Managing Sickness Absence
Idioma: inglés
Editorial: ELS Publishing, 2022
- Tapa blanda
- Nuevo

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- Título
- Managing Sickness Absence
- Autor
- Barnett, Daniel
- Editorial
- ELS Publishing
- Año de publicación
- 2022
- Estado
- New
- Encuadernación
- Encuadernación de tapa blanda
- Idioma
- inglés
- ISBN 10
- 1913925102
- ISBN 13
- 9781913925109
- Serie
- Libro 15 de 20: Employment Law Library
Managing Sickness Absence is a short guide aimed at demystifying these complexities and equipping you with practical tools and legal insights.
Benefits of Buying This Book:-
Complete Understanding: Spread across eight in-depth sections, this guide covers everything from understanding short and long-term sickness absence, the legal framework, holidays, to reducing absence through well-being strategies.
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Legal Compliance: Get clarity on complicated legal matters like the Working Time Regulations (WTR), UK case law, the Equality Act 2010, and more.
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Practical Tools and Templates: Benefit from real-world examples, case studies, and templates that can be applied directly to your unique business environment.
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Prevention Strategies: Learn how to not only manage but prevent absence through effective well-being strategies based on seven inter-related ‘domains’ of employee well-being.
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Up-to-Date Information: Stay informed on the latest laws and regulations, including potential changes after the EU-based case law's effect ceases in the UK.
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Risk Mitigation: Understand the risks of mishandling absence management and how to avoid costly legal pitfalls.
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Holistic Management of Absence: From identifying the types of absence to creating tailored policies, this book offers a complete roadmap.
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Legal Nuances Deciphered: Navigate complex legal landscapes with ease and confidence.
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Employee Well-Being: Develop comprehensive well-being strategies based on the CIPD's seven domains of employee well-being.
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Conflict Resolution: Effectively manage potential conflicts related to holidays, sickness, and disability discrimination, with legally sound approaches.
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Carrying Over Annual Leave: Learn the ins and outs of handling and calculating annual leave, carry-over, and payment in lieu.
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Cost-Effective Management: By understanding and implementing the strategies in this guide, you'll reduce unnecessary costs related to absenteeism.
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HR Professionals: To enhance their skills in absence management and legal compliance.
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Business Owners: To better understand how to handle employee absence and reduce associated costs.
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Legal Practitioners: For insights into employment law as it pertains to absence management.
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Line Managers and Supervisors: To manage day-to-day sickness absence issues effectively.
'Managing Sickness Absence' is not just a book but an indispensable tool for UK employers and HR professionals. With its exhaustive content, practical approach, and legal insights, it promises to transform your absence management process into an efficient, compliant, and humane system.
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Authorized representative: Danielle Hainsey
Derecho al desistimiento
Si es un consumidor, puede rescindir el contrato de acuerdo con lo siguiente. Por consumidor se entiende cualquier persona física que actúe con fines ajenos a su actividad comercial, empresarial, oficio o profesión.
Información sobre el derecho de desistimiento
Derecho legal de desistimiento
Tiene derecho a rescindir este contrato en un plazo de 14 días sin dar ningún motivo.
El periodo de desistimiento vencerá a los 14 días desde que usted, o un tercero que no sea el transportista e indicado por usted, adquiera la posesión física del último bien o del último lote o pieza.
Para ejercer el derecho de desistimiento, complete de forma electrónica y envíe una declaración clara en nuestro sitio web, desde "Mis compras" en "Mi cuenta". Le enviaremos sin demora un acuse de recibo de dicho desistimiento a través de un soporte duradero (por ejemplo, por correo electrónico).
Para cumplir con el plazo de desistimiento, basta con que envíe su comunicación relativa al ejercicio del derecho de desistimiento antes de que venza el periodo de desistimiento.
Efectos del desistimiento
Si rescinde este contrato, le reembolsaremos todos los pagos que hayamos recibido de usted, incluidos los gastos de envío (excepto los gastos adicionales que surjan si elige un tipo de envío que no sea el tipo de envío estándar más económico que ofrecemos).
Podemos hacer una deducción del reembolso por la pérdida de valor de cualquier bien suministrado, si la pérdida es el resultado de una manipulación innecesaria por su parte.
Efectuaremos el reembolso sin demoras indebidas y, a más tardar, 14 días después de que se nos informe de su decisión de rescindir este contrato.
Efectuaremos el reembolso utilizando el mismo medio de pago que utilizó para la transacción inicial, a menos que haya acordado expresamente lo contrario; en cualquier caso, no incurrirá en ningún cargo como resultado de dicho reembolso.
Podremos retener el reembolso hasta que hayamos recibido los bienes o hasta que nos haya presentado una prueba de que los ha devuelto, lo que ocurra primero.
Deberá devolver los bienes o entregarlos a GreatBookPrices, Bensenville, Illinois, U.S.A., sin demoras indebidas y, en cualquier caso, en un plazo máximo de 14 días a partir del día en que nos comunique su desistimiento del presente contrato. El plazo se cumple si devuelve la mercancía antes de que venza el periodo de 14 días. Tendrá que asumir los gastos directos de devolución de los bienes. Usted solo es responsable de la disminución del valor de los bienes como resultado de una manipulación distinta a la necesaria para establecer la naturaleza, las características y el funcionamiento de los bienes.
Excepciones al derecho de desistimiento
El derecho de desistimiento no se aplica a lo siguiente:
- La entrega de periódicos, diarios o revistas, con la excepción de los contratos de suscripción; y
- El suministro de contenido digital que no se proporcione en un soporte tangible (por ejemplo, en un CD o DVD) si, al hacer el pedido, aceptó que podíamos empezar a entregarlo y que no podría desistir una vez iniciada la entrega.
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