating conflict nonviolently while preserving and respecting the dignity of employees. This book will illuminate pathways to peace in your workplace and inspire you to become an agent of positive change.…
N° de ref. del artículo 9780991114870
- Título
- Peace in the Workplace : Transforming Conflict Into Collaboration
- Autor
- Robyn Short
- Editorial
- Goodmedia Press
- Año de publicación
- 2016
- Estado
- Neu
- Encuadernación
- Taschenbuch
- Idioma
- inglés
- ISBN 10
- 0991114876
- ISBN 13
- 9780991114870
- Peso del artículo
- 196 gramos
- Dimensiones
- 203x127x10 mm
If you lead or manage people, processes or projects, you have experienced workplace conflict. After all, where there are people, there is conflict. And where there is conflict, there is a choice.
In Peace in the Workplace: Transforming Conflict Into Collaboration, international speaker, peace-building trainer and mediator Robyn Short provides insight and guidance to help leaders and organizations understand that conflict does not equal inevitable negativity or disruption. Short explores the science behind conflict and human interaction to help leaders develop strategies to navigate disagreements, manage and celebrate differences and, ultimately, cultivate a working environment that encourages, enables and empowers employees to thrive and pursue a life of security, dignity and peace.
This book will help you:
- Educate and transform your leadership team so they help bring forth the best in others
- Discover how to harness the benefits of workplace conflict
- Foster human-to-human connectivity by identifying and managing destructive behavior
- Optimize employee engagement by celebrating differences and ensuring every employee feels valued
Peace is not the absence of conflict; it is navigating conflict nonviolently while preserving and respecting the dignity of employees. This book will illuminate pathways to peace in your workplace and inspire you to become an agent of positive change.
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Acerca del autor
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Garlebsen 48
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Fax: 055639995974
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Derecho al desistimiento
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Información sobre el derecho de desistimiento
Derecho legal de desistimiento
Tiene derecho a rescindir este contrato en un plazo de 14 días sin dar ningún motivo.
El periodo de desistimiento vencerá a los 14 días desde que usted, o un tercero que no sea el transportista e indicado por usted, adquiera la posesión física del último bien o del último lote o pieza.
Para ejercer el derecho de desistimiento, complete de forma electrónica y envíe una declaración clara en nuestro sitio web, desde "Mis compras" en "Mi cuenta". Le enviaremos sin demora un acuse de recibo de dicho desistimiento a través de un soporte duradero (por ejemplo, por correo electrónico).
Para cumplir con el plazo de desistimiento, basta con que envíe su comunicación relativa al ejercicio del derecho de desistimiento antes de que venza el periodo de desistimiento.
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Si rescinde este contrato, le reembolsaremos todos los pagos que hayamos recibido de usted, incluidos los gastos de envío (excepto los gastos adicionales que surjan si elige un tipo de envío que no sea el tipo de envío estándar más económico que ofrecemos).
Podemos hacer una deducción del reembolso por la pérdida de valor de cualquier bien suministrado, si la pérdida es el resultado de una manipulación innecesaria por su parte.
Efectuaremos el reembolso sin demoras indebidas y, a más tardar, 14 días después de que se nos informe de su decisión de rescindir este contrato.
Efectuaremos el reembolso utilizando el mismo medio de pago que utilizó para la transacción inicial, a menos que haya acordado expresamente lo contrario; en cualquier caso, no incurrirá en ningún cargo como resultado de dicho reembolso.
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