Mentoring in Nursing : A Dynamic and Collaborative Process
Idioma: inglés
Editorial: Springer Publishing Company, 2012
- Tapa blanda
- Nuevo
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Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - This book successfully combines scholarly work with practical, easy-to-understand advice that has appeal even beyond nursing and healthcare. It provides a view of mentoring that is much deeper than most readers would expect. The connection the author makes between empowering mentors and mentees and successful organizations provides readers with a sense of hope for improvement and change in the workplace environment. Bravo!'--Doody's Medical Reviews Thoroughly updated with new content and wide revisions, this award-winning text provides educators and practitioners with the perspectives and skills they need to bring the next generation of educators, researchers, and clinicians to the forefront of nursing--whether in academia, the hospital or health care facility, and/or through their professional nursing organization. Completely new content includes: Best practices in mentoring and menteeing Real-life exemplars of effective mentoring Discussion of newest research on mentoring, precepting, and coaching Relationship of mentoring culture and healthy environments in health care Creating collaborative mentorships with the interdisciplinary health team Working across generations in nursing: mentor to mentee Maximizing effective leadership through mentoring Future implications for mentoring in the profession Annotated bibliography of key references Topics that have been revised include perceptions of definitions and components of the mentoring process, empowering versus enabling others, the mentor and mentee perspective of mentoring experience, models and strategies of different types of mentoring, creating a mentoring culture, strategies of mentoring for personal and professional improvement, and measurement of mentoring outcomes. Key Features: Presents case studies of effective mentoring relationships Provides numerous and varied mentoring strategies and models Includes suggestions for measuring outcomes of mentoring Offers best practices in mentoring, precepting, and coaching.…
N° de ref. del artículo 9780826107688
- Título
- Mentoring in Nursing : A Dynamic and Collaborative Process
- Autor
- Sheila C. FNP-BC APRN Grossman
- Editorial
- Springer Publishing Company
- Año de publicación
- 2012
- Estado
- Neu
- Encuadernación
- Taschenbuch
- Idioma
- inglés
- ISBN 10
- 0826107680
- ISBN 13
- 9780826107688
- Edición
- 2ª Edición
- Peso del artículo
- 318 gramos
- Dimensiones
- 229x152x12 mm
This book successfully combines scholarly work with practical, easy-to-understand advice that has appeal even beyond nursing and healthcare. It provides a view of mentoring that is much deeper than most readers would expect. The connection the author makes between empowering mentors and mentees and successful organizations provides readers with a sense of hope for improvement and change in the workplace environment. Bravo!"--Doody’s Medical Reviews
Thoroughly updated with new content and wide revisions, this award-winning text provides educators and practitioners with the perspectives and skills they need to bring the next generation of educators, researchers, and clinicians to the forefront of nursing--whether in academia, the hospital or health care facility, and/or through their professional nursing organization. Completely new content includes:
- Best practices in mentoring and menteeing
- Real-life exemplars of effective mentoring
- Discussion of newest research on mentoring, precepting, and coaching
- Relationship of mentoring culture and healthy environments in health care
- Creating collaborative mentorships with the interdisciplinary health team
- Working across generations in nursing: mentor to mentee
- Maximizing effective leadership through mentoring
- Future implications for mentoring in the profession
- Annotated bibliography of key references
Topics that have been revised include perceptions of definitions and components of the mentoring process, empowering versus enabling others, the mentor and mentee perspective of mentoring experience, models and strategies of different types of mentoring, creating a mentoring culture, strategies of mentoring for personal and professional improvement, and measurement of mentoring outcomes.
Key Features:
- Presents case studies of effective mentoring relationships
- Provides numerous and varied mentoring strategies and models
- Includes suggestions for measuring outcomes of mentoring
- Offers best practices in mentoring, precepting, and coaching
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Acerca del autor
Sheila Grossman, PhD, FNP-BC, APRN, FAAN
Professor of Nursing and Coordinator of Family Nurse Practitioner Track
Fairfield University School of Nursing
Fairfield, Connecticut
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Información sobre el derecho de desistimiento
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El periodo de desistimiento vencerá a los 14 días desde que usted, o un tercero que no sea el transportista e indicado por usted, adquiera la posesión física del último bien o del último lote o pieza.
Para ejercer el derecho de desistimiento, complete de forma electrónica y envíe una declaración clara en nuestro sitio web, desde "Mis compras" en "Mi cuenta". Le enviaremos sin demora un acuse de recibo de dicho desistimiento a través de un soporte duradero (por ejemplo, por correo electrónico).
Para cumplir con el plazo de desistimiento, basta con que envíe su comunicación relativa al ejercicio del derecho de desistimiento antes de que venza el periodo de desistimiento.
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Si rescinde este contrato, le reembolsaremos todos los pagos que hayamos recibido de usted, incluidos los gastos de envío (excepto los gastos adicionales que surjan si elige un tipo de envío que no sea el tipo de envío estándar más económico que ofrecemos).
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